หน้าแรก เขตของฉัน โครงการย้อนหลัง
โครงการ · ปีงบประมาณ 2569

โครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงานในสำนักงานเขตคันนายาว

งบประมาณ 1,134,000 บาท ความคืบหน้าล่าสุด 100% หน่วยงาน สำนักงานเขตคันนายาว 5ดำเนินการแล้วเสร็จ

01รายละเอียดโครงการ

อ่านรายละเอียดโครงการฉบับเต็ม

2.1 เพื่อเป็นการส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ ตามพระราชบัญญัติส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ พ.ศ. 2550 และที่แก้ไขเพิ่มเติม (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2556 มาตรา 33 และ 35 2.2 เพื่อให้คนพิการมีอาชีพ มีงานทำ มีรายได้ มีคุณภาพชีวิตที่ดี สามารถพึ่งพาตนเองได้ทัดเทียมคนทั่วไป เกิดความภาคภูมิใจในตนเอง และสามารถอยู่ในสังคมได้อย่างมีศักดิ์ศรี ไม่เป็นภาระของครอบครัว

ประโยชน์ที่คาดว่าจะได้รับ: 9.1 คนพิการได้รับการส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิต ตามพระราชบัญญัติส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ พ.ศ. 2550 และที่แก้ไขเพิ่มเติม (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2556 ตามมาตรา 33 และมาตรา 35 9.2 คนพิการมีโอกาสเข้าถึงอาชีพ มีงานทำ มีรายได้ มีคุณภาพชีวิตที่ดีขึ้น สามารถพึ่งพาตนเองได้ ไม่เป็นภาระของครอบครัว

เป้าหมายโครงการ
จ้างคนพิการเพื่อเป็นอาสาสมัครปฏิบัติงานในสำนักงานเขตคันนายาว จำนวน 6 คน ขอบเขตของตำแหน่งงานให้เป็นไปตามบทบาท ภารกิจ และอำนาจหน้าที่ของสำนักงานเขต โดยกำหนดตำแหน่งงานที่เหมาะสมกับความสามารถ และประเภทของความพิการ อัตราค่าจ้างให้เป็นไปตามคุณวุฒิการศึกษา ได้แก่ วุฒิปริญญาตรี หรือวุฒิประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง หรือวุฒิประกาศนียบัตรวิชาชีพ หรือวุฒิมัธยมศึกษาตอนปลาย หรือวุฒิมัธยมศึกษาตอนต้น หรือวุฒิประถมศึกษา หรือไม่มีวุฒิการศึกษา
เลขที่สัญญา
นางลัญฉกร แหลมทอง โทร. 0 2379 9956-7 ภายใน 5186-7
รหัสโครงการ
07199-6

02ความคืบหน้า

ความคืบหน้าโครงการ
100%
จำนวนรายงานทั้งหมด
10

ข้อมูลอัปเดตล่าสุด 16-09-2026 08:09

03ตัวชี้วัดโครงการ (KPI)

ตัวชี้วัดคำนิยามเป้าหมายผลการดำเนินงานความคืบหน้า
ร้อยละของคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจาก กทม.
OKR #7323 · ปี 2569 · ดูรายละเอียดตัวชี้วัด →
1.00 0.00 0%

