โครงการ/กิจกรรม · ปีงบประมาณ 2569 · รหัส 57480

โครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน

สำนักพัฒนาสังคม · ฝ่ายบริหารงานทั่วไป

สยป.1 โครงการ: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน ดำเนินการแล้วเสร็จ
← โครงการฯ ของหน่วยงาน
1,890,000.00
งบประมาณ (บาท)
100.00%
ความคืบหน้าโครงการ
3
ตัววัดผลหลัก (OKRs) ที่เชื่อมโยง
25
รายงานผลการดำเนินงาน

00 รายละเอียดโครงการ

แบบ สยป.1 — หลักการ วัตถุประสงค์ เป้าหมาย และผลที่คาดว่าจะได้รับ

หลักการและเหตุผล
คนพิการ ถือเป็นกลุ่มผู้ด้อยโอกาส และเป็นกลุ่มเปราะบางทางสังคม และมีความจําเป็นพิเศษที่จะต้องได้รับความช่วยเหลือ เพื่อให้สามารถปฏิบัติกิจกรรมในชีวิตประจำวัน หรือเข้าไปมีส่วนร่วมทางสังคมได้อย่างบุคคลทั่วไป ตามพระราชบัญญัติส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ พ.ศ. 2550 และที่แก้ไขเพิ่มเติม (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2556 กำหนดให้นายจ้างหรือเจ้าของสถานประกอบการ และหน่วยงานของรัฐรับคนพิการเข้าทำงาน เพื่อประโยชน์ในการส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ ให้คนพิการได้มีส่วนร่วมในสังคม มีโอกาสในการเข้าถึงการประกอบอาชีพ ได้ใช้ศักยภาพของตนเอง และสามารถพึ่งพาตนเองได้ โดยมาตราที่เกี่ยวข้องกับการจ้างงาน คนพิการ ได้แก่
มาตรา 33 ให้นายจ้างหรือเจ้าของสถานประกอบการ และหน่วยงานของรัฐรับคนพิการเข้าทำงาน อัตราส่วนลูกจ้างที่มิใช่คนพิการทุกหนึ่งร้อยคนต่อคนพิการหนึ่งคน เศษของหนึ่งร้อยคนถ้าเกินห้าสิบคนต้องรับคนพิการเพิ่มอีกหนึ่งคน (อัตราส่วน 100 : 1)
มาตรา 35 ในกรณีที่หน่วยงานของรัฐไม่ประสงค์จะรับคนพิการเข้าทำงานตามมาตรา 33 หรือนายจ้างหรือเจ้าของสถานประกอบการไม่รับคนพิการเข้าทำงานตามมาตรา 33 และไม่ประสงค์จะส่งเงินเข้ากองทุนฯ ตามมาตรา 34 หน่วยงานของรัฐนายจ้างหรือเจ้าของสถานประกอบการนั้นอาจให้สัมปทาน จัดสถานที่จำหน่ายสินค้าหรือบริการ จัดจ้างเหมาช่วงงานหรือจ้างเหมาบริการโดยวิธีกรณีพิเศษ ฝึกงาน หรือจัดให้มีอุปกรณ์หรือสิ่งอำนวยความสะดวก ล่ามภาษามือ หรือให้ความช่วยเหลืออื่นใดแก่คนพิการหรือผู้ดูแลคนพิการก็ได้
กรุงเทพมหานคร มีนโยบายการขับเคลื่อนด้านคนพิการของกรุงเทพมหานครไปสู่การปฏิบัติที่เกี่ยวข้องกับคนพิการ ได้แก่ ด้านคนพิการเศรษฐกิจดี ในการส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ และให้ความสำคัญต่อการจ้างงานคนพิการ เพราะมองว่าคนพิการเป็นกลุ่มเปราะบาง จำเป็นต้องได้รับการดูแลและพัฒนาคุณภาพชีวิตปัจจุบันกรุงเทพมหานครมีข้าราชการ จำนวน 34,077 คน และลูกจ้างประจำ จำนวน 31,880 คน รวมทั้งสิ้น 65,957 คน ซึ่งจะต้องจ้างงานคนพิการเข้าทำงาน 660 คน ตามพระราชบัญญัติส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ พ.ศ. 2550 และที่แก้ไขเพิ่มเติม (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2556 สำนักพัฒนาสังคมจึงได้จัดทำโครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน ต่อเนื่องจากปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 เพื่อเป็นการส่งเสริมให้คนพิการมีงานทำ มีรายได้ มีคุณค่า มีศักดิ์ศรี สามารถอยู่ในสังคมได้อย่างมีคุณภาพชีวิตที่ดี
วัตถุประสงค์
1 เพื่อเป็นการส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ ตามพระราชบัญญัติส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ พ.ศ. 2550 และที่แก้ไขเพิ่มเติม (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2556 มาตรา 33 และ 35
2 เพื่อให้คนพิการมีอาชีพ มีงานทำ มีรายได้ มีคุณภาพชีวิตที่ดี สามารถพึ่งพาตนเองได้เท่าเทียมคนทั่วไป เกิดความภาคภูมิใจในตนเอง และไม่เป็นภาระของครอบครัว
3 เพื่อให้กรุงเทพมหานครเป็นหน่วยงานตัวอย่างของภาครัฐในการส่งเสริมการจ้างงานคนพิการ
เป้าหมายโครงการ
จ้างงานคนพิการเพื่อเป็นอาสาสมัครปฏิบัติงานในสำนักพัฒนาสังคม จำนวน 10 คน ขอบเขตของตำแหน่งงาน ให้เป็นไปตามบทบาท ภารกิจและอำนาจหน้าที่ของหน่วยงาน โดยกำหนดตำแหน่งงาน
ที่เหมาะสมกับความสามารถและประเภทของความพิการ เช่น งานธุรการ งานบันทึกข้อมูล งานการเงินและบัญชี งานเทคโนโลยีและการใช้สื่อดิจิทัล เป็นต้น อัตราค่าจ้างให้เป็นไปตามวุฒิการศึกษา ได้แก่ วุฒิปริญญาตรี หรือวุฒิ
ประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง หรือวุฒิประกาศนียบัตรวิชาชีพ หรือวุฒิมัธยมศึกษาตอนปลาย หรือวุฒิมัธยมศึกษาตอนต้น หรือวุฒิประถมศึกษา หรือไม่มีวุฒิการศึกษา
ประโยชน์ที่คาดว่าจะได้รับ
1 คนพิการได้รับการส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิต ตามพระราชบัญญัติส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ พ.ศ. 2550 และที่แก้ไขเพิ่มเติม (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2556 ตามมาตรา 33 และมาตรา 35
2 คนพิการมีโอกาสเข้าถึงอาชีพ มีงานทำ มีรายได้ มีคุณภาพชีวิตที่ดีขึ้น สามารถพึ่งพาตนเองได้ ไม่เป็นภาระของครอบครัว
3 กรุงเทพมหานครเป็นหน่วยงานต้นแบบเรื่องการจ้างงานคนพิการในหน่วยงานภาครัฐ
ผู้ประสานงาน / ติดต่อ
กลุ่ม*******

