หน้าแรก› โครงการด้านคนพิการ› รายละเอียดโครงการ

📋 การอบรมเชิงปฏิบัติการด้านอาชีวอนามัยและความปลอดภัยของบุคลากรในโรงพยาบาล

ดำเนินการแล้วเสร็จ ปีงบประมาณ 2569 รหัส 58658
👁 ดูข้อมูลอย่างเดียว ← กลับรายการโครงการ
100%
ความคืบหน้าโครงการ
72,000 บาท
งบประมาณที่ได้รับ
1
ตัวชี้วัดของโครงการ
11
ขั้นตอนการดำเนินงาน

🎯 วัตถุประสงค์ / เป้าหมายโครงการ

1. เพื่อให้บุคลากรมีความรู้เบื้องต้นเกี่ยวกับการจัดการความเสี่ยงจากภัยคุกคามด้านต่าง ๆ
2. เพื่อสนับสนุน ส่งเสริมให้บุคลากรมีพฤติกรรมการปฏิบัติงานที่ถูกต้อง ปลอดภัย
3. เพื่อลดความเสี่ยงต่อการเกิดโรคจากการทำงาน
4. เพื่อเพิ่มความปลอดภัยในการทำงานของบุคลากร

📊 ตัวชี้วัดของโครงการ

ตัวชี้วัดเป้าหมายผลความคืบหน้า
อื่น ๆ (ตัวชี้วัดงานประจำ)
รหัส 7674 · ปี 2569 · หน่วย: ร้อยละ
 100 0
0%

🗓️ ขั้นตอนการดำเนินงาน

  1. จัดประชุมทีมงานเพื่อวางแผนแนวทางการดำเนินโครงการ 01-03-2026 – 31-03-2026
    5%
    แผน 5% · ผลที่รายงาน 5%
  2. จัดทำหนังสือขอรายชื่อผู้เข้าร่วมโครงการ 01-03-2026 – 31-03-2026
    5%
    แผน 5% · ผลที่รายงาน 5%
  3. จัดทำโครงการเพื่อขออนุมัติ ต่อผู้บริหารสังกัดสำนักการแพทย์ 01-03-2026 – 30-04-2026
    5%
    แผน 5% · ผลที่รายงาน 5%
  4. จัดทำคำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการฯ คำสั่งให้ข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและบุคลากรกรุงเทพมหานคร เข้าร่วมโครงการฯ และบัญชีรายชื่อบุคคลภายนอกซึ่งเป็นผู้ปฏิบัติงานในโรงพยาบาลสิรินธร 01-03-2026 – 31-03-2026
    5%
    แผน 5% · ผลที่รายงาน 5%
  5. จัดทำกำหนดการอบรม 01-03-2026 – 31-03-2026
    10%
    แผน 10% · ผลที่รายงาน 10%
  6. ประสานงานหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง 01-03-2026 – 31-03-2026
    10%
    แผน 10% · ผลที่รายงาน 10%
  7. จัดทำหนังสือเชิญวิทยากร 01-03-2026 – 31-03-2026
    10%
    แผน 10% · ผลที่รายงาน 10%
  8. เสนอขออนุมัติโครงการ คำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการฯ คำสั่งให้ข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและบุคลากรกรุงเทพมหานคร เข้าร่วมโครงการฯ และบัญชีรายชื่อบุคคลภายนอกซึ่งเป็นผู้ปฏิบัติงานในโรงพยาบาลสิรินธร 01-04-2026 – 30-04-2026
    10%
    แผน 10% · ผลที่รายงาน 10%
  9. จัดประชุมเพื่อมอบหมายงานและเตรียมความพร้อมในการ จัดโครงการ 01-05-2026 – 31-05-2026
    10%
    แผน 10% · ผลที่รายงาน 10%
  10. จัดการอบรมตามกำหนดการ 01-06-2025 – 30-06-2026
    15%
    แผน 15% · ผลที่รายงาน 15%
  11. สรุปและประเมินผลโครงการ ตามแบบรายงาน สพท.1 เสนอ ต่อผู้บริหาร 01-07-2026 – 31-08-2026
    15%
    แผน 15% · ผลที่รายงาน 15%

