โครงการ/กิจกรรม · ปีงบประมาณ 2569 · รหัส 58627

ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมเสี่ยงและส่งเสริมความปลอดภัยในการทำงาน

สำนักการแพทย์ · โรงพยาบาลเวชการุณย์รัศมี์

สยป.1 โครงการ: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน ดำเนินการแล้วเสร็จ
32,700.00
งบประมาณ (บาท)
100.00%
ความคืบหน้าโครงการ
1
ตัววัดผลหลัก (OKRs) ที่เชื่อมโยง
12
รายงานผลการดำเนินงาน

00 รายละเอียดโครงการ

แบบ สยป.1 — หลักการ วัตถุประสงค์ เป้าหมาย และผลที่คาดว่าจะได้รับ

หลักการและเหตุผล
โรงพยาบาลเป็นสถานบริการทางการแพทย์ซึ่งมีบุคลากรเป็นกลุ่มคนทำงานกลุ่มที่มีความเสี่ยงต่อการเกิดปัญหาด้านสุขภาพและความปลอดภัย เนื่องจากต้องปฏิบัติงานและสัมผัสสิ่งคุกคามต่อสุขภาพอนามัยและความไม่ปลอดภัยต่างๆ ทั้งนี้ ระบบการบริหารจัดการความปลอดภัยในการทำงานโดยบังคับให้บุคลากรปฏิบัติให้ถูกต้องตามกฎระเบียบหรือมาตรฐานความปลอดภัย ยังไม่เพียงพอต่อการที่จะลดสถิติการประสบอันตรายจากการทำงานให้ได้ตามเป้าหมาย ต้องมีการให้ความรู้ในการปรับเปลี่ยนพฤติกรรมเสี่ยง เพื่อสร้างวัฒนธรรมองค์กรด้านความปลอดภัยประกอบด้วย เป็นการใช้กลยุทธ์ในการส่งเสริมสนับสนุนให้เกิดองค์ความรู้ ประกอบการปลูกจิตสำนึกรักความปลอดภัย เพื่อให้สามารถจัดระบบบริหารจัดการให้เหมาะกับประเภทของความเสี่ยงและปัญหาที่เป็นสาเหตุให้เกิดอุบัติเหตุในการทำงานของผู้ปฏิบัติงานได้ ด้วยเหตุนี้จึงควรพัฒนาระบบการจัดการความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงานให้เป็นไปอย่างมีคุณภาพตามมาตรฐาน
ดังนั้น โรงพยาบาลเวชการุณย์รัศมิ์ จึงเห็นควรจัดโครงการปรับเปลี่ยนพฤติกรรมเสี่ยงและส่งเสริมความปลอดภัยในการทำงาน เพื่อปลูกจิตสำนึกรักความปลอดภัย เพื่อสามารถจัดระบบบริหารจัดการให้เหมาะสมกับประเภทของความเสี่ยงและปัญหาที่เป็นสาเหตุให้เกิดความเสี่ยงในการทำงานของโรงพยาบาลเวชการุณย์รัศมิ์ อันจะนำมาซึ่งความสำเร็จในการบริหารจัดการด้านความปลอดภัยอาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงานอย่างยั่งยืน
วัตถุประสงค์
1. เพื่อลดพฤติกรรมการทำงานที่ไม่ปลอดภัยและเพิ่มพฤติกรรมที่ปลอดภัยในการทำงาน
2. เพื่อส่งเสริมให้มีระบบการจัดการความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงานที่ได้มาตรฐาน
เป้าหมายโครงการ
จัดโครงการปรับเปลี่ยนพฤติกรรมเสี่ยงและส่งเสริมความปลอดภัยในการทำงาน โดยมีผู้เข้าร่วมโครงการ จำนวนทั้งสิ้น 84 คน
กลุ่มเป้าหมาย จำนวน 70 คน ดังนี้
1) ข้าราชการกรุงเทพมหานคร ประเภททั่วไป ระดับปฏิบัติงาน – ชำนาญงาน ประเภทวิชาการ ระดับปฏิบัติการ – ชำนาญการพิเศษ จำนวน 50 คน ประกอบด้วย ตำแหน่งนายแพทย์ ทันตแพทย์ เภสัชกร พยาบาลวิชาชีพ นักเทคนิคการแพทย์ นักวิทยาศาสตร์การแพทย์ นักรังสีการแพทย์ นักกายภาพบำบัด นักกิจกรรมบำบัด นักจัดการงานทั่วไป นักทรัพยากรบุคคล บรรณารักษ์ นักเวชนิทัศน์ นักวิชาการเงินและบัญชี นักสังคมสงเคราะห์ นักวิชาการคอมพิวเตอร์ นักโภชนาการ พยาบาลเทคนิค ผู้ช่วยทันตแพทย์ เจ้าพนักงาน- เภสัชกรรม เจ้าพนักงานวิทยาศาสตร์การแพทย์ เจ้าพนักงานทันตสาธารณสุข เจ้าพนักงานรังสีการแพทย์ เจ้าพนักงานธุรการ นายช่างเทคนิค เจ้าพนักงานเวชสถิติ และเจ้าพนักงานการเงินและบัญชี
2) บุคลากรกรุงเทพมหานคร จำนวน 10 คน ประกอบด้วย ตำแหน่งพนักงานรับโทรศัพท์ พนักงานช่วยเหลือคนไข้ พนักงานประกอบอาหาร พนักงานซักฟอก พนักงานเปล ผู้ช่วยช่างทั่วไป (ช่างไฟฟ้า) พนักงานสวนสาธารณะ พนักงานผ่าและรักษาศพ พี่เลี้ยง พนักงานสถานที่ และพนักงานทั่วไป
3) บุคคลภายนอกซึ่งช่วยปฏิบัติงานในโรงพยาบาล จำนวน 10 คน ประกอบด้วย ตำแหน่งพยาบาลวิชาชีพ เจ้าหน้าที่พยาบาล ผู้ช่วยเหลือคนไข้ และพนักงานทั่วไป
ผู้เกี่ยวข้อง จำนวน 14 ดังนี้
1) เจ้าหน้าที่ดำเนินการ จำนวน 12 คน
2) วิทยากร จำนวน 2 คน
ประโยชน์ที่คาดว่าจะได้รับ
1. บุคลากรผู้เข้ารับการอบรมได้รับความรู้เรื่องการจัดการความเสี่ยงงานด้านอาชีวอนามัยและความปลอดภัยในโรงพยาบาล
2. บุคลากรผู้เข้ารับการอบรมได้แลกเปลี่ยนเรียนรู้ เข้าใจความสัมพันธ์ ความเชื่อมโยงของพฤติกรรมเสี่ยงต่อการปฏิบัติงานในโรงพยาบาล
ผู้ประสานงาน / ติดต่อ
คุณวร*******

