หน้าแรก› เขตของฉัน› โครงการย้อนหลัง
โครงการ · ปีงบประมาณ 2569

โครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน

งบประมาณ 1,134,000 บาท ความคืบหน้าล่าสุด 100% หน่วยงาน สำนักงานเขตปทุมวัน 5ดำเนินการแล้วเสร็จ

01รายละเอียดโครงการ

อ่านรายละเอียดโครงการฉบับเต็ม▸

-

ประโยชน์ที่คาดว่าจะได้รับ: -

เป้าหมายโครงการ
-
เลขที่สัญญา
-

02ความคืบหน้า

ความคืบหน้าโครงการ
100%
จำนวนรายงานทั้งหมด
10

ข้อมูลอัปเดตล่าสุด 03-09-2026 11:11

03ตัวชี้วัดโครงการ (KPI)

ตัวชี้วัดคำนิยามเป้าหมายผลการดำเนินงานความคืบหน้า
ร้อยละของคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจาก กทม.
OKR #7323 · ปี 2569 · ดูรายละเอียดตัวชี้วัด →
1.00 0.00 0%

04ขั้นตอนการดำเนินงาน

6 ขั้นตอน · ผลงานรวม 100 จาก 100
ขั้นตอน
ต.ค. 68 พ.ย. 68 ธ.ค. 68 ม.ค. 69 ก.พ. 69 มี.ค. 69 เม.ย. 69 พ.ค. 69 มิ.ย. 69 ก.ค. 69 ส.ค. 69 ก.ย. 69
1 จัดทำโครงการและขออนุมัติโครงการ
100%
2 จัดทำแผนปฏิบัติงาน
100%
3 จัดประชุมหรือกำหนดแนวทางการดำเนินงานตามโครงการ
100%
4 ดำเนินงานโครงการกิจกรรมต่างๆ
100%
5 ติดตามและประเมินผลการปฏิบัติงาน
100%
6 จัดทำรายงานผลการดำเนินงาน เสนอผู้บริหารกรุงเทพมหานคร
100%
ดำเนินการครบ ดำเนินการบางส่วน เลยกำหนดแต่ยังไม่ครบ ยังไม่มีผลงาน วันนี้
ขั้นตอนรายละเอียดเริ่มสิ้นสุด สัดส่วน (%)ผลงานที่ทำได้รายงานล่าสุดหมายเหตุ
1 จัดทำโครงการและขออนุมัติโครงการ 2025-10-01 2025-12-31 10.00 10.00 2025-12-24
2 จัดทำแผนปฏิบัติงาน 2025-10-01 2025-12-31 10.00 10.00 2025-12-24
3 จัดประชุมหรือกำหนดแนวทางการดำเนินงานตามโครงการ 2025-10-01 2025-12-31 10.00 10.00 2025-12-24
4 ดำเนินงานโครงการกิจกรรมต่างๆ 2025-10-01 2026-09-30 50.00 50.00 2026-01-27
5 ติดตามและประเมินผลการปฏิบัติงาน 2025-10-01 2026-09-30 10.00 10.00 2026-09-03
6 จัดทำรายงานผลการดำเนินงาน เสนอผู้บริหารกรุงเทพมหานคร 2025-10-01 2026-09-30 10.00 10.00 2026-09-03
รวม 100.00 100.00

05รายงานความคืบหน้าตามช่วงเวลา และวิเคราะห์แนวโน้มการบรรลุเป้าหมาย

เป้าหมาย 1.00 · 10 รายงาน
ความคืบหน้าไม่เพิ่มขึ้น/ถดถอย — ยังคาดการณ์วันบรรลุเป้าหมายไม่ได้
ความสำเร็จเทียบเป้าหมาย
88%
ความเร็วเฉลี่ย (ต่อเดือน)
0.0
ล่าสุด +0.0/เดือน
คาดว่าจะบรรลุเป้าหมาย
-
กำหนดเสร็จ
30 ก.ย. 69
วันสิ้นสุดของขั้นตอนสุดท้ายตามแผน
แนวโน้มการบรรลุเป้าหมาย (Trend)
ความก้าวหน้าที่เปลี่ยนไปในแต่ละช่วงรายงาน
  • รายงานทั้งหมด 10 ครั้ง ตั้งแต่ 24 ธ.ค. 68 ถึง 23 ก.ย. 69 (273 วัน) เฉลี่ยทุก 30 วัน
  • ค่าล่าสุด 0.88 จากเป้าหมาย 1.00 (88%) เมื่อ 23 ก.ย. 69
  • ความคืบหน้าเฉลี่ย 0.0 ต่อเดือน (ช่วง 3 รายงานล่าสุด +0.0 ต่อเดือน) ความเหมาะสมของเส้นแนวโน้ม R² = 0.63
  • เพื่อให้ทันกำหนด ต้องเร่งให้ได้ 0.5 ต่อเดือน (อัตราปัจจุบัน 0.0 ต่อเดือน)
  • ช่วงที่ไม่มีรายงานนานที่สุด 40 วัน (13 ก.พ. 69 → 25 มี.ค. 69)
  • ค่าเท่าเดิมติดต่อกัน 3 รายงานล่าสุด (ความคืบหน้าหยุดนิ่ง)
  • พบค่าที่ถอยหลังจากรายงานก่อนหน้า 2 ครั้ง (เช่น 25 มี.ค. 69 → 20 เม.ย. 69 เปลี่ยน 0.00) ควรตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูล
  • ก้าวหน้ามากที่สุดในช่วง 19 ม.ค. 69 → 13 ก.พ. 69 (+0.00 ใน 25 วัน)

