โครงการค่าใช้จ่ายในการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน เขตสายไหม

00 รายละเอียดโครงการ

แบบ สยป.1 — หลักการ วัตถุประสงค์ เป้าหมาย และผลที่คาดว่าจะได้รับ

หลักการและเหตุผล

คนพิการ ถือเป็นกลุ่มผู้ด้อยโอกาส และเป็นกลุ่มเปราะบางทางสังคม และมีความจําเป็นพิเศษที่จะต้องได้รับความช่วยเหลือ เพื่อให้สามารถปฏิบัติกิจกรรมในชีวิตประจำวัน หรือเข้าไปมีส่วนร่วมทางสังคมได้อย่างบุคคลทั่วไป ตามพระราชบัญญัติส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ พ.ศ. 2550 และที่แก้ไขเพิ่มเติม (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2556 กำหนดให้นายจ้างหรือเจ้าของสถานประกอบการ และหน่วยงานของรัฐรับคนพิการเข้าทำงาน เพื่อประโยชน์ในการส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ ให้คนพิการได้มีส่วนร่วมในสังคม มีโอกาสในการเข้าถึงการประกอบอาชีพ ได้ใช้ศักยภาพของตนเอง และสามารถพึ่งพาตนเองได้ โดยมาตราที่เกี่ยวข้องกับการจ้างงาน คนพิการ ได้แก่ มาตรา 33 ให้นายจ้างหรือเจ้าของสถานประกอบการ และหน่วยงานของรัฐ รับคนพิการเข้าทำงาน อัตราส่วนลูกจ้างที่มิใช่คนพิการทุกหนึ่งร้อยคนต่อคนพิการหนึ่งคน เศษของหนึ่งร้อยคนถ้าเกินห้าสิบคนต้องรับคนพิการเพิ่มอีกหนึ่งคน (อัตราส่วน 100 : 1) และมาตรา 35 ในกรณีที่หน่วยงานของรัฐไม่ประสงค์จะรับคนพิการเข้าทำงานตามมาตรา 33 หรือนายจ้างหรือเจ้าของสถานประกอบการไม่รับคนพิการเข้าทำงานตามมาตรา 33 และไม่ประสงค์จะส่งเงินเข้ากองทุนฯ ตามมาตรา 34 หน่วยงานของรัฐนายจ้างหรือเจ้าของสถานประกอบการนั้นอาจให้สัมปทาน จัดสถานที่จำหน่ายสินค้าหรือบริการ จัดจ้างเหมาช่วงงานหรือจ้างเหมาบริการโดยวิธีกรณีพิเศษ ฝึกงาน หรือจัดให้มีอุปกรณ์หรือสิ่งอำนวยความสะดวก ล่ามภาษามือ หรือให้ความช่วยเหลืออื่นใดแก่คนพิการหรือผู้ดูแลคนพิการก็ได้
การระบาดของโรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 (COVID-19) ซึ่งได้ส่งผลกระทบโดยตรงกับการจ้างงานของคนพิการเป็นอย่างมาก สถานประกอบการหลายแห่งต้องปรับลดจำนวนพนักงานลงหรือยิ่งไปกว่านั้นคือต้องเลิกประกอบกิจการ จึงทำให้อัตราส่วนการจ้างงานคนพิการลดลงตามไปด้วย จากการสำรวจขององค์กรคนพิการพบว่าตำแหน่งงานของคนพิการหายไปประมาณ 15 - 20% จากที่เคยมีงานทำแล้วกลับมาตกงานจะได้รับผลกระทบอย่างมาก จากเหตุผลดังกล่าวผู้บริหารกรุงเทพมหานครจึงได้ให้ความสำคัญต่อการจ้างงานคนพิการ เพราะมองว่าคนพิการเป็นกลุ่มประชากรที่เปราะบาง จำเป็นต้องได้รับการดูแลและพัฒนาคุณภาพชีวิต จึงมีนโยบายให้ส่งเสริมการจ้างงานคนพิการในหน่วยงานของกรุงเทพมหานคร ปัจจุบันสำนักงานเขตสายไหม มีข้าราชการ จำนวน 138 คน และลูกจ้างประจำ จำนวน 324 คน รวมทั้งสิ้น 462 คน ซึ่งจะต้องจ้างงาน คนพิการ เข้าทำงานไม่น้อยกว่า 5 คน ตามพระราชบัญญัติส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ พ.ศ. 2550 และที่แก้ไขเพิ่มเติม (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2556 สำนักงานเขตสายไหม จึงได้จัดทำโครงการค่าใช้จ่ายในการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงานขึ้น เพื่อเป็นการส่งเสริมให้คนพิการมีงานทำ มีรายได้ สิ่งสำคัญที่สุดนอกเหนือจากเรื่องของเงินเดือนหรือรายได้แล้ว คนพิการที่ได้ทำงานจะมีความรู้สึกภาคภูมิใจที่ได้เป็นที่พึ่งพิงให้กับครอบครัว และรู้สึกว่าตนเองมีคุณค่า มีศักดิ์ศรี สามารถอยู่ในสังคมได้อย่างเช่นบุคคลทั่วไป และมีคุณภาพชีวิตที่ดี