01 ตัววัดผลหลัก (OKRs) ที่เกี่ยวข้อง

แบบ สยป.2 — ค่าเป้าหมาย ผลการดำเนินงาน และความคืบหน้าของแต่ละตัวชี้วัด · มุมมองการ์ด / ตาราง / รายการ

3 ตัวชี้วัด
7323 สยป.2: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

ร้อยละของคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจาก กทม.

ค่าเป้าหมาย
1.00 ร้อยละ
ผลการดำเนินงาน
3.28
328.00%
11 รายงาน · ล่าสุด 30-09-2026
7690 สยป.2: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

ร้อยละของคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจาก กทม.

ค่าเป้าหมาย
1.00 ร้อยละ
ผลการดำเนินงาน
0.86
86.00%
11 รายงาน · ล่าสุด 30-09-2026
7814 สยป.2: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

P052 ผลักดันการจ้างงานคนพิการในภาครัฐและเอกชน

ค่าเป้าหมาย
100.00 ร้อยละ
ผลการดำเนินงาน
60.00
60.00%
3 รายงาน · ล่าสุด 18-09-2026

02 ผลการดำเนินงานตามเป้าหมาย OKRs

แบบ สยป.3 — รายงานล่าสุดอยู่บนสุด · มุมมองรายการ / การ์ด / ตาราง · กรองตามตัวชี้วัด · คลิกภาพเพื่อเปิดดูแบบ gallery

25 รายงาน
7323 ร้อยละของคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจาก กทม. รวม 28.02 · 11 รายงาน
  1. 30-09-2026
    ผล 3.28 สยป.3: รอ สยป. ตรวจสอบ

    ณ 30 ก.ย. 2569 สำนักพัฒนาสังคมได้มีการจ้างงานคนพิการ จำนวน 13 คน คิดเป็นร้อยละ 3.28 ของจำนวนข้าราชการ กทม. สามัญ ข้าราชการครู ลูกจ้างประจำ ในสังกัดสำนักพัฒนาสังคมทั้งหมด จำนวน 396 คน

