| ตัวชี้วัด | เป้าหมาย | ผล | ความคืบหน้า |
|---|---|---|---|
|
อื่นๆ (ตัวชี้วัดงานประจำ) รหัส 99 · ปี 2568 · หน่วย: ร้อยละ
|
100 | 0 |
| วันที่รายงาน | ตัวชี้วัด | ผลการดำเนินงาน | หมายเหตุ |
|---|---|---|---|
| 19-12-2024 | 99 | 0 | ร้อยละ 5 อยู่ระหว่างจัดเตรียมบันทึกเชิญประชุม |
| 12-12-2024 | 99 | 5 | ร้อยละ 5 ประชุมวางแผนการดำเนินงาานแล้วเมื่อวันที่ 3 ธันวาคม 2567 โดย จะจัดการประชุมเพEI แพร่ความรู้จ ช่วง ปลายเดือนมกราคม ต้นเดือนกุมภาพันธ์ 2568 อยู่ระหว่าง ประสานความคืบหน้า ของการจัดทําระบบ รายงาน โดย สํานักงาน ก.พ. เป็นการจัดประชุมผ่าน S:UU Microsoft Teams |
| 12-12-2024 | 99 | 5 | ร้อยละ 5 ประชุมวางแผนการดำเนินงาานแล้วเมื่อวันที่ 3 ธันวาคม 2567 โดย จะจัดการประชุมเพยแพร่ความรู้ความเข้าใจ ช่วงปลายเดือนมกราคม ต้นเดือนกุมภาพันธ์ 2568 โดยเป็นการจัดประชุมผ่าน S:UU Microsoft Teams และอยู่ระหว่างประสานความคืบหน้าของการจัดทําระบบรายงาน ของสํานักงาน ก.พ. |
| 19-09-2025 | 99 | 100 | ดำเนินโครงการฯ เสร็จเรียบร้อย 1. จัดกิจกรรมสร้างความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับกฎ ก.ก. ว่าด้วยประมวลจริยธรรมสำหรับข้าราชการกรุงเทพมหานคร บุคลากรกรุงเทพมหานคร และผู้ปฏิบัติงานอื่นในกรุงเทพมหานคร พ.ศ. 2564 และหลักเกณฑ์และวิธีการรายงานผลการดำเนินการตามมาตรฐานทางจริยธรรม ประมวลจริยธรรม ข้อกําหนด จริยธรรม และกระบวนการรักษาจริยธรรม เรียบร้อยแล้ว เมื่อวันที่ 29 เมษายน 2568 2. จัดกิจกรรมเผยแพร่ความรู้เรื่องการรายงานผลการดำเนินการตามมาตรฐานทางจริยธรรม ในวันศุกร์ที่ 29 สิงหาคม 2568 เวลา 13.00 น. ผ่านระบบสื่ออิเล็กทรอนิกส์ เพื่อให้ผู้เข้าร่วมโครงการสามารถรายงานผลการดำเนินการตามมาตรฐานทางจริยธรรมได้อย่างถูกต้อง และครบถ้วน ตามหลักเกณฑ์และวิธีการ ที่คณะกรรมการมาตรฐานทางจริยธรรม (ก.ม.จ.) กำหนด 3. สรุปผลการดำเนินการตามตัวชี้วัดผลผลิต (Output) ของโครงการฯ ร้อยละ 100 ของหน่วยงานสังกัดกรุงเทพมหานครและหน่วยงานในกำกับดูแลของกรุงเทพมหานคร เข้าร่วมการฝึกอบรมการรายงานผลการดำเนินการตามมาตรฐานทางจริยธรรมครบทุกหน่วยงาน ได้แก่ ผู้แทนหน่วยงาน/ส่วนราชการในสังกัดสำนักปลัดกรุงเทพมหานคร ที่ปฏิบัติงงานด้านคุณธรรม จริยธรรม จำนวน 77 หน่วยงาน หน่วยงานละ 1 คน และผู้แทนหน่วยงานการพาณิชย์ของกรุงเทพมหานคร บริษัท สหการ หรือสถาบันอุดมศึกษาที่อยู่ในกำกับดูแลของกรุงเทพมหานคร จำนวน 5 หน่วยงาน ได้แก่ 1) สำนักงาน สถานธนานุบาลกรุงเทพมหานคร 2) สำนักงานตลาดกรุงเทพมหานคร 3) สำนักงานพัฒนาที่อยู่อาศัย 4) บริษัท กรุงเทพธนาคม จำกัด และ 5) มหาวิทยาลัยนวมินทราธิราช หน่วยงานละ 1 คน รวมทั้งหมด จำนวน 82 คน |