01 ตัววัดผลหลัก (OKRs) ที่เกี่ยวข้อง

แบบ สยป.2 — ค่าเป้าหมาย ผลการดำเนินงาน และความคืบหน้าของแต่ละตัวชี้วัด · มุมมองการ์ด / ตาราง / รายการ

1 ตัวชี้วัด
7674 สยป.2: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

อื่น ๆ (ตัวชี้วัดงานประจำ)

ค่าเป้าหมาย
100.00 ร้อยละ
ผลการดำเนินงาน
100.00
100.00%
12 รายงาน · ล่าสุด 30-09-2026

02 ผลการดำเนินงานตามเป้าหมาย OKRs

แบบ สยป.3 — รายงานล่าสุดอยู่บนสุด · มุมมองรายการ / การ์ด / ตาราง · กรองตามตัวชี้วัด · คลิกภาพเพื่อเปิดดูแบบ gallery

12 รายงาน
7674 อื่น ๆ (ตัวชี้วัดงานประจำ) รวม 300.00 · 12 รายงาน
  1. 30-09-2026
    ผล 100.00 สยป.3: รอ สยป. ตรวจสอบ

    1. โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของโรงพยาบาล..เวชการุณย์รัศมิ์................ทั้งหมดจำนวน....6....... โครงการ 2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน.......0....... โครงการ 3. ชะลอ จำนวน .........0....... โครงการ 4. ยกเลิก จำนวน ....0...... โครงการ 5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน .........6..... โครงการ คิดเป็นร้อยละ .....100...

