โครงการProject · ปีงบประมาณ 2569FY 2026

อบรมเชิงปฏิบัติการการบริหารจัดการความเสี่ยงในโรงพยาบาล

งบประมาณBudget 21,400 บาทTHB 21,400 ความคืบหน้าล่าสุดLatest progress 100% หน่วยงานAgency สำนักการแพทย์Medical Service Department 5ดำเนินการแล้วเสร็จCompleted

01รายละเอียดโครงการProject details

Policy, project and agency records come from BMA systems and are shown in Thai as recorded.

อ่านรายละเอียดโครงการฉบับเต็มRead the full project description▸

1. เพื่อทบทวนองค์ความรู้แก่บุคลากรด้านการบริหารความเสี่ยงในโรงพยาบาล 2. เป็นเวทีแลกเปลี่ยนเรียนรู้ให้ทีมนำและบุคลากรมีความเข้าใจตรงกัน ในการค้นหาความเสี่ยง การจัดระดับความเสี่ยงและการวิเคราะห์หาสาเหตุของปัญหา 3. เพื่อสร้างความเข้าใจในระบบงานที่มีความสำคัญและเกี่ยวพันกันในด้านความปลอดภัย ได้แก่ ระบบบริหารความเสี่ยง งานป้องกันและควบคุมการติดเชื้อ งานอาชีวอนามัยในโรงพยาบาล 4. เกิดความร่วมมือของบุคลากรในการพัฒนาคุณภาพภายในองค์กรอย่างต่อเนื่องและยั่งยืน

ประโยชน์ที่คาดว่าจะได้รับ:Expected benefits: 1. บุคลากรผู้เข้ารับการอบรมได้รับความรู้เรื่องการจัดการความเสี่ยง และสามารถแก้ไขปัญหาเบื้องต้นได้ทันเวลา 2. บุคลากรผู้เข้ารับการอบรมได้แลกเปลี่ยนเรียนรู้ เข้าใจความสัมพันธ์ ความเชื่อมโยงของงานด้านความเสี่ยงในโรงพยาบาล 3. มีแนวทางการป้องกันเพื่อลดอุบัติเหตุในขณะปฏิบัติงานที่เป็นปัจจุบัน

เป้าหมายโครงการProject goal

จัดโครงการอบรมเชิงปฏิบัติการการบริหารจัดการความเสี่ยงในโรงพยาบาล โดยมีผู้เข้าร่วมโครงการ จำนวนทั้งสิ้น 71 คน ประกอบด้วย กลุ่มเป้าหมาย จำนวน 60 คน ดังนี้ ข้าราชการกรุงเทพมหานคร ประเภททั่วไป ระดับปฏิบัติงาน - ชำนาญงาน ประเภทวิชาการ ระดับปฏิบัติการ – ชำนาญการพิเศษ จำนวน 60 คน ประกอบด้วย ตำแหน่งนายแพทย์ ทันตแพทย์ เภสัชกร พยาบาลวิชาชีพ นักเทคนิคการแพทย์ นักวิทยาศาสตร์การแพทย์ นักรังสีการแพทย์ นักสังคมสงเคราะห์ นักโภชนาการ นักกายภาพบำบัด นักกิจกรรมบำบัด นักจัดการงานทั่วไป นักทรัพยากรบุคคล บรรณารักษ์ นักเวชนิทัศน์ นักวิชาการเงินและบัญชี นักวิชาการคอมพิวเตอร์ พยาบาลเทคนิค เจ้าพนักงานเภสัชกรรม ผู้ช่วยทันตแพทย์ เจ้าพนักงานรังสีการแพทย์ เจ้าพนักงานวิทยาศาสตร์การแพทย์ เจ้าพนักงานทันตสาธารณสุข เจ้าพนักงานเวชสถิติ เจ้าพนักงานการเงินและบัญชี นายช่างเทคนิค และเจ้าพนักงานธุรการ ผู้เกี่ยวข้อง จำนวน 11 ดังนี้ 1) เจ้าหน้าที่ดำเนินการ จำนวน 10 คน 2) วิทยากร จำนวน 1 คน