| 27-08-2025 | 99 | 85 | - สำนักงาน ก.ก. ได้รับอนุมัติให้ดำเนินโครงการและเปลี่ยนแปลงรายละเอียดโครงการ รายละเอียดตามหนังสือกองวินัยและเสริมสร้างจริยธรรม ที่ กท 0307/1190 ลว. 30 ก.ค. 68 https://shorturl.at/Kbhnj - สำนักงาน ก.พ. ในฐานะหน่วยงานผู้จัดทำระบบรายงานผลได้เปิดให้มีการทดสอบระบบการรายงานผลการดำเนินการตามมาตรฐานทางจริยธรรม ประมวลจริยธรรม ข้อกำหนดจริยธรรม และกระบวนการรักษาจริยธรรม - สำนักงาน ก.ก. กำหนดจัดกิจกรรมเผยแพร่ความรู้เรื่องการรายงานผลการดำเนินการตามมาตรฐานทางจริยธรรม ในวันศุกร์ที่ 29 สิงหาคม 2568 เวลา 13.00 น. ผ่านระบบสื่ออิเล็กทรอนิกส์ เพื่อให้ผู้เข้าร่วมโครงการสามารถรายงานผลการดำเนินการตามมาตรฐานทางจริยธรรม ได้อย่างถูกต้อง และครบถ้วน ตามหลักเกณฑ์และวิธีการที่คณะกรรมการมาตรฐานทางจริยธรรม (ก.ม.จ.) |
| 18-08-2025 | 99 | 0 | ประสานงาน สำนักงาน ก.พ. / อยู่ระหว่างกำหนดวันจัดกิจกรรม |
| 18-07-2025 | 99 | 0 | - ประสานงานการทดสอบระบบระบบการรายงานผลการดำเนินการตามมาตรฐานทางจริยธรรมประมวลจริยธรรม ข้อกำหนดจริยธรรม และกระบวนการรักษาจริยธรรม สำหรับหน่วยงานสังกัดกรุงเทพมหานคร - สำนักงาน ก.พ. ได้จัดการอบรมผู้ใช้งานระบบการรายงานผลการดำเนินการตามมาตรฐานทางจริยธรรมประมวลจริยธรรม ข้อกำหนดจริยธรรม และกระบวนการรักษาจริยธรรม ของหน่วยนงาน/ส่วนราชการอื่นแล้ว เมื่อวันที่ 21 เมษายน 2568 - สำนักงาน ก.พ. แจ้งว่าเมื่อระบบมีความพร้อมแล้ว จะมีหนังสือแจ้งให้ผู้แทนหน่วยงานสังกัดกรุงเทพมหานครเข้าร่วมการอบรมต่อไป |
| 18-07-2025 | 99 | 0 | - ประสานงานการทดสอบระบบระบบการรายงานผลการดำเนินการตามมาตรฐานทางจริยธรรมประมวลจริยธรรม ข้อกำหนดจริยธรรม และกระบวนการรักษาจริยธรรม สำหรับหน่วยงานสังกัดกรุงเทพมหานคร - สำนักงาน ก.พ. ได้จัดการอบรมผู้ใช้งานระบบการรายงานผลการดำเนินการตามมาตรฐานทางจริยธรรมประมวลจริยธรรม ข้อกำหนดจริยธรรม และกระบวนการรักษาจริยธรรม ของหน่วยนงาน/ส่วนราชการอื่นแล้ว เมื่อวันที่ 21 เมษายน 2568 - สำนักงาน ก.พ. แจ้งว่าเมื่อระบบมีความพร้อมแล้ว จะมีหนังสือแจ้งให้ผู้แทนหน่วยงานสังกัดกรุงเทพมหานครเข้าร่วมการอบรมต่อไป |
| 15-05-2025 | 99 | 0 | - ดำเนินการเผยแพร่ความรู้เรื่องการดำเนินการตามมาตรฐานทางจริยธรรม "การรายงานผลการดําเนินการตามมาตรฐานทางจริยธรรม ประมวลจริยธรรม ข้อกําหนดจริยธรรม และกระบวนการรักษาจริยธรรม ของสํานักงาน ก.พ." ในการประชุมเครือข่ายด้านการบริหารทรัพยากรบุคคลของกรุงเทพมหานคร (BMA HR Network) ครั้งที่ 1/2568 วันที่ 29 เมษายน 2568 ณ ห้องรัตนโกสินทร์ และผ่านสื่ออิเล็กทรอนิกส์ (ความคืบหน้า ร้อยละ 20) โดยจะดำเนินการจัดประชุมชี้แจงเพิ่มเติมในรายละเอียดอีกครั้ง ภายหลังได้รับการประสานจากสำนักงาน ก.พ. |
| 17-04-2025 | 99 | 20 | - กำหนดดำเนินการเผยแพร่ความรู้เรื่องการดำเนินการตามมาตรฐานทางจริยธรรม "การรายงานผลการดําเนินการตามมาตรฐานทางจริยธรรม ประมวลจริยธรรม ข้อกําหนดจริยธรรม และกระบวนการรักษาจริยธรรม ของสํานักงาน ก.พ." ในการประชุมเครือข่ายด้านการบริหารทรัพยากรบุคคลของกรุงเทพมหานคร (BMA HR Network) ครั้งที่ 1/2568 วันที่ 29 เมษายน 2568 ณ ห้องรัตนโกสินทร์ และผ่านสื่ออิเล็กทรอนิกส์ (ความคืบหน้า ร้อยละ 20) |
