รายละเอียดโครงการ/กิจกรรม: 08000000-7050

คืบหน้าล่าสุด : ร้อยละ 15

ข้อมูลโครงการ/กิจกรรม พิมพ์ PDF

รหัสโครงการ08000000-7050
ปี2566
ชื่อโครงการโครงการประชุมเชิงปฏิบัติการพัฒนาสมรรถนะบุคลากรในระบบสุขภาพปฐมภูมิ
Policy ID31
Branch ID1111
Kpi ID0800-6705
งบฯ ที่ได้รับ (บาท)276,050
งบฯ ที่ใช้ไป (บาท)276,050
คืบหน้าล่าสุด15
หน่วยงานสำนักอนามัย
Start Date2023-10-01 00:00:00.000
Finish Date2024-09-30 00:00:00.000
หลักการและเหตุผลสำนักอนามัยมีบทบาทในการให้บริการการแพทย์และสาธารณสุข ครอบคลุมทั้งในด้านการสร้างเสริมสุขภาพและป้องกันโรค การบำบัด การรักษาพยาบาล การป้องกันและการบำบัดยาเสพติด การจัดการสิ่งแวดล้อมและสุขาภิบาลที่ดีให้กับประชาชร โดยมีการบูรณาการการดำเนินงานระหว่างหน่วยงำนภำยในสำนักอนำมัย และหน่วยงำนภำยนอก รวมทั้งภำคีเครือข่ำยกำรสร้ำงเสริมสุขภำวะของประชำชน ในลักษณะองค์รวม (Holistic care) ซึ่งการดำเนินงานของสำนักอนามัยมียุทธศาสตร์ที่มุ่งเน้นการสร้ำงเสริมสุขภาพและป้องกันโรคเชิงรุก รวมทั้งการฟื้นฟูสุขภาพและสังคมสงเคราะห์แบบครบวงจร บนพื้นฐานข้อมูลจริง จำแนกตามพื้นที่และกลุ่มเป้าหมาย รวมถึงการสร้าง ขยายพัฒนา และจัดการเครือข่ายสนับสนุนบริการ ทำงการแพทย์การสาธารณสุขและสำนักอนามัยได้เริ่มการดำเนินงานคลินิกหมอครอบครัวในปีงบประมำณ 2561 จำนวน 4 เขต ได้แก่เขตลาดพร้าว ดอนเมือง บางกอกน้อยและจอมทอง โดยมีศูนย์บริการสาธารณสุข 29 30 60 และ66 ทำหน้าที่เป็นArea manager ในปีงบประมาณ พ.ศ 2564 ศูนย์บริการสาธารณสุข สำนักอนามัย 69 แห่งได้ผ่านการขึ้นทะเบียนหน่วยบริการปฐมภูมิและเครือข่ายหน่วยบริการปฐมภูมิตามพระราชบัญญัติระบบสุขภาพปฐมภูมิ พ.ศ.2562 และมีเครือข่ายหน่วยบริการทั้งภาครัฐและภาคเอกชนเข้าร่วมดำเนินงาน ซึ่งในการดำเนินงานดังกล่าวประกอบไปด้วยทีมสหวิชาชีพโดยมีแพทย์เวชศาสตร์ครอบครัวเป็นหัวหน้าทีม และมีจุดมุ่งหมายเพื่อดูแลสุขภาพของบุคคลในเขตพื้นที่ในลักษณะองค์รวมตั้งแต่แรกต่อเนื่องและผสมผสานครอบคลุมทั้งการส่งเสริมสุขภาพ การควบคุมโรค การป้องกันโรค การตรวจวินิจฉัยการรักษาพยาบาลและการฟื้นฟูสุขภาพ มีการเชื่อมโยงการทางานกับภาคีเครือข่าย ชุมชน และหน่วยบริการทางการแพทย์และสาธารณสุขระดับทุติยภูมิและตติยภูมิ เพื่อให้การดำเนินงานคลินิกหมอครอบครัวเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ สำนักงานพัฒนาระบบสาธารณสุข จึงจัดทำโครงการประชุมเชิงปฏิบัติการ “พัฒนาสมรรถนะบุคลากรในระบบสุขภาพปฐมภูมิ”ขึ้น เพื่อเป็นเวทีแลกเปลี่ยนเรียนรู้ในกำรดำเนินงาน เพื่อให้ประชาชนสามารถเข้าถึงบริการที่มีคุณภาพและมาตรฐาน ส่งผลให้ประชาชนมีสุขภาวะที่ยั่งยืน
วัตถุประสงค์1. เพื่อให้บุคลากรเข้าใจถึงบทบาทหน้าที่ตามพระราชบัญญัติระบบสุขภาพปฐมภูมิ พ.ศ.2562 ในการจัดบริการที่มีคุณภาพและมาตรฐานให้กับประชาชน
2. เพื่อพัฒนาสมรรถนะของบุคลากรในการให้บริการระบบสุขภาพปฐมภูมิระหว่างหน่วยบริการในเครือข่าย
เป้าหมายจัดกิจกรรมเพื่อสร้างความรู้ความเข้าใจในการดำเนินงานรวมทั้งจัดเวทีแลกเรียนรู้ปัญหาอุปสรรคในการดำเนินงานที่ผ่านมา
3.1 กลุ่มเป้าหมายหลัก จำนวน 136 คน ข้าราชการจากศูนย์บริการสาธารณสุข สังกัดสำนักอนามัย แห่งละ 2 ท่าน ตำแหน่งประเภทอำนวยการหรืออำนวยการเฉพาะด้าน ระดับต้น – สูง ประเภทวิชาการระดับปฏิบัติการ – ชำนาญการพิเศษ
3.2 ผู้เกี่ยวข้อง 19 คน ประกอบด้วย เจ้าหน้าที่ดำเนินการ 14 คน และวิทยากร 5 คน
ผู้รับผิดชอบสำนักงานพัฒนาระบบสาธารณสุข
ผู้ตรวจประเมินกยล.สยป.1547
หมายเหตุ(ไม่ได้ตั้ง)
นโยบาย ผว.
ค่าน้ำหนัก1
เป้าหมายโครงการ100 ร้อยละ
ผลการดำเนินการ15 ร้อยละ
หน่วยนับร้อยละ
อธิบายรายละเอียดความคืบหน้า
เป้าหมาย
ผลงานเดือนที่ 115
ผลงานเดือนที่ 115
ผลงานเดือนที่ 215
ผลงานเดือนที่ 315
ผลงานเดือนที่ 115
ผลงานเดือนที่ 415
ผลงานเดือนที่ 515
ผลงานเดือนที่ 6
ผลงานเดือนที่ 7
ผลงานเดือนที่ 8
ผลงานเดือนที่ 6
ผลงานเดือนที่ 6
ผลงานเดือนที่ 9
ผลงานเดือนที่ 10
ผลงานเดือนที่ 11
ผลงานเดือนที่ 12

ประวัติการปรับปรุงข้อมูล

วันที่ เวลา ชื่อผู้ใช้ กระทำ สอดคล้องตามนโยบาย เริ่มต้น สิ้นสุด เป้าหมาย ผลการดำเนินการ หน่วยนับ
ความคืบหน้าล่าสุด
วันที่รายงาน ความคืบหน้า สถานะโครงการ ปัญหาอปสรรค รายละเอียด