ผู้ประสานงาน / ติดต่อCoordinator / contact

คุณเต*******

รหัสโครงการProject code

07103-5

02ความคืบหน้าProgress

ความคืบหน้าโครงการProject progress

100%

จำนวนรายงานทั้งหมดReports filed

ข้อมูลอัปเดตล่าสุดLast updated 16-07-2026 15:14

03ตัวชี้วัดโครงการ (KPI)Project indicators (KPI)

ตัวชี้วัดIndicator	คำนิยามDefinition	เป้าหมายTarget	ผลการดำเนินงานResult	ความคืบหน้าProgress
อื่น ๆ (ตัวชี้วัดงานประจำ) OKR #7674 · ปี 2569FY 2026 · ดูรายละเอียดตัวชี้วัด →Indicator details →		100.00	0.00	0%

04ขั้นตอนการดำเนินงานProject steps

8 ขั้นตอน · ผลงานรวม 100 จาก 1008 steps · 100 of 100 done

ขั้นตอนStep

ต.ค. 68Oct 25 พ.ย. 68Nov 25 ธ.ค. 68Dec 25 ม.ค. 69Jan 26 ก.พ. 69Feb 26 มี.ค. 69Mar 26 เม.ย. 69Apr 26 พ.ค. 69May 26 มิ.ย. 69Jun 26

1 ประชุมคณะกรรมการดำเนินงานเพื่อมอบหมายงาน

100%

2 ประสานงานกับวิทยากรและทำหนังสือเชิญวิทยากร

100%

3 ขอรายชื่อผู้เข้ารับการอบรมจัดทำโครงการและกำหนดการ

100%

4 จัดทำคำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการดำเนินงานและคำสั่งผู้เข้าอบรม

100%

5 เสนอขออนุมัติโครงการ คำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการดำเนินงานและคำสั่งผู้เข้ารับการอบรม

100%

6 ดำเนินการอบรมตามกำหนดประเมินผลการอบรม

100%

7 นำเสนอผลสรุปการอบรมต่อผู้บริหารสำนักการแพทย์

100%

8 จัดทำและเสนอแบบประเมิน สพท.1

100%

ดำเนินการครบComplete ดำเนินการบางส่วนPartly done เลยกำหนดแต่ยังไม่ครบOverdue, not complete ยังไม่มีผลงานNo progress yet วันนี้Today

ขั้นตอนStep	รายละเอียดDetails	เริ่มStart	สิ้นสุดEnd	สัดส่วน (%)Weight (%)	ผลงานที่ทำได้Done	รายงานล่าสุดLast report
1	ประชุมคณะกรรมการดำเนินงานเพื่อมอบหมายงาน	2025-10-01	2025-11-30	10.00	10.00	2025-11-24
2	ประสานงานกับวิทยากรและทำหนังสือเชิญวิทยากร	2025-11-01	2025-11-30	10.00	10.00	2025-11-24
3	ขอรายชื่อผู้เข้ารับการอบรมจัดทำโครงการและกำหนดการ	2025-12-01	2025-12-31	10.00	10.00	2025-12-19
4	จัดทำคำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการดำเนินงานและคำสั่งผู้เข้าอบรม	2026-01-01	2026-01-31	10.00	10.00	2026-01-29
5	เสนอขออนุมัติโครงการ คำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการดำเนินงานและคำสั่งผู้เข้ารับการอบรม	2026-02-01	2026-02-28	10.00	10.00	2026-02-19
6	ดำเนินการอบรมตามกำหนดประเมินผลการอบรม	2026-04-01	2026-05-31	30.00	30.00	2026-05-19
7	นำเสนอผลสรุปการอบรมต่อผู้บริหารสำนักการแพทย์	2026-06-01	2026-06-30	10.00	10.00	2026-06-15
8	จัดทำและเสนอแบบประเมิน สพท.1	2026-06-01	2026-06-30	10.00	10.00	2026-07-16
รวมTotal				100.00	100.00