วัตถุประสงค์

1. เพื่อเป็นการส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ ตามพระราชบัญญัติส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ พ.ศ. 2550 และที่แก้ไขเพิ่มเติม (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2556 มาตรา 33 และ 35
2. เพื่อให้คนพิการมีอาชีพ มีงานทำ มีรายได้ มีคุณภาพชีวิตที่ดี สามารถพึ่งพาตนเองได้ทัดเทียมคนทั่วไป เกิดความภาคภูมิใจในตนเอง และสามารถอยู่ในสังคมได้อย่างมีศักดิ์ศรี ไม่เป็นภาระของครอบครัว
3. เพื่อให้กรุงเทพมหานครเป็นหน่วยงานตัวอย่างของภาครัฐในการส่งเสริมการจ้างงานคนพิการ

เป้าหมายโครงการ

คนพิการที่ได้รับการจ้างงานจากกรุงเทพมหานคร สำนักงานเขตสายไหม ร้อยละ 1 (หรือจำนวน 6 คน)

ประโยชน์ที่คาดว่าจะได้รับ

1. คนพิการได้รับการส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิต ตามพระราชบัญญัติส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ พ.ศ. 2550 และที่แก้ไขเพิ่มเติม (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2556 ตามมาตรา 33 และมาตรา 35
2. คนพิการมีโอกาสเข้าถึงอาชีพ มีงานทำ มีรายได้ มีคุณภาพชีวิตที่ดีขึ้น สามารถพึ่งพาตนเองได้ ไม่เป็นภาระของครอบครัว
3. กรุงเทพมหานครเป็นหน่วยงานต้นแบบเรื่องการจ้างงานคนพิการในหน่วยงานภาครัฐ

ผู้ประสานงาน / ติดต่อ

ฝ่ายพ*******

01 ตัววัดผลหลัก (OKRs) ที่เกี่ยวข้อง

แบบ สยป.2 — ค่าเป้าหมาย ผลการดำเนินงาน และความคืบหน้าของแต่ละตัวชี้วัด · มุมมองการ์ด / ตาราง / รายการ

02 ผลการดำเนินงานตามเป้าหมาย OKRs

แบบ สยป.3 — รายงานล่าสุดอยู่บนสุด · มุมมองรายการ / การ์ด / ตาราง · กรองตามตัวชี้วัด · คลิกภาพเพื่อเปิดดูแบบ gallery

☰ รายการ ▦ การ์ด ▤ ตาราง

11 รายงาน · ภาพ 11

7323 ร้อยละของคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจาก กทม. รวม 10.00 · 11 รายงาน

1. 01-09-2026
   ผล 1.00 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

   - สำนักงานเขตสายไหมดำเนินการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงานในปีงบประมาณ 2569 ประจำเดือนกันยายน จำนวน 6 คน เป็นจำนวนเงิน 83,690 บาท เรียบร้อยแล้ว

   
2. 03-08-2026
   ผล 1.00 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

   - ดำเนินการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน ประจำเดือนสิงหาคม 2569 จำนวน 6 คน เป็นจำนวนเงิน 83,690 บาท

   
3. 14-07-2026
   ผล 1.00 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

   - ดำเนินการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน ประจำเดือนกรกฎาคม 2569 จำนวน 6 คน เป็นจำนวนเงิน 83,690 บาท

   
4. 15-06-2026
   ผล 1.00 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

   - ดำเนินการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน ประจำเดือมิถุนายน 2569 จำนวน 6 คน เป็นจำนวนเงิน 83,690 บาท

   
5. 01-05-2026
   ผล 1.00 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

   - ดำเนินการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน ประจำเดือนพฤษภาคม 2569 จำนวน 6 คน เป็นจำนวนเงิน 83,690 บาท

   
6. 21-04-2026
   ผล 1.00 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

   - ดำเนินการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน ประจำเดือนเมษายน 2569 จำนวน 6 คน เป็นจำนวนเงิน 83,690 บาท

   
7. 04-03-2026
   ผล 1.00 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

   - ดำเนินการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน ประจำเดือนมีนาคม 2569 จำนวน 6 คน เป็นจำนวนเงิน 83,690 บาท

   
8. 05-02-2026
   ผล 1.00 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

   - ดำเนินการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน ประจำเดือนกุมภาพันธ์ 2569 จำนวน 6 คน เป็นจำนวนเงิน 83,690 บาท

   
9. 16-01-2026
   ผล 1.00 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

   - ดำเนินการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน ประจำเดือนมกราคม 2569 จำนวน 6 คน เป็นจำนวนเงิน 83,690 บาท

   
10. 03-12-2025
    ผล 1.00 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    - ดำเนินการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน ประจำเดือนธันวาคม 2568 จำนวน 6 คน เป็นจำนวนเงิน 83,690 บาท

    
11. 21-11-2025
    ผล 0.00 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    - ดำเนินการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน ประจำเดือนตุลาคม 2568 จำนวน 3 คน เป็นจำนวนเงิน 38,690 บาท
    - ดำเนินการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน ประจำเดือนพฤศจิกายน 2568 จำนวน 5 คน เป็นจำนวนเงิน 68,690 บาท
    -เจ้าหน้าที่อาสาสมัครคนพิการทุกคนเข้าร่วมกิจกรรมอบรม “คู่มือการทำงานของอาสาสมัครคนพิการกรุงเทพมหานคร (Work Guide)”
    

    

03 ขั้นตอนการดำเนินงาน (Action Plan)

แบบ สยป.2 (2) — ขั้นตอน สัดส่วนงาน ผลการดำเนินงาน และช่วงเวลา · สลับมุมมองแผนภูมิแกนต์ / ตาราง

MAPแผนที่โครงการ

หมุดสีเขียว: พิกัดโครงการ (13.894708, 100.660732)