  2. 16-09-2026
    ผล 100.00 สยป.3: รอ สยป. ตรวจสอบ

    1. โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของโรงพยาบาล..เวชการุณย์รัศมิ์................ทั้งหมดจำนวน....6....... โครงการ 2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน.......0....... โครงการ 3. ชะลอ จำนวน .........0....... โครงการ 4. ยกเลิก จำนวน ....0...... โครงการ 5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน .........6..... โครงการ คิดเป็นร้อยละ .....100... (วิธีการคำนวณข้อ 5/1*100)

  3. 19-08-2026
    ผล 83.33 สยป.3: รอตรวจสอบซ้ำ (แจ้งแก้ไข)

    1. โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของโรงพยาบาล..เวชการุณย์รัศมิ์................ทั้งหมดจำนวน....6....... โครงการ 2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน.......1....... โครงการ 3. ชะลอ จำนวน .........0....... โครงการ 4. ยกเลิก จำนวน ....0...... โครงการ 5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน .........5..... โครงการ คิดเป็นร้อยละ .....83.33... (วิธีการคำนวณข้อ 5/1*100)

  4. 16-07-2026
    ผล 16.67 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    1. โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของโรงพยาบาล..เวชการุณย์รัศมิ์................ทั้งหมดจำนวน....6....... โครงการ 2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน.......5....... โครงการ 3. ชะลอ จำนวน .........0....... โครงการ 4. ยกเลิก จำนวน ....0...... โครงการ 5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน .........1..... โครงการ คิดเป็นร้อยละ .....16.67... (วิธีการคำนวณข้อ 5/1*100)

  5. 15-06-2026
    ผล 0.00 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    1. โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของโรงพยาบาล..เวชการุณย์รัศมิ์................ทั้งหมดจำนวน....6....... โครงการ 2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน.......6....... โครงการ 3. ชะลอ จำนวน .........0....... โครงการ 4. ยกเลิก จำนวน ....0...... โครงการ 5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน .........0..... โครงการ คิดเป็นร้อยละ .....0... (วิธีการคำนวณข้อ 5/1*100)

  6. 19-05-2026
    ผล 0.00 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    1. โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของโรงพยาบาล..เวชการุณย์รัศมิ์................ทั้งหมดจำนวน....6....... โครงการ 2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน.......6....... โครงการ 3. ชะลอ จำนวน .........0....... โครงการ 4. ยกเลิก จำนวน ....0...... โครงการ 5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน .........0..... โครงการ คิดเป็นร้อยละ .....0... (วิธีการคำนวณข้อ 5/1*100)

  7. 17-04-2026
    ผล 0.00 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    1. โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของโรงพยาบาล..เวชการุณย์รัศมิ์................ทั้งหมดจำนวน....6....... โครงการ 2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน.......6....... โครงการ 3. ชะลอ จำนวน .........0....... โครงการ 4. ยกเลิก จำนวน ....0...... โครงการ 5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน .........0..... โครงการ คิดเป็นร้อยละ .....0... (วิธีการคำนวณข้อ 5/1*100)

  8. 18-03-2026
    ผล 0.00 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    1. โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของโรงพยาบาล..เวชการุณย์รัศมิ์................ทั้งหมดจำนวน....6....... โครงการ 2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน.......6....... โครงการ 3. ชะลอ จำนวน .........0....... โครงการ 4. ยกเลิก จำนวน ....0...... โครงการ 5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน .........0..... โครงการ คิดเป็นร้อยละ .....0... (วิธีการคำนวณข้อ 5/1*100)

  9. 19-02-2026
    ผล 0.00 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    1. โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของโรงพยาบาล..เวชการุณย์รัศมิ์................ทั้งหมดจำนวน....6....... โครงการ 2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน.......6....... โครงการ 3. ชะลอ จำนวน .........0....... โครงการ 4. ยกเลิก จำนวน ....0...... โครงการ 5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน .........0..... โครงการ คิดเป็นร้อยละ .....0... (วิธีการคำนวณข้อ 5/1*100)