05รายงานความคืบหน้าตามช่วงเวลา และวิเคราะห์แนวโน้มการบรรลุเป้าหมายProgress reports over time and trend towards the target

อื่น ๆ (ตัวชี้วัดงานประจำ)

เป้าหมาย 100Target 100 · 12 รายงาน12 reports

บรรลุเป้าหมายแล้ว แต่ช้ากว่ากำหนด 78 วันTarget achieved, 78 days late

ความสำเร็จเทียบเป้าหมายAchievement against target

100%

ความเร็วเฉลี่ย (ต่อเดือน)Average pace (per month)

+9.6

ล่าสุด +12.9/เดือนrecently +12.9/month

บรรลุเป้าหมายเมื่อTarget reached on

16 ก.ย. 6916 Sep 2026

กำหนดเสร็จDeadline

30 มิ.ย. 6930 Jun 2026

ช้ากว่ากำหนด 78 วัน78 days late

แนวโน้มการบรรลุเป้าหมาย (Trend)Trend towards the target

ความก้าวหน้าที่เปลี่ยนไปในแต่ละช่วงรายงานChange between consecutive reports

รายงานทั้งหมด 12 ครั้ง ตั้งแต่ 17 พ.ย. 68 ถึง 30 ก.ย. 69 (317 วัน) เฉลี่ยทุก 29 วัน12 reports from 17 Nov 2025 to 30 Sep 2026 (317 days), on average every 29 days
ค่าล่าสุด 100 จากเป้าหมาย 100 (100%) เมื่อ 30 ก.ย. 69Latest value 100 against a target of 100 (100%) on 30 Sep 2026
ความคืบหน้าเฉลี่ย +9.6 ต่อเดือน (ช่วง 3 รายงานล่าสุด +12.9 ต่อเดือน) ความเหมาะสมของเส้นแนวโน้ม R² = 0.62Average progress +9.6 per month (last 3 reports: +12.9 per month); trend-line fit R² = 0.62
ถึงเป้าหมายครั้งแรกเมื่อ 16 ก.ย. 69 (ช้ากว่ากำหนด 78 วัน)First reached the target on 16 Sep 2026 (78 days late)
ช่วงที่ไม่มีรายงานนานที่สุด 34 วัน (16 ก.ค. 69 → 19 ส.ค. 69)Longest gap without a report: 34 days (16 Jul 2026 → 19 Aug 2026)
ก้าวหน้ามากที่สุดในช่วง 16 ก.ค. 69 → 19 ส.ค. 69 (+66.66 ใน 34 วัน)Biggest step forward: 16 Jul 2026 → 19 Aug 2026 (+66.66 in 34 days)

วิเคราะห์จากรายงานที่บันทึกไว้จริงด้วยการถดถอยเชิงเส้น (least squares) เป็นการคาดการณ์เบื้องต้นเพื่อประกอบการติดตาม ไม่ใช่ตัวเลขทางการ · กำหนดเสร็จอ้างอิงจาก: วันสิ้นสุดของขั้นตอนสุดท้ายตามแผนAnalysed from the reports actually filed, using a linear (least-squares) regression. This is a preliminary projection to support monitoring, not an official figure. · Deadline based on: planned end of the last step

ไทม์ไลน์การรายงาน (12 ครั้ง)Reporting timeline (12 reports)

2026-09-3030 Sep 2026 +14 วัน14 days

100.00 ● เท่าเดิมunchanged

1. โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของโรงพยาบาล..เวชการุณย์รัศมิ์................ทั้งหมดจำนวน....6....... โครงการ 2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน.......0....... โครงการ 3. ชะลอ จำนวน .........0....... โครงการ 4. ยกเลิก จำนวน ....0...... โครงการ 5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน .........6..... โครงการ คิดเป็นร้อ

ไม่มีรูปภาพหรือลิงก์ประกอบการรายงานNo photos or links with this report