หน้าแรกHome› ตัวชี้วัด OKROKR indicators› OKR #7690
ตัวชี้วัด OKROKR indicator · KR ตามแผน กทม.KR in the BMA plan
ผลสำเร็จ 86.0% เทียบเป้าหมาย (80-100%) · รายงานแล้ว 1/1 ตัวชี้วัดโครงการ86.0% of target achieved (80-100%) · 1/1 project indicators reported

ร้อยละของคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจาก กทม.

เป้าหมายTarget 1 ร้อยละ หน่วยงานรับผิดชอบResponsible agency สำนักพัฒนาสังคมSocial Development Department นโยบายPolicy 213 : ส่งเสริมการจ้างงานคนพิการ ในหน่วยงานของ กทม. ปี OKROKR year 2569FY 2026
มิติStrategy 7. เศรษฐกิจดี7. Creative & Inclusive Economy · ประเด็นIssue 7.1 เพิ่มโอกาสตลาดแรงงาน ฝึกอาชีพคนเมือง

Policy, project and agency records come from BMA systems and are shown in Thai as recorded.

01เป้าหมายและผลการดำเนินงานรายปีTargets and results by year

ปีYearเป้าหมายTargetผลการดำเนินงานResultความสำเร็จAchievement
2569FY 2026 1 ร้อยละ - -
คำนิยาม วิธีวัดผล และเกณฑ์คะแนนDefinition, measurement and scoring▸

คำนิยาม:Definition: คนพิการ หมายถึง บุคคลซึ่งมีข้อจำกัดในการปฏิบัติกิจกรรมในชีวิตประจำวันหรือเข้า
ไปมีส่วนร่วมทางสังคม เนื่องจากมีความบกพร่องทางการเห็น การได้ยิน การเคลื่อนไหว
การสื่อสาร จิตใจ อารมณ์ พฤติกรรม สติปัญญา การเรียนรู้ หรือความบกพร่องอื่นใด
ประกอบกับมีอุปสรรคในด้านต่างๆ และมีความจำเป็นพิเศษที่จะต้องได้รับความช่วยเหลือ ด้านใดด้านหนึ่ง เพื่อให้สามารถปฏิบัติกิจกรรมในชีวิตประจำวันหรือเข้าไปมีส่วนร่วม ทางสังคมได้อย่างบุคคลทั่วไป
จำนวนข้าราชการ และลูกจ้างประจำในกรุงเทพมหานคร หมายถึง จำนวนข้าราชการ และลูกจ้างประจำในกรุงเทพมหานคร ปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 (อ้างอิงข้อมูลจำนวนข้าราชการ และลูกจ้างประจำในกรุงเทพมหานคร จาก data Bangkok
ณ วันที่ 1 ตุลาคม ของปี 2568)
การจ้างงานคนพิการ หมายถึง การส่งเสริมให้คนพิการมีอาชีพ มีงานทำ
มีรายได้เท่าเทียมกับคนทั่วไป และไม่เป็นภาระของคนในครอบครัว โดยกำหนดตำแหน่งงาน ที่เหมาะสมกับความสามารถและประเภทความพิการ ตาม พ.ร.บ ส่งเสริมและพัฒนา
คุณภาพชีวิตคนพิการ พ.ศ. 2550 และที่แก้ไขเพิ่มเติม (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2556
มาตรา 33 หรือ มาตรา 35
1. ดำเนินการตาม “มาตรา 33 เพื่อประโยชน์ในการส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิต
คนพิการให้นายจ้างหรือเจ้าของสถานประกอบการ และหน่วยงานของรัฐรับคนพิการเข้าทํางานตามลักษณะของงานในอัตราส่วนที่เหมาะสมกับผู้ปฏิบัติงานในสถานประกอบการหรือหน่วยงานของรัฐ ทั้งนี้ให้รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงานออกกฎกระทรวงกําหนดจํานวนที่นายจ้างหรือเจ้าของสถานประกอบการ และหน่วยงานของรัฐจะต้องรับคนพิการเข้าทํางาน” โดยพิจารณาจ้างงาน ข้าราชการ ลูกจ้างประจำ ลูกจ้างโครงการ และอาสาสมัคร เป็นต้น
2. ดำเนินการตาม มาตรา ๓๕ ในกรณีที่หน่วยงานของรัฐไม่ประสงค์จะรับคนพิการ เข้าทํางานตามมาตรา ๓๓ หรือนายจ้างหรือเจ้าของสถานประกอบการไม่รับคนพิการเข้าทํางานตามมาตรา ๓๓ และไม่ประสงค์จะส่งเงินเข้ากองทุนตามมาตรา ๓๔ หน่วยงาน ของรัฐ นายจ้างหรือเจ้าของสถานประกอบการนั้นอาจให้สัมปทานจัดสถานที่จําหน่ายสินค้าหรือบริการ จัดจ้างเหมาช่วงงานหรือจ้างเหมาบริการโดยวิธีกรณีพิเศษ ฝึกงาน หรือจัดให้มีอุปกรณ์หรือสิ่งอํานวยความสะดวก ล่ามภาษามือหรือให้ความช่วยเหลืออื่นใด แก่คนพิการหรือผู้ดูแลคนพิการก็ได้ โดยการจ้างงานคนพิการตามมาตรา 35 ไม่สามารถคำนวณมูลค่าได้ จำเป็นต้องพิ