วิเคราะห์จากรายงานที่บันทึกไว้จริงด้วยการถดถอยเชิงเส้น (least squares) เป็นการคาดการณ์เบื้องต้นเพื่อประกอบการติดตาม ไม่ใช่ตัวเลขทางการ · กำหนดเสร็จอ้างอิงจาก: วันสิ้นสุดของขั้นตอนสุดท้ายตามแผน

ไทม์ไลน์การรายงาน (10 ครั้ง)

2026-09-23 +34 วัน
0.88 ● เท่าเดิม
ดำเนินการจ้างงานคนพิการ จำนวน 6 คน ว่าง คิดเป็นร้อยละ 0.88 ของข้าราชการและลูกจ้างประจำ 679 คน (ต้องจ้าง 7 คน ) และได้จัดส่งเอกสารหลักฐานการจ้างงานให้สำนักพัฒนาสังคมฯทราบเรียบร้อยแล้ว
2026-08-20 +35 วัน
0.88 ● เท่าเดิม
ดำเนินการจ้างงานคนพิการ จำนวน 6 คน ว่าง คิดเป็นร้อยละ 0.88 ของข้าราชการและลูกจ้างประจำ 679 คน (ต้องจ้าง 7 คน ) และได้จัดส่งเอกสารหลักฐานการจ้างงานให้สำนักพัฒนาสังคมฯทราบเรียบร้อยแล้ว
2026-07-16 +22 วัน
0.88 ▼ -0.06
ดำเนินการจ้างงานคนพิการ จำนวน 6 คน ว่าง คิดเป็นร้อยละ 0.88 ของข้าราชการและลูกจ้างประจำ 679 คน (ต้องจ้าง 7 คน )
2026-06-24 +35 วัน
0.94 ● เท่าเดิม
ดำเนินการจ้างงานคนพิการ จำนวน 5 คน ว่าง 1 ตำแหน่ง คิดเป็นร้อยละ 0.939 ของข้าราชการและลูกจ้างประจำ 532 คน
2026-05-20 +30 วัน
0.94 ● เท่าเดิม
ดำเนินการจ้างงานคนพิการ จำนวน 5 คน ว่าง 1 ตำแหน่ง คิดเป็นร้อยละ 0.939 ของข้าราชการและลูกจ้างประจำ 532 คน
2026-04-20 +26 วัน
0.94 ▼ 0.00
ดำเนินการจ้างงานคนพิการ จำนวน 5 คน ว่าง 1 ตำแหน่ง คิดเป็นร้อยละ 0.939 ของข้าราชการและลูกจ้างประจำ 532 คน
2026-03-25 +40 วัน
0.94 ● เท่าเดิม
ดำเนินการจ้างงานคนพิการ จำนวน 5 คน ว่าง 1 ตำแหน่ง คิดเป็นร้อยละ 0.939 ของข้าราชการและลูกจ้างประจำ 532 คน
2026-02-13 +25 วัน
0.94 ▲ +0.00
ดำเนินการจ้างงานคนพิการ จำนวน 5 คน ว่าง 1 ตำแหน่ง คิดเป็นร้อยละ 0.939 ของข้าราชการและลูกจ้างประจำ 532 คน
2026-01-19 +26 วัน
0.94 ● เท่าเดิม
ดำเนินการจ้างงานคนพิการ จำนวน 5 คน ว่าง 1 ตำแหน่ง คิดเป็นร้อยละ 0.939 ของข้าราชการและลูกจ้างประจำ 532 คน
2025-12-24
0.94
ดำเนินการจ้างงานคนพิการ จำนวน 5 คน ว่าง 1 ตำแหน่ง คิดเป็นร้อยละ 0.939 ของข้าราชการและลูกจ้างประจำ 532 คน

← กลับไปเลือกเขต