04ขั้นตอนการดำเนินงาน

12 ขั้นตอน · ผลงานรวม 100 จาก 100
ขั้นตอน
ต.ค. 68 พ.ย. 68 ธ.ค. 68 ม.ค. 69 ก.พ. 69 มี.ค. 69 เม.ย. 69 พ.ค. 69 มิ.ย. 69 ก.ค. 69 ส.ค. 69 ก.ย. 69
1 เบิกจ่ายค่าตอบแทนประจำเดือนตุลาคม 2568
2 เบิกจ่ายค่าตอบแทนประจำเดือนพฤศจิกายน 2568
3 เบิกจ่ายค่าตอบแทนประจำเดือนธันวาคม 2568
4 เบิกจ่ายค่าตอบแทนประจำเดือนมกราคม 2569
5 เบิกจ่ายค่าตอบแทนประจำเดือนกุมภาพันธ์ 2569
6 เบิกจ่ายค่าตอบแทนประจำเดือนมีนาคม 2569
7 เบิกจ่ายค่าตอบแทนประจำเดือนเมษายน 2569
8 เบิกจ่ายค่าตอบแทนประจำเดือนพฤษภาคม 2569
9 เบิกจ่ายค่าตอบแทนประจำเดือนมิถุนายน 2569
10 เบิกจ่ายค่าตอบแทนประจำเดือนกรกฎาคม 2569
11 เบิกจ่ายค่าตอบแทนประจำเดือนสิงหาคม 2569
12 เบิกจ่ายค่าตอบแทนประจำเดือนกันยายน 2569
ดำเนินการครบ ดำเนินการบางส่วน เลยกำหนดแต่ยังไม่ครบ ยังไม่มีผลงาน วันนี้
ขั้นตอนรายละเอียดเริ่มสิ้นสุด สัดส่วน (%)ผลงานที่ทำได้รายงานล่าสุดหมายเหตุ
1 เบิกจ่ายค่าตอบแทนประจำเดือนตุลาคม 2568 2025-10-01 2025-10-31 8.40 8.40 2026-01-23
2 เบิกจ่ายค่าตอบแทนประจำเดือนพฤศจิกายน 2568 2025-11-01 2025-11-30 8.40 8.40 2026-01-23
3 เบิกจ่ายค่าตอบแทนประจำเดือนธันวาคม 2568 2025-12-01 2025-12-31 8.40 8.40 2026-01-23
4 เบิกจ่ายค่าตอบแทนประจำเดือนมกราคม 2569 2026-01-01 2026-01-31 8.40 8.40 2026-02-27
5 เบิกจ่ายค่าตอบแทนประจำเดือนกุมภาพันธ์ 2569 2026-02-01 2026-02-28 8.40 8.40 2026-03-25
6 เบิกจ่ายค่าตอบแทนประจำเดือนมีนาคม 2569 2026-03-01 2026-03-31 8.40 8.40 2026-04-03
7 เบิกจ่ายค่าตอบแทนประจำเดือนเมษายน 2569 2026-04-01 2026-04-30 8.40 8.40 2026-05-22
8 เบิกจ่ายค่าตอบแทนประจำเดือนพฤษภาคม 2569 2026-05-01 2026-05-31 8.30 8.30 2026-07-24
9 เบิกจ่ายค่าตอบแทนประจำเดือนมิถุนายน 2569 2026-06-01 2026-06-30 8.30 8.30 2026-07-24
10 เบิกจ่ายค่าตอบแทนประจำเดือนกรกฎาคม 2569 2026-07-01 2026-07-31 8.30 8.30 2026-09-10
11 เบิกจ่ายค่าตอบแทนประจำเดือนสิงหาคม 2569 2026-08-01 2026-08-31 8.30 8.30 2026-09-15
12 เบิกจ่ายค่าตอบแทนประจำเดือนกันยายน 2569 2026-09-01 2026-09-30 8.00 8.00 2026-09-16
รวม 100.00 100.00