วิธีคำนวณ:Calculation: จำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงาน ตามมาตรา 33 หรือ 35 / จำนวนข้าราชการ และลูกจ้างประจำในกรุงเทพมหานครทั้งหมด X 100

(อ้างอิงข้อมูลจำนวนข้าราชการ และลูกจ้างประจำในกรุงเทพมหานคร จาก data Bangkok
ณ วันที่ 1 ตุลาคม ของปี 2568)

02วิเคราะห์แนวโน้มและ timeline การดำเนินงานTrend and timeline analysis

ความสำเร็จเฉลี่ยของ OKR (จากโครงการที่ขับเคลื่อน)Average OKR achievement (from the projects driving it)
1 โครงการรายงานแล้วจาก 1 โครงการ · 10 เดือนที่มีรายงาน1 of 1 projects have reported · 10 months with reports
เลยกำหนดแล้ว แต่ยังไม่บรรลุเป้าหมายPast the deadline and the target is not yet met
ความสำเร็จเฉลี่ยล่าสุดLatest average achievement
86%
ความเร็วเฉลี่ย (ต่อเดือน)Average pace (per month)
-1.5
ล่าสุด +4.0/เดือนrecently +4.0/month
คาดว่าจะบรรลุเป้าหมายProjected to reach target
-
กำหนด (สิ้นปีงบประมาณ OKR)Deadline (end of the OKR fiscal year)
30 ก.ย. 6930 Sep 2026
สิ้นปีงบประมาณ 2569 (30 ก.ย.)
แนวโน้มความสำเร็จเฉลี่ย (%) เทียบเป้าหมาย 100%Average achievement trend (%) against the 100% target
timeline: จำนวนรายงานรายเดือน (12 เดือนล่าสุด)Timeline: reports per month (last 12 months)
2025-11: 0 รายงาน / reports2025-12: 1 รายงาน / reports2026-01: 1 รายงาน / reports2026-02: 1 รายงาน / reports2026-03: 1 รายงาน / reports2026-04: 1 รายงาน / reports2026-05: 1 รายงาน / reports2026-06: 1 รายงาน / reports2026-07: 1 รายงาน / reports2026-08: 1 รายงาน / reports2026-09: 2 รายงาน / reports2026-10: 0 รายงาน / reports

รายงานแรก 18 ธ.ค. 68 · ล่าสุด 30 ก.ย. 69 (12 วันที่แล้ว) · รวม 11 รายงานFirst report 18 Dec 2025 · latest 30 Sep 2026 (12 days ago) · 11 reports in all

  • รายงานทั้งหมด 10 ครั้ง ตั้งแต่ 31 ธ.ค. 68 ถึง 30 ก.ย. 69 (273 วัน) เฉลี่ยทุก 30 วัน10 reports from 31 Dec 2025 to 30 Sep 2026 (273 days), on average every 30 days
  • ค่าล่าสุด 86.00 จากเป้าหมาย 100 (86%) เมื่อ 30 ก.ย. 69Latest value 86.00 against a target of 100 (86%) on 30 Sep 2026
  • ความคืบหน้าเฉลี่ย -1.5 ต่อเดือน (ช่วง 3 รายงานล่าสุด +4.0 ต่อเดือน) ความเหมาะสมของเส้นแนวโน้ม R² = 0.22Average progress -1.5 per month (last 3 reports: +4.0 per month); trend-line fit R² = 0.22
  • ช่วงที่ไม่มีรายงานนานที่สุด 31 วัน (31 ธ.ค. 68 → 31 ม.ค. 69)Longest gap without a report: 31 days (31 Dec 2025 → 31 Jan 2026)
  • พบค่าที่ถอยหลังจากรายงานก่อนหน้า 1 ครั้ง (เช่น 28 ก.พ. 69 → 31 มี.ค. 69 เปลี่ยน -24.00) ควรตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูล1 report(s) went backwards from the previous one (e.g. 28 Feb 2026 → 31 Mar 2026, change -24.00) — the data should be checked
  • ก้าวหน้ามากที่สุดในช่วง 31 ส.ค. 69 → 30 ก.ย. 69 (+7.00 ใน 30 วัน)Biggest step forward: 31 Aug 2026 → 30 Sep 2026 (+7.00 in 30 days)