  2. 18-09-2026
    ผล 3.28 สยป.3: รอ สยป. ตรวจสอบ

    ณ เดือนสิงหาคม 2569 สำนักพัฒนาสังคมได้มีการจ้างงานคนพิการ จำนวน 13 คน คิดเป็นร้อยละ 3.28 ของจำนวนข้าราชการ กทม. สามัญ ข้าราชการครู ลูกจ้างประจำ ในสังกัดสำนักพัฒนาสังคมทั้งหมด จำนวน 396 คน

  3. 17-08-2026
    ผล 2.02 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    ณ เดือนกรกฎาคม 2569 สำนักพัฒนาสังคมได้มีการจ้างงานคนพิการ จำนวน 8 คน คิดเป็นร้อยละ 2.02 ของจำนวนข้าราชการ กทม. สามัญ ข้าราชการครู ลูกจ้างประจำ ในสังกัดสำนักพัฒนาสังคมทั้งหมด จำนวน 396 คน

  4. 20-07-2026
    ผล 2.02 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    ณ เดือนมิถุนายน 2569 สำนักพัฒนาสังคมได้มีการจ้างงานคนพิการ จำนวน 8 คน คิดเป็นร้อยละ 2.02 ของจำนวนข้าราชการ กทม. สามัญ ข้าราชการครู ลูกจ้างประจำ ในสังกัดสำนักพัฒนาสังคมทั้งหมด จำนวน 396 คน

  5. 22-06-2026
    ผล 2.53 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    ณ เดือนพฤษภาคม 2569 สำนักพัฒนาสังคมได้มีการจ้างงานคนพิการ จำนวน 10 คน คิดเป็นร้อยละ 2.53 ของจำนวนข้าราชการ กทม. สามัญ ข้าราชการครู ลูกจ้างประจำ ในสังกัดสำนักพัฒนาสังคมทั้งหมด จำนวน 396 คน

  6. 18-05-2026
    ผล 2.53 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    ณ เดือนเมษายน 2569 สำนักพัฒนาสังคมได้มีการจ้างงานคนพิการ จำนวน 10 คน คิดเป็นร้อยละ 2.53 ของจำนวนข้าราชการ กทม. สามัญ ข้าราชการครู ลูกจ้างประจำ ในสังกัดสำนักพัฒนาสังคมทั้งหมด จำนวน 396 คน

  7. 08-04-2026
    ผล 2.53 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    ณ เดือนมีนาคม 2569 สำนักพัฒนาสังคมได้มีการจ้างงานคนพิการ จำนวน 10 คน คิดเป็นร้อยละ 2.53 ของจำนวนข้าราชการ กทม. สามัญ ข้าราชการครู ลูกจ้างประจำ ในสังกัดสำนักพัฒนาสังคมทั้งหมด จำนวน 396 คน

  8. 18-03-2026
    ผล 2.53 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    ณ เดือนกุมภาพันธ์ 2569 สำนักพัฒนาสังคมได้มีการจ้างงานคนพิการ จำนวน 10 คน คิดเป็นร้อยละ 2.53 ของจำนวนข้าราชการ กทม. สามัญ ข้าราชการครู ลูกจ้างประจำ ในสังกัดสำนักพัฒนาสังคมทั้งหมด จำนวน 396 คน

    ความเห็น สยป.: ตรวจสอบตัวเลขผลการดำเนินงาน พร้อมทั้งรายละเอียดข้อมูล [10-06-2026 14:56:08]
  9. 19-02-2026
    ผล 3.32 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    ณ เดือนมกราคม 2569 สำนักพัฒนาสังคมได้มีการจ้างงานคนพิการ จำนวน 10 คน คิดเป็นร้อยละ 3.32 ของจำนวนข้าราชการและลูกจ้างประจำในสังกัดสำนักพัฒนาสังคมทั้งหมด จากข้อมูล data Bangkok ณ วันที่ 1 ตุลาคม 2568 จำนวน 301 คน

    ความเห็น สยป.: ตรวจสอบความถูกต้องของตัวเลขคนพิการอีกคีชั้ง [10-06-2026 14:56:18]
  10. 20-01-2026
    ผล 1.99 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    ณ เดือนธันวาคม 2568 สำนักพัฒนาสังคมได้มีการจ้างงานคนพิการ จำนวน 6 คน คิดเป็นร้อยละ 1.99 ของจำนวนข้าราชการและลูกจ้างประจำในสังกัดสำนักพัฒนาสังคมทั้งหมด จากข้อมูล data Bangkok ณ วันที่ 1 ตุลาคม 2568 จำนวน 301 คน