| 17-03-2025 | 99 | 0 | ประสานงานทางโทรศัพท์ผู้รับผิดชอบของสำนักงาน ก.พ. (ศูนย์ส่งเสริมจริยธรรม) ได้รับแจ้งว่า อยู่ระบบพัฒนาการรายงานผลการดำเนินการตามมาตรฐานทางจริยธรรม ประมวลจริยธรรม ข้อกำหนดจริยธรรม และกระบวนการรักษาจริยธรรม โดยเพิ่งได้ตัวผู้รับจ้างพัฒนาระบบฯ และจะประสานความคืบหน้าอีกครั้งหนึ่ง (ความคืบหน้า ร้อยละ 5) - จัดกิจกรรมบรรยายให้ความรู้ หัวข้อ “การนำกระบวนการทางคุณธรรม จริยธรรมไปใช้เป็นเครื่องมือเพื่อเสริมสร้างข้าราชการและบุคลากรกรุงเทพมหานครให้เป็นคนดี” ตามโครงการฝึกอบรมเชิงปฏิบัติการหลักสูตรการสอบสวนพิจารณาทางวินัยข้าราชการกรุงเทพมหานคร ปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 จำนวน 2 รุ่นจากทั้งหมด 4 รุ่น |
| 19-02-2025 | 99 | 0 | ประสานงานทางโทรศัพท์ผู้รับผิดชอบของสำนักงาน ก.พ. (ศูนย์ส่งเสริมจริยธรรม) ได้รับแจ้งว่า อยู่ระบบพัฒนาการรายงานผลการดำเนินการตามมาตรฐานทางจริยธรรม ประมวลจริยธรรม ข้อกำหนดจริยธรรม และกระบวนการรักษาจริยธรรม โดยเพิ่งได้ตัวผู้รับจ้างพัฒนาระบบฯ และจะประสานความคืบหน้าอีกครั้งหนึ่ง (ความคืบหน้า ร้อยละ 5) |
| 19-02-2025 | 99 | 0 | ประสานงานทางโทรศัพท์ผู้รับผิดชอบของสำนักงาน ก.พ. (ศูนย์ส่งเสริมจริยธรรม) ได้รับแจ้งว่า อยู่ระบบพัฒนาการรายงานผลการดำเนินการตามมาตรฐานทางจริยธรรม ประมวลจริยธรรม ข้อกำหนดจริยธรรม และกระบวนการรักษาจริยธรรม โดยเพิ่งได้ตัวผู้รับจ้างพัฒนาระบบฯ และจะประสานความคืบหน้าอีกครั้งหนึ่ง (ความคืบหน้า ร้อยละ 5) |
| 20-01-2025 | 99 | 0 | อยู่ระหว่างประสานสำนักงาน ก.พ. เกี่ยวกับความคืบหน้าในการจัดทำระบบรายงานฯ โดยยังไม่มีหนังสือแจ้งให้ดำเนิการรายงานฯ ผ่านระบบ โดยได้จัดเตรียมบันทึกเชิญประชุม เพื่อชี้แจงการรายงานฯ ให้หน่วยงาน กทม. ได้ทราบและดำเนินการ (ความคืบหน้า ร้อยละ 5) |
| 19-12-2024 | 99 | 0 | ร้อยละ 5 อยู่ระหว่างจัดเตรียมบันทึกเชิญประชุม |
| 12-12-2024 | 99 | 5 | ร้อยละ 5 ประชุมวางแผนการดำเนินงาานแล้วเมื่อวันที่ 3 ธันวาคม 2567 โดย จะจัดการประชุมเพEI แพร่ความรู้จ ช่วง ปลายเดือนมกราคม ต้นเดือนกุมภาพันธ์ 2568 อยู่ระหว่าง ประสานความคืบหน้า ของการจัดทําระบบ รายงาน โดย สํานักงาน ก.พ. เป็นการจัดประชุมผ่าน S:UU Microsoft Teams |
| 16-06-2025 | 99 | 25 | - ประสานงานการทดสอบระบบระบบการรายงานผลการดำเนินการตามมาตรฐานทางจริยธรรมประมวลจริยธรรม ข้อกำหนดจริยธรรม และกระบวนการรักษาจริยธรรม สำหรับหน่วยงานสังกัดกรุงเทพมหานคร - สำนักงาน ก.พ. ได้จัดการอบรมผู้ใช้งานระบบการรายงานผลการดำเนินการตามมาตรฐานทางจริยธรรมประมวลจริยธรรม ข้อกำหนดจริยธรรม และกระบวนการรักษาจริยธรรม ของหน่วยนงาน/ส่วนราชการอื่นแล้ว เมื่อวันที่ 21 เมษายน 2568 |