🧾 รายงานผลการดำเนินงานล่าสุด

วันที่รายงานตัวชี้วัดผลการดำเนินงานหมายเหตุ
30-09-2026 7674 100 "1.โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของโรงพยาบาลสิรินธร ทั้งหมดจำนวน 15 โครงการ 2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน 0 โครงการ 3. ชะลอ จำนวน 0 โครงการ 4. ยกเลิก จำนวน 0 โครงการ 5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน 15 โครงการ คิดเป็นร้อยละ 100"
14-09-2026 7674 100 "1.โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของโรงพยาบาลสิรินธร ทั้งหมดจำนวน 15 โครงการ
2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน 0 โครงการ
3. ชะลอ จำนวน 0 โครงการ
4. ยกเลิก จำนวน 0 โครงการ
5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน 15 โครงการ
คิดเป็นร้อยละ 100"
10-08-2026 7674 60 "1.โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของโรงพยาบาลสิรินธร ทั้งหมดจำนวน 15 โครงการ
2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน 5 โครงการ
3. ชะลอ จำนวน 1 โครงการ
4. ยกเลิก จำนวน 0 โครงการ
5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน 9 โครงการ
คิดเป็นร้อยละ 60
6.ได้รับเงิน กทม. 55,600 บาท ใช้ไป 55,200 บาท"
17-07-2026 7674 46.67 "1.โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของโรงพยาบาลสิรินธร ทั้งหมดจำนวน 15 โครงการ
2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน 7 โครงการ
3. ชะลอ จำนวน 1 โครงการ
4. ยกเลิก จำนวน 0 โครงการ
5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน 7 โครงการ
คิดเป็นร้อยละ 46.67"
15-06-2026 7674 33.33 "1.โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของโรงพยาบาลสิรินธร ทั้งหมดจำนวน 15 โครงการ
2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน 9 โครงการ
3. ชะลอ จำนวน 1 โครงการ
4. ยกเลิก จำนวน 0 โครงการ
5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน 5 โครงการ
คิดเป็นร้อยละ 33.33"
12-05-2026 7674 26.67 "1.โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของโรงพยาบาลสิรินธร ทั้งหมดจำนวน 15 โครงการ
2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน 10 โครงการ
3. ชะลอ จำนวน 1 โครงการ
4. ยกเลิก จำนวน 0 โครงการ
5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน 4 โครงการ
คิดเป็นร้อยละ 26.67"
09-04-2026 7674 13.34 "1. โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของโรงพยาบาลสิรินธร ทั้งหมดจำนวน 15 โครงการ
2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน 12 โครงการ
3. ชะลอ จำนวน 1 โครงการ
4. ยกเลิก จำนวน 0 โครงการ
5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน 2 โครงการ
คิดเป็นร้อยละ 13.34"
11-03-2026 7674 6.67 "1.โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของโรงพยาบาลสิรินธร ทั้งหมดจำนวน 15 โครงการ
2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน 14 โครงการ
3. ชะลอ จำนวน 0 โครงการ
4. ยกเลิก จำนวน 0 โครงการ
5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน 1 โครงการ
คิดเป็นร้อยละ 6.67"