  11. 18-12-2025
    ผล 1.99 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    ณ เดือนพฤศจิกายน 2568 สำนักพัฒนาสังคมได้มีการจ้างงานคนพิการ จำนวน 6 คน คิดเป็นร้อยละ 1.99 ของจำนวนข้าราชการและลูกจ้างประจำในสังกัดสำนักพัฒนาสังคมทั้งหมด จากข้อมูล data Bangkok ณ วันที่ 1 ตุลาคม 2568 จำนวน 301 คน

7690 ร้อยละของคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจาก กทม. รวม 8.97 · 11 รายงาน
  1. 30-09-2026
    ผล 0.86 สยป.3: รอ สยป. ตรวจสอบ

    กรุงเทพมหานครมีการจ้างงานคนพิการ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 ดังนี้
    1. ข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ จำนวน 45 คน
    2. ข้าราชการครูและลูกจ้างครูสังกัดเขต จำนวน 44 คน
    3. ลูกจ้างประจำ จำนวน 51 คน
    4. ลูกจ้างชั่วคราว จำนวน 7 คน
    5. อาสาสมัครคนพิการ จำนวน 379 คน ประกอบด้วย
    5.1 อาสาสมัครตามโครงการเด็ก สตรี ผู้สูงอายุ คนพิการ และผู้ด้อยโอกาสในสำนักงานเขต และอาสาสมัครตามโครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงานในสำนักพัฒนาสังคมและสำนักงานเขต 50 เขต ตามมาตรา 33 จำนวน 347 คน
    5.2 อาสาสมัครปฏิบัติงานในโครงการของสำนักต่าง ๆ ตามมาตรา 33 จำนวน 32 คน ได้แก่ สำนักการแพทย์ 19 คน สำนักอนามัย 6 คน สำนักวัฒนธรรม กีฬา และการท่องเที่ยว 5 คน และสำนักการคลัง 2 คน
    6. การดำเนินการตามมาตรา 35 จำนวน 5 คน ได้แก่ สำนักการศึกษา การจ้างเหมาบริการ 1 คน และสำนักการระบายน้ำ การจ้างเหมาบริการ 1 คน และการให้พื้นที่จำหน่ายสินค้า/บริการ 3 คน
    รวมทั้งสิ้น กรุงเทพมหานครมีคนพิการที่ได้รับการจ้างงาน จำนวน 531 คน เมื่อเทียบกับจำนวนข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ ข้าราชการครู และลูกจ้างประจำในสังกัดกรุงเทพมหานคร จำนวน 61,727 คน คิดเป็น ร้อยละ 0.86

  2. 18-09-2026
    ผล 0.81 สยป.3: รอ สยป. ตรวจสอบ

    จำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงาน ข้อมูลเดือนสิงหาคม 2569 ดังนี้ 1 ) ข้าราชการสามัญ 41 คน 2) ข้าราชการครู และลูกจ้างครูสังกัดเขต 44 คน 3) ลูกจ้างประจำ 48 คน 4) ลูกจ้างชั่วคราว 6 คน 5) อาสาสมัครคนพิการ 362 คน (อาสาสมัครตามโครงการเด็ก สตรี ผู้สูงอายุ คนพิการ และผู้ด้อยโอกาส ในสำนักงานเขต และอาสาสมัครตามโครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงานในสำนักพัฒนาสังคมและสำนักงานเขต 50 เขต จำนวน 325 คน และอาสาสมัครปฏิบัติงานในโครงการของสำนักต่างๆ โดยดำเนินการตามมาตรา 33 จำนวน 36 คน ได้แก่ สำนักการศึกษา จำนวน 1 คน สำนักอนามัย จำนวน 6 คน สำนักการแพทย์ จำนวน 19 คน สำนักวัฒนธรรม กีฬา และการท่องเที่ยว จำนวน 4 คน สำนักสิ่งแวดล้อม จำนวน 4 คน สำนักการคลัง จำนวน 2 คน และดำเนินการตามมาตรา 35 สำนักระบายน้ำ จำนวน 1 คน) รวมมีคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจากกรุงเทพมหานคร จำนวน 501 คน คิดเป็นร้อยละ 0.81 ของจำนวนข้าราชการ กทม. สามัญ ข้าราชการครู ลูกจ้างประจำ ในสังกัดกทม. ทั้งหมด จำนวน 61,727 คน