05รายงานความคืบหน้าตามช่วงเวลา และวิเคราะห์แนวโน้มการบรรลุเป้าหมาย

ไม่ทราบเป้าหมาย · 1 รายงาน
ไม่ทราบเป้าหมายของตัวชี้วัด จึงวิเคราะห์การบรรลุเป้าหมายไม่ได้ (แสดงเฉพาะ timeline ของการรายงาน)
ความสำเร็จเทียบเป้าหมาย
-
ความเร็วเฉลี่ย (ต่อเดือน)
-
คาดว่าจะบรรลุเป้าหมาย
-
กำหนดเสร็จ
30 ก.ย. 69
วันสิ้นสุดของขั้นตอนสุดท้ายตามแผน
แนวโน้มการบรรลุเป้าหมาย (Trend)
ความก้าวหน้าที่เปลี่ยนไปในแต่ละช่วงรายงาน
  • รายงานทั้งหมด 1 ครั้ง ตั้งแต่ 24 ธ.ค. 68 ถึง 24 ธ.ค. 68 (0 วัน)
  • ค่าล่าสุด 0.00 เมื่อ 24 ธ.ค. 68
  • ยังไม่มีรายงานใหม่มาแล้ว 274 วัน นับจากรายงานล่าสุด
เป้าหมาย 1.00 · 9 รายงาน
บรรลุเป้าหมายแล้ว ทันตามกำหนด
ความสำเร็จเทียบเป้าหมาย
150%
ความเร็วเฉลี่ย (ต่อเดือน)
+0.2
ล่าสุด +0.0/เดือน
บรรลุเป้าหมายเมื่อ
24 มี.ค. 69
กำหนดเสร็จ
30 ก.ย. 69
ก่อน/ตรงกำหนด 190 วัน
แนวโน้มการบรรลุเป้าหมาย (Trend)
ความก้าวหน้าที่เปลี่ยนไปในแต่ละช่วงรายงาน
  • รายงานทั้งหมด 9 ครั้ง ตั้งแต่ 23 ม.ค. 69 ถึง 15 ก.ย. 69 (235 วัน) เฉลี่ยทุก 29 วัน
  • ค่าล่าสุด 1.50 จากเป้าหมาย 1.00 (150%) เมื่อ 15 ก.ย. 69
  • ความคืบหน้าเฉลี่ย +0.2 ต่อเดือน (ช่วง 3 รายงานล่าสุด +0.0 ต่อเดือน) ความเหมาะสมของเส้นแนวโน้ม R² = 0.53
  • ถึงเป้าหมายครั้งแรกเมื่อ 24 มี.ค. 69 (ก่อนหรือตรงกำหนด 190 วัน)
  • ช่วงที่ไม่มีรายงานนานที่สุด 33 วัน (22 พ.ค. 69 → 24 มิ.ย. 69)
  • ก้าวหน้ามากที่สุดในช่วง 24 ก.พ. 69 → 24 มี.ค. 69 (+1.50 ใน 28 วัน)

วิเคราะห์จากรายงานที่บันทึกไว้จริงด้วยการถดถอยเชิงเส้น (least squares) เป็นการคาดการณ์เบื้องต้นเพื่อประกอบการติดตาม ไม่ใช่ตัวเลขทางการ · กำหนดเสร็จอ้างอิงจาก: วันสิ้นสุดของขั้นตอนสุดท้ายตามแผน

ไทม์ไลน์การรายงาน (10 ครั้ง)

2026-09-15 +27 วัน
1.50 ● เท่าเดิม
ดำเนินการเบิกจ่ายค่าตอบแทนเดือนสิงหาคม2569 เรียบร้อยแล้ว และเบิกจ่ายค่าตอบแทนอีกครั้งเมื่อสิ้นสุดเดือนกันยายน 2569
2026-08-19 +26 วัน
1.50 ● เท่าเดิม
ดำเนินการเบิกจ่ายค่าตอบแทนเดือนกรกฎาคม2569 เรียบร้อยแล้ว
2026-07-24 +30 วัน
1.50 ● เท่าเดิม
ดำเนินการเบิกจ่ายค่าตอบแทนเดือนมิถุนายน2569 เรียบร้อยแล้ว
2026-06-24 +33 วัน
1.50 ● เท่าเดิม
ดำเนินการเบิกจ่ายค่าตอบแทนเดือนพฤษภาคม2569 เรียบร้อยแล้ว
2026-05-22 +29 วัน
1.50 ● เท่าเดิม
ดำเนินการเบิกจ่ายค่าตอบแทนเดือนเมษายน2569 เรียบร้อยแล้ว
2026-04-23 +30 วัน
1.50 ● เท่าเดิม
ดำเนินการเบิกจ่ายค่าตอบแทนเดือนมีนาคม 2569 เรียบร้อยแล้ว
2026-03-24 +28 วัน
1.50 ▲ +1.50
ดำเนินการเบิกจ่ายค่าตอบแทนเดือนกุมภาพันธ์ 2569 เรียบร้อยแล้ว
2026-02-24 +32 วัน
0.00 ● เท่าเดิม
ดำเนินการเบิกจ่ายค่าตอบแทนเดือนมกราคม 2569 เรียบร้อยแล้ว
2026-01-23
0.00
ดำเนินการเบิกจ่ายค่าตอบแทนเดือนธันวาคม 2568 เรียบร้อยแล้ว
2025-12-24
0.00
เสนอขออนุมัติโครงการ และเบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนเดือนตุลาคม - พฤศจิกายน 2568 เรียบร้อยแล้ว

← กลับไปเลือกเขต