  10. 20-01-2026
    ผล 0.00 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    1. โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของโรงพยาบาล..เวชการุณย์รัศมิ์................ทั้งหมดจำนวน....6....... โครงการ 2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน.......6....... โครงการ 3. ชะลอ จำนวน .........0....... โครงการ 4. ยกเลิก จำนวน ....0...... โครงการ 5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน .........0..... โครงการ คิดเป็นร้อยละ .....0... (วิธีการคำนวณข้อ 5/1*100)

  11. 19-12-2025
    ผล 0.00 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    1. โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของโรงพยาบาล..เวชการุณย์รัศมิ์................ทั้งหมดจำนวน....6....... โครงการ 2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน.......6....... โครงการ 3. ชะลอ จำนวน .........0....... โครงการ 4. ยกเลิก จำนวน ....0...... โครงการ 5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน .........0..... โครงการ คิดเป็นร้อยละ .....0... (วิธีการคำนวณข้อ 5/1*100)

  12. 17-11-2025
    ผล 0.00 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    1. โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของโรงพยาบาล....เวชการุณย์รัศมิ์..............ทั้งหมดจำนวน....6....... โครงการ
    2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน..........6.... โครงการ
    3. ชะลอ จำนวน .......0......... โครงการ
    4. ยกเลิก จำนวน .......0... โครงการ 5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน ...........0... โครงการ
    คิดเป็นร้อยละ ....0.... (วิธีการคำนวณข้อ 5/1*100)

03 ขั้นตอนการดำเนินงาน (Action Plan)

แบบ สยป.2 (2) — ขั้นตอน สัดส่วนงาน ผลการดำเนินงาน และช่วงเวลา · สลับมุมมองแผนภูมิแกนต์ / ตาราง

8 ขั้นตอน ดำเนินการแล้ว 8
ตามแผน ณ วันนี้100.0%
ผลการดำเนินงานจริง100.0%
เป็นไปตามแผน
ขั้นตอน
ม.ค.69
ก.พ.69
มี.ค.69
เม.ย.69
พ.ค.69
มิ.ย.69
ก.ค.69
ส.ค.69
ก.ย.69
ต.ค.69
1 ประชุมคณะกรรมการดำเนินงานเพื่อมอบหมายงาน
1 ม.ค. 69 – 31 ม.ค. 69
2 ประสานงานกับวิทยากรและทำหนังสือเชิญวิทยากร
1 ก.พ. 69 – 28 ก.พ. 69
3 ขอรายชื่อผู้เข้ารับการอบรมจัดทำโครงการและกำหนดการ
1 ก.พ. 69 – 28 ก.พ. 69
4 จัดทำคำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการดำเนินงานและคำสั่งผู้เข้าอบรม
1 ก.พ. 69 – 28 ก.พ. 69
5 เสนอขออนุมัติโครงการ คำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการดำเนินงานและคำสั่งผู้เข้ารับการอบรม
1 มี.ค. 69 – 31 มี.ค. 69
6 ดำเนินการอบรมตามกำหนดประเมินผลการอบรม
1 มิ.ย. 69 – 30 มิ.ย. 69
7 นำเสนอผลสรุปการอบรมต่อผู้บริหารสำนักการแพทย์
1 ก.ค. 69 – 31 ก.ค. 69
8 จัดทำและเสนอแบบประเมิน สพท.1
1 ส.ค. 69 – 31 ส.ค. 69
วันนี้
ดำเนินการแล้วดำเนินการบางส่วนอยู่ระหว่างดำเนินการเลยกำหนดยังไม่ถึงกำหนด เหตุการณ์ (วันเดียว) วันนี้ 8 ต.ค. 69

MAPแผนที่โครงการ

หมุดสีเขียว: พิกัดโครงการ (13.743792, 100.511745)

บันทึกเมื่อ 6 พ.ย. 2568 แก้ไขล่าสุด 19 ส.ค. 2569 สยป. ตรวจสอบเมื่อ 19 ส.ค. 2569