  3. 17-08-2026
    ผล 0.79 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    จำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงาน ข้อมูลเดือนกรกฎาคม 2569 ดังนี้ 1 ) ข้าราชการสามัญ 42 คน 2) ข้าราชการครู และลูกจ้างครูสังกัดเขต 44 คน 3) ลูกจ้างประจำ 48 คน 4) ลูกจ้างชั่วคราว 4 คน
    5) อาสาสมัครคนพิการ 350 คน (อาสาสมัครตามโครงการเด็ก สตรี ผู้สูงอายุ คนพิการ และผู้ด้อยโอกาส ในสำนักงานเขต และอาสาสมัครตามโครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงานในสำนักพัฒนาสังคมและสำนักงานเขต 50 เขต จำนวน 320 คน และอาสาสมัครปฏิบัติงานในโครงการของสำนักต่างๆ โดยดำเนินการตามมาตรา 33 จำนวน 28 คน ได้แก่ สำนักการศึกษา จำนวน 1 คน สำนักอนามัย จำนวน 6 คน สำนักการแพทย์ จำนวน 15 คน สำนักวัฒนธรรม กีฬา และการท่องเที่ยว จำนวน 5 คน สำนักสิ่งแวดล้อม จำนวน 1 คน และดำเนินการตามมาตรา 35 จำนวน 2 คน ได้แก่ สำนักงานเลขานุการสภาฯ จำนวน 1 คน และสำนักการระบายน้ำ จำนวน 1 คน) รวมมีคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจากกรุงเทพมหานคร จำนวน 488 คน คิดเป็นร้อยละ 0.79 ของจำนวนข้าราชการ กทม. สามัญ ข้าราชการครู ลูกจ้างประจำ ในสังกัดกทม. ทั้งหมด จำนวน 61,727 คน

  4. 20-07-2026
    ผล 0.78 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    จำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงาน ข้อมูลเดือนมิถุนายน 2569 ดังนี้
    1 ) ข้าราชการสามัญ 42 คน
    2) ข้าราชการครู และลูกจ้างครูสังกัดเขต 44 คน
    3) ลูกจ้างประจำ 50 คน
    4) อาสาสมัครคนพิการ 348 คน (อาสาสมัครตามโครงการเด็ก สตรี ผู้สูงอายุ คนพิการ และผู้ด้อยโอกาส ในสำนักงานเขต และอาสาสมัครตามโครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงานในสำนักพัฒนาสังคมและสำนักงานเขต 50 เขต จำนวน 321 คน และอาสาสมัครปฏิบัติงานในโครงการของสำนักต่างๆ โดยดำเนินการตามมาตรา 33 จำนวน 25 คน ได้แก่ สำนักการศึกษา จำนวน 1 คน สำนักอนามัย จำนวน 6 คน สำนักการแพทย์ จำนวน 13 คน สำนักวัฒนธรรม กีฬา และการท่องเที่ยว จำนวน 4 คน สำนักสิ่งแวดล้อม จำนวน 1 คน และดำเนินการตามมาตรา 35 จำนวน 2 คน ได้แก่ สำนักงานเลขานุการสภาฯ จำนวน 1 คน และสำนักการระบายน้ำ จำนวน 1 คน)
    รวมมีคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจากกรุงเทพมหานคร จำนวน 484 คน คิดเป็นร้อยละ 0.78 ของจำนวนข้าราชการ กทม. สามัญ ข้าราชการครู ลูกจ้างประจำ ในสังกัดกทม. ทั้งหมด จำนวน 61,727 คน

  5. 22-06-2026
    ผล 0.74 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    จำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงาน ข้อมูลเดือนพฤษภาคม 2569 ดังนี้ 1 ) ข้าราชการสามัญ 36 คน 2) ข้าราชการครู และลูกจ้างครูสังกัดเขต 44 คน 3) ลูกจ้างประจำ 46 คน 4) อาสาสมัครคนพิการ 334 คน (อาสาสมัครตามโครงการเด็ก สตรี ผู้สูงอายุ คนพิการ และผู้ด้อยโอกาส ในสำนักงานเขต และอาสาสมัครตามโครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงานในสำนักพัฒนาสังคมและสำนักงานเขต 50 เขต จำนวน 316 คน และอาสาสมัครปฏิบัติงานในโครงการของสำนักต่างๆ จำนวน 18 คน ได้แก่ สำนักการศึกษา จำนวน 1 คน สำนักอนามัย จำนวน 5 คน สำนักการแพทย์ จำนวน 10 คน สำนักวัฒนธรรม กีฬา และการท่องเที่ยว จำนวน 1 คน สำนักงานเลขานุการสภาฯ จำนวน 1 คน) รวมมีคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจากกรุงเทพมหานคร จำนวน 460 คน คิดเป็นร้อยละ 0.74 ของจำนวนข้าราชการ กทม. สามัญ ข้าราชการครู ลูกจ้างประจำ ในสังกัดกทม. ทั้งหมด จำนวน 61,727 คน