12-02-2026 7674 0 "1.โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของโรงพยาบาลสิรินธร ทั้งหมดจำนวน 15 โครงการ
2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน 15 โครงการ
3. ชะลอ จำนวน 0 โครงการ
4. ยกเลิก จำนวน 0 โครงการ
5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน 0 โครงการ
คิดเป็นร้อยละ 0"
12-01-2026 7674 0 "1.โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของโรงพยาบาลสิรินธร ทั้งหมดจำนวน 15 โครงการ
2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน 15 โครงการ
3. ชะลอ จำนวน 0 โครงการ
4. ยกเลิก จำนวน 0 โครงการ
5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน 0 โครงการ
คิดเป็นร้อยละ 0"
15-12-2025 7674 0 "1.โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของโรงพยาบาลสิรินธร ทั้งหมดจำนวน 15 โครงการ
2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน 15 โครงการ
3. ชะลอ จำนวน 0 โครงการ
4. ยกเลิก จำนวน 0 โครงการ
5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน 0 โครงการ
คิดเป็นร้อยละ 0"
12-11-2025 7674 0 1.โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของโรงพยาบาลสิรินธร ทั้งหมดจำนวน 15 โครงการ
2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน 15 โครงการ
3. ชะลอ จำนวน 0 โครงการ
4. ยกเลิก จำนวน 0 โครงการ
5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน 0 โครงการ
คิดเป็นร้อยละ 0
ข้อมูลทั้งหมดของโครงการ
ID
58658
รหัสโครงการ_งบประมาณ
07103-5
ประเภทโครงการ/กิจกรรม
โครงการ
ชื่อโครงการ
การอบรมเชิงปฏิบัติการด้านอาชีวอนามัยและความปลอดภัยของบุคลากรในโรงพยาบาล
วัตถุประสงค์/เป้าหมายโครงการ
1. เพื่อให้บุคลากรมีความรู้เบื้องต้นเกี่ยวกับการจัดการความเสี่ยงจากภัยคุกคามด้านต่าง ๆ
2. เพื่อสนับสนุน ส่งเสริมให้บุคลากรมีพฤติกรรมการปฏิบัติงานที่ถูกต้อง ปลอดภัย
3. เพื่อลดความเสี่ยงต่อการเกิดโรคจากการทำงาน
4. เพื่อเพิ่มความปลอดภัยในการทำงานของบุคลากร
งบประมาณที่ได้รับ
72000
สถานะโครงการปัจจุบัน
ดำเนินการแล้วเสร็จ
ร้อยละความคืบหน้าโครงการ
100.00
แนบไฟล์เอกสาร โครงการ(word) (ขนาดไม่เกิน 3 MB)
SRT2_07140000_11-11-2025-142905_5. อบรมเชิงปฏิบัติการด้านอาชีวอนามัยและความปลอดภัยในโรงพยาบาล ปี 2569.docx
ปีงบประมาณ
2569
ผู้สร้างข้อมูล
168
ผู้แก้ไขล่าสุด
813
วันที่สร้างข้อมูล
06-11-2025 16:17:09
วันที่แก้ไขล่าสุด
10-08-2026 10:58:49
สำนักฯ/สำนักงานเขต
07000000
กอง/ส่วนงาน/ฝ่าย
07140000
พิกัด Latitude
13.743792
พิกัด Longitude
100.511745
เจ้าหน้าที่ สยป. ยืนยันข้อมูล
1
ผู้ยืนยันข้อมูล
813
วันที่ยืนยันข้อมูล
10-08-2026 10:58:49
Integrated Plan
0
Benefit
1. ผู้เข้าอบรมจะได้รับความรู้ ความเข้าใจในงานด้านอาชีวอนามัยและความปลอดภัย
2. ผู้เข้าอบรมสามารถพัฒนาศักยภาพในการบริหารจัดการด้านอาชีวอนามัยและความปลอดภัยของหน่วยงานและโรงพยาบาลได้
3. มีการประเมินและจัดการความเสี่ยงด้านอาชีวอนามัยและความปลอดภัยจากสิ่งคุกคาม
ในหน่วยงาน ส่งผลให้การทำงานมีประสิทธิภาพ บุคลากร ผู้รับบริการ และสิ่งแวดล้อมในโรงพยาบาลปลอดภัย
Goal
จัดโครงการอบรมเชิงปฏิบัติการด้านอาชีวอนามัยและความปลอดภัยของบุคลากรในโรงพยาบาล โดยมีผู้เข้าร่วมโครงการ จำนวนทั้งสิ้น 117 คน ประกอบด้วย