  6. 18-05-2026
    ผล 0.74 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    จำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงาน ข้อมูลเดือนเมษายน 2569 ดังนี้ 1 ) ข้าราชการสามัญ 36 คน 2) ข้าราชการครู และลูกจ้างครูสังกัดเขต 44 คน 3) ลูกจ้างประจำ 46 คน 4) อาสาสมัครคนพิการ 333 คน (อาสาสมัครตามโครงการเด็ก สตรี ผู้สูงอายุ คนพิการ และผู้ด้อยโอกาส ในสำนักงานเขต และอาสาสมัครตามโครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงานในสำนักพัฒนาสังคมและสำนักงานเขต 50 เขต จำนวน 316 คน และอาสาสมัครปฏิบัติงานในโครงการของสำนักต่างๆ จำนวน 17 คน ได้แก่ สำนักการศึกษา จำนวน 1 คน สำนักอนามัย จำนวน 4 คน สำนักการแพทย์ จำนวน 10 คน สำนักวัฒนธรรม กีฬา และการท่องเที่ยว จำนวน 1 คน สำนักงานเลขานุการสภาฯ จำนวน 1 คน) รวมมีคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจากกรุงเทพมหานคร จำนวน 459 คน คิดเป็นร้อยละ 0.74 ของจำนวนข้าราชการ กทม. สามัญ ข้าราชการครู ลูกจ้างประจำ ในสังกัดกทม. ทั้งหมด จำนวน 61,727 คน

  7. 08-04-2026
    ผล 0.71 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    จำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงาน ข้อมูลเดือนมีนาคม 2569 ดังนี้ 1 ) ข้าราชการสามัญ 36 คน 2) ข้าราชการครู และลูกจ้างครูสังกัดเขต 26 คน 3) ลูกจ้างประจำ 46 คน 4) อาสาสมัครคนพิการ 333 คน (อาสาสมัครตามโครงการเด็ก สตรี ผู้สูงอายุ คนพิการ และผู้ด้อยโอกาส ในสำนักงานเขต และอาสาสมัครตามโครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงานในสำนักพัฒนาสังคมและสำนักงานเขต 50 เขต จำนวน 319 คน และอาสาสมัครปฏิบัติงานในโครงการของสำนักต่างๆ จำนวน 14 คน ได้แก่ สำนักการศึกษา จำนวน 1 คน สำนักอนามัย จำนวน 5 คน สำนักการแพทย์ จำนวน 7 คน สำนักวัฒนธรรม กีฬา และการท่องเที่ยว จำนวน 1 คน) รวมมีคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจากกรุงเทพมหานคร จำนวน 441 คน คิดเป็นร้อยละ 0.71 ของจำนวนข้าราชการ กทม. สามัญ ข้าราชการครู ลูกจ้างประจำ ในสังกัดกทม. ทั้งหมด จำนวน 61,727 คน

  8. 24-03-2026
    ผล 0.71 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    จำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงาน ข้อมูลเดือนกุมภาพันธ์ 2569 ดังนี้ 1 ) ข้าราชการสามัญ 41 คน 2) ข้าราชการครู 18 คน 3) ลูกจ้างประจำ 51 คน 4) อาสาสมัครคนพิการ 330 คน (อาสาสมัครตามโครงการเด็ก สตรี ผู้สูงอายุ คนพิการ และผู้ด้อยโอกาส ในสำนักงานเขต และอาสาสมัครตามโครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงานในสำนักพัฒนาสังคมและสำนักงานเขต 50 เขต จำนวน 317 คน และอาสาสมัครปฏิบัติงานในโครงการของสำนักต่างๆ จำนวน 13 คน ได้แก่ สำนักการศึกษา จำนวน 1 คน สำนักอนามัย 5 จำนวน คน สำนักการแพทย์ จำนวน 6 คน สำนักวัฒนธรรม กีฬา และการท่องเที่ยว จำนวน 1 คน) รวมมีคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจากกรุงเทพมหานคร จำนวน 440 คน คิดเป็นร้อยละ 0.71 ของจำนวนข้าราชการ กทม. สามัญ ข้าราชการครู ลูกจ้างประจำ ในสังกัดกทม. ทั้งหมด จำนวน 61,727 คน

  9. 19-02-2026
    ผล 0.95 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    จำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงาน ข้อมูลเดือนมกราคม 2569 ดังนี้ 1 ) ข้าราชการสามัญ 41 คน 2) ข้าราชการครู 18 คน 3) ลูกจ้างประจำ 51 คน 4) อาสาสมัครคนพิการ 332 คน (อาสาสมัครตามโครงการเด็ก สตรี ผู้สูงอายุ คนพิการ และผู้ด้อยโอกาส ในสำนักงานเขต และอาสาสมัครตามโครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงานในสำนักพัฒนาสังคมและสำนักงานเขต 50 เขต จำนวน 318 คน และอาสาสมัครปฏิบัติงานในโครงการของสำนักต่างๆ จำนวน 14 คน ได้แก่ สำนักการศึกษา จำนวน 1 คน สำนักอนามัย จำนวน 5 คน สำนักการแพทย์ จำนวน 6 คน สำนักวัฒนธรรม กีฬา และการท่องเที่ยว จำนวน 2 คน) รวมมีคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจากกรุงเทพมหานคร จำนวน 442 คน คิดเป็นร้อยละ 0.95 ของจำนวนข้าราชการ ลูกจ้างประจำ ในสังกัดกทม. ทั้งหมด จากข้อมูล data Bangkok ณ วันที่ 1 ตุลาคม 2568 จำนวน 46,575 คน

  10. 20-01-2026
    ผล 0.94 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    จำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงาน ข้อมูลเดือนธันวาคม 2568 ดังนี้ 1 ) ข้าราชการสามัญ 41 คน 2) ข้าราชการครู 18 คน 3) ลูกจ้างประจำ 51 คน 4) อาสาสมัครคนพิการ 328 คน (อาสาสมัครตามโครงการเด็ก สตรี ผู้สูงอายุ คนพิการ และผู้ด้อยโอกาส ในสำนักงานเขต และอาสาสมัครตามโครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงานในสำนักพัฒนาสังคมและสำนักงานเขต 50 เขต จำนวน 313 คน และอาสาสมัครปฏิบัติงานในโครงการของสำนักต่างๆ จำนวน 15 คน ได้แก่ สำนักการศึกษา จำนวน 1 คน สำนักอนามัย จำนวน 7 คน สำนักการแพทย์ จำนวน 5 คน สำนักวัฒนธรรม กีฬา และการท่องเที่ยว จำนวน 2 คน) รวมมีคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจากกรุงเทพมหานคร จำนวน 438 คน คิดเป็นร้อยละ 0.94 ของจำนวนข้าราชการ ลูกจ้างประจำ ในสังกัดกทม. ทั้งหมด จากข้อมูล data Bangkok ณ วันที่ 1 ตุลาคม 2568 จำนวน 46,575 คน

  11. 18-12-2025
    ผล 0.94 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    จำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงาน ข้อมูลเดือนพฤศจิกายน 2568 ดังนี้ 1 ) ข้าราชการสามัญ 41 คน 2) ข้าราชการครู 18 คน 3) ลูกจ้างประจำ 51 คน 4) อาสาสมัครคนพิการ 326 คน (อาสาสมัครตามโครงการเด็ก สตรี ผู้สูงอายุ คนพิการ และผู้ด้อยโอกาส ในสำนักงานเขต และอาสาสมัครตามโครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงานในสำนักพัฒนาสังคมและสำนักงานเขต 50 เขต จำนวน 311 คน และอาสาสมัครปฏิบัติงานในโครงการของสำนักต่างๆ จำนวน 15 คน ได้แก่ สำนักการศึกษา จำนวน 1 คน สำนักอนามัย จำนวน 7 คน สำนักการแพทย์ จำนวน 5 คน สำนักวัฒนธรรม กีฬา และการท่องเที่ยว จำนวน 2 คน) รวมมีคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจากกรุงเทพมหานคร จำนวน 436 คน คิดเป็นร้อยละ 0.94 ของจำนวนข้าราชการ ลูกจ้างประจำ ในสังกัดกทม. ทั้งหมด จากข้อมูล data Bangkok ณ วันที่ 1 ตุลาคม 2568 จำนวน 46,575 คน