กลุ่มเป้าหมาย จำนวน 105 คน ดังนี้
1. ข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ ประเภททั่วไป ระดับปฏิบัติงาน - ชำนาญงาน ประเภทวิชาการ ระดับปฏิบัติการ - ชำนาญการพิเศษ ตำแหน่งทันตแพทย์ แพทย์แผนไทย พยาบาลวิชาชีพ เภสัชกร นักรังสีการแพทย์ นักกายภาพบำบัด นักกิจกรรมบำบัด นักกายอุปกรณ์ นักเทคนิคการแพทย์ นักจิตวิทยาคลินิก นักวิทยาศาสตร์การแพทย์ นักโภชนาการ นักสังคมสงเคราะห์ นักวิชาการพัสดุ นักวิชาการเงินและบัญชี
นักจัดการงานทั่วไป บรรณารักษ์ พยาบาลเทคนิค เจ้าพนักงานเภสัชกรรม เจ้าพนักงานการเงินและบัญชี
เจ้าพนักงานเวชสถิติ เจ้าพนักงานธุรการ นายช่างไฟฟ้า นายช่างเทคนิค และตำแหน่งอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง จำนวน 90 คน
2. บุคลากรกรุงเทพมหานคร ตำแหน่งพนักงานทั่วไป ผู้ช่วยเหลือคนไข้ และตำแหน่งอื่น ๆ
ที่เกี่ยวข้อง จำนวน 5 คน
3. บุคคลภายนอกซึ่งเป็นผู้ปฏิบัติงานในโรงพยาบาลสิรินธร จำนวน 10 คน
ผู้เกี่ยวข้อง จำนวน 12 คน ดังนี้
1. เจ้าหน้าที่ดำเนินการ จำนวน 10 คน
2. วิทยากร จำนวน 2 คน
Contract
พว. นันทิวา วาจาดี และนางสาวนภศร สัจจะเกรียงไกร กลุ่มงานอาชีวเวชกรรม โทร. 0-2328-6900 ถึง 19 ต่อ 11434
Conception
โรงพยาบาลเป็นสถานที่ทำงานที่เกี่ยวข้องกับการดูแลภาวะสุขภาพและชีวิตคนโดยตรง
ประกอบด้วยบุคลากรและผู้มารับบริการที่เป็นผู้ป่วยและญาติจำนวนมาก นอกจากการให้บริการดูแลผู้ป่วย
การดูแลสุขภาพอนามัยและความปลอดภัย การป้องกันอันตรายและส่งเสริมสุขภาพอนามัยตลอดจนสถานะความเป็นอยู่ที่ดีของบุคลากรในโรงพยาบาลถือเป็นส่วนสำคัญเช่นกัน ซึ่งการที่จะดูแลสุขภาพอนามัย
และความปลอดภัยของบุคลากรได้นั้น จำเป็นต้องมีการส่งเสริมให้บุคลากรตระหนักถึงการดูแลสุขภาพอนามัย เพื่อให้บุคลากรมีสภาพร่างกายและจิตใจที่สมบูรณ์แข็งแรง
ดังนั้น ทางกลุ่มงานอาชีวเวชกรรมจึงจำเป็นต้องมีการจัดการสิ่งแวดล้อมและสภาพแวดล้อมในการปฏิบัติงานที่ปลอดภัยและถูกสุขลักษณะ รวมทั้งส่งเสริมสนับสนุนการปฏิบัติงานของบุคลากรไม่ให้ได้รับอันตรายต่อชีวิต ร่างกาย จิตใจ และสุขภาพอนามัย เพื่อเป็นการให้ความรู้ในการปรับเปลี่ยนพฤติกรรมเสี่ยงและสร้างวัฒนธรรมองค์กรด้านความปลอดภัย เป็นการใช้กลยุทธ์ในการส่งเสริมสนับสนุนให้เกิดองค์ความรู้ การปลูกฝังจิตสำนึก คำนึงถึงความปลอดภัย เพื่อให้สามารถจัดระบบบริหารจัดการให้เหมาะกับประเภท
ของความเสี่ยงและปัญหาที่เป็นสาเหตุให้เกิดอุบัติเหตุในการทำงานของผู้ปฏิบัติงานได้ อันจะนำมาซึ่งความสำเร็จในการบริหารจัดการด้านความปลอดภัยฯ อย่างยั่งยืน
ในการนี้ ทางกลุ่มงานอาชีวเวชกรรม โรงพยาบาลสิรินธร จึงได้จัดทำโครงการอบรมให้ความรู้แก่บุคลากรในโรงพยาบาล โดยเชิญวิทยากรผู้มีความรู้ทางด้านอาชีวอนามัยและสิ่งแวดล้อมหรือผู้ผ่าน
การอบรมป้องกันการติดเชื้อและอุบัติเหตุจากการทำงานมาให้คำแนะนำ การปรับเปลี่ยนพฤติกรรมเสี่ยง
เป็นการจัดการด้านความปลอดภัยด้วยการปลูกฝังพฤติกรรมการทำงานที่ถูกต้อง โดยมีกระบวนการตั้งแต่ค้นหาพฤติกรรมเสี่ยงของบุคลากรในโรงพยาบาล และดำเนินการปรับปรุงแก้ไขให้บุคลากรมีความรู้
ความเข้าใจในการป้องกันตนเองจากภัยคุกคามในด้านต่าง ๆ ทำให้ลดความเสี่ยงและการสูญเสียที่เกิดขึ้นกับบุคลากรจากการปฏิบัติงานในอนาคตต่อไป
Pp Flag
0