    ความเห็น สยป.: รายงานผลการดำเนินงานคาดเคลื่อน [10-06-2026 14:56:47]
7814 P052 ผลักดันการจ้างงานคนพิการในภาครัฐและเอกชน รวม 60.00 · 3 รายงาน
  1. 18-09-2026
    ผล 60.00 สยป.3: รอ สยป. ตรวจสอบ

    จัดทำฐานข้อมูลคนพิการที่มีความประสงค์ทำงานและฝากประวัติการสมัครงาน เพื่อเป็นฐานสำหรับเชื่อมโยงโอกาสการจ้างงาน พร้อมเริ่มรวบรวมข้อมูลบริษัทและสถานประกอบการที่มีความต้องการจ้างงานคนพิการ รวมถึงตำแหน่งงานที่เปิดรับ และประชาสัมพันธ์ข้อมูลการรับสมัครงานของภาคเอกชนให้คนพิการในฐานข้อมูลทราบผ่านช่องทางอีเมล เพื่อเพิ่มโอกาสในการเข้าถึงการจ้างงาน และวางฐานการเชื่อมโยงระหว่างคนพิการที่ต้องการทำงานกับนายจ้างภาคเอกชน

  2. 25-08-2026
    ผล 0.00 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    1. สำนักพัฒนาสังคม ได้มีหนังสือ ด่วน ที่ กท 1505/2178 ลงวันที่ 5 สิงหาคม 2569 ถึงกรมจัดหางาน กระทรวงแรงงาน ขอความอนุเคราะห์ข้อมูลผู้สูงอายุและคนพิการที่ยื่นความประสงค์รับการจ้างงานในพื้นที่กรุงเทพมหานคร เพื่อจัดทำฐานข้อมูลผู้สูงอายุและคนพิการในการจ้างงาน
    2. สำนักพัฒนาสังคมได้จัดประชุมหารือการจ้างงานคนพิการ โดยมีสำนักงานเขตและสำนักต่างๆเข้าร่วมประชุม เพื่อให้มีการจ้างงานคนพิการตามมาตรา 33 และ มาตรา 35

  3. 25-08-2026
    ผล 0.00 สยป.3: ตรวจสอบแล้ว ผ่าน

    สำนักพัฒนาสังคม กำหนดจัดประชุมหารือการดำเนินงานจ้างงานคนพิการ ตามมาตรา 33 และมาตรา 35 และได้เวียนแจ้งรายงานการประชุมให้ดำเนินการจ้างงานคนพิการ ให้แก่สํานักงานเขต และสํานักต่างๆ พร้อมกับรายงานผลการจ้างงานคนพิการให้สำนักพัฒนาสังคมทราบทุกเดือน

03 ขั้นตอนการดำเนินงาน (Action Plan)

แบบ สยป.2 (2) — ขั้นตอน สัดส่วนงาน ผลการดำเนินงาน และช่วงเวลา · สลับมุมมองแผนภูมิแกนต์ / ตาราง

2 ขั้นตอน ดำเนินการแล้ว 2
ตามแผน ณ วันนี้100.0%
ผลการดำเนินงานจริง100.0%
เป็นไปตามแผน
ขั้นตอน
ต.ค.68
พ.ย.68
ธ.ค.68
ม.ค.69
ก.พ.69
มี.ค.69
เม.ย.69
พ.ค.69
มิ.ย.69
ก.ค.69
ส.ค.69
ก.ย.69
ต.ค.69
1 1. จ้างคนพิการเพื่อปฏิบัติงานในสำนักพัฒนาสังคม รายละเอียดค่าใช้จ่าย - ค่าตอบแทนอาสาสมัคร - เงินสมทบกองทุนประกันสังคม
1 ต.ค. 68 – 30 ก.ย. 69
2 ติดตามประเมินผลการจ้างงาน ในหน่วยงานของกรุงเทพมหานคร
1 ต.ค. 68 – 30 ก.ย. 69
วันนี้
ดำเนินการแล้วดำเนินการบางส่วนอยู่ระหว่างดำเนินการเลยกำหนดยังไม่ถึงกำหนด เหตุการณ์ (วันเดียว) วันนี้ 9 ต.ค. 69

MAPแผนที่โครงการ

หมุดสีเขียว: พิกัดโครงการ (13.764888, 100.498756)

บันทึกเมื่อ 31 ต.ค. 2568 แก้ไขล่าสุด 18 ก.ย. 2569 สยป. ตรวจสอบเมื่อ 18 ก.ย. 2569