คำนวณจากรายงานของโครงการที่เชื่อมกับ OKR นี้: ความสำเร็จของโครงการ = ผลที่รายงานล่าสุด ÷ เป้าหมายของตัวชี้วัดโครงการ (ไม่เกิน 100%) แล้วเฉลี่ยรายเดือน จากนั้นวิเคราะห์ด้วยการถดถอยเชิงเส้น เป็นการคาดการณ์เบื้องต้น ไม่ใช่ตัวเลขทางการ (คอลัมน์ผลรายปีของ LUT_KEY_RESULT ยังว่างทั้งตาราง)Calculated from the reports of projects linked to this OKR: project achievement = latest reported value ÷ the project indicator target (capped at 100%), averaged by month, then analysed with a linear regression. This is a preliminary projection, not an official figure (the yearly result columns of LUT_KEY_RESULT are still empty).

03โครงการที่ขับเคลื่อนตัวชี้วัดนี้Projects driving this indicator

1 โครงการ1 projects
โครงการProject หน่วยงาน/เขตAgency / district สถานะStatusปีYearงบประมาณ (บาท)Budget (THB)
โครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน สำนักพัฒนาสังคมSocial Development Department 5ดำเนินการแล้วเสร็จCompleted 2569 1,890,000

04รายงานความคืบหน้าล่าสุดLatest progress reports

11 รายงาน11 reports

วันที่DateโครงการProjectผลที่รายงานReported valueรายละเอียดDetails
2026-09-3030 Sep 2026 โครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน 0.86 กรุงเทพมหานครมีการจ้างงานคนพิการ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 ดังนี้ 1. ข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ จำนวน 45 คน 2. ข้าราชการครูและลูกจ้างครูส
2026-09-1818 Sep 2026 โครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน 0.81 จำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงาน ข้อมูลเดือนสิงหาคม 2569 ดังนี้ 1 ) ข้าราชการสามัญ 41 คน 2) ข้าราชการครู และลูกจ้างครูสังกัดเขต 44 คน 3) ลูกจ
2026-08-1717 Aug 2026 โครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน 0.79 จำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงาน ข้อมูลเดือนกรกฎาคม 2569 ดังนี้ 1 ) ข้าราชการสามัญ 42 คน 2) ข้าราชการครู และลูกจ้างครูสังกัดเขต 44 คน 3) ลูกจ
2026-07-2020 Jul 2026 โครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน 0.78 จำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงาน ข้อมูลเดือนมิถุนายน 2569 ดังนี้ 1 ) ข้าราชการสามัญ 42 คน 2) ข้าราชการครู และลูกจ้างครูสังกัดเขต 44 คน
2026-06-2222 Jun 2026 โครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน 0.74 จำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงาน ข้อมูลเดือนพฤษภาคม 2569 ดังนี้ 1 ) ข้าราชการสามัญ 36 คน 2) ข้าราชการครู และลูกจ้างครูสังกัดเขต 44 คน 3) ลูกจ
2026-05-1818 May 2026 โครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน 0.74 จำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงาน ข้อมูลเดือนเมษายน 2569 ดังนี้ 1 ) ข้าราชการสามัญ 36 คน 2) ข้าราชการครู และลูกจ้างครูสังกัดเขต 44 คน 3) ลูกจ้
2026-04-088 Apr 2026 โครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน 0.71 จำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงาน ข้อมูลเดือนมีนาคม 2569 ดังนี้ 1 ) ข้าราชการสามัญ 36 คน 2) ข้าราชการครู และลูกจ้างครูสังกัดเขต 26 คน 3) ลูกจ้
2026-03-2424 Mar 2026 โครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน 0.71 จำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงาน ข้อมูลเดือนกุมภาพันธ์ 2569 ดังนี้ 1 ) ข้าราชการสามัญ 41 คน 2) ข้าราชการครู 18 คน 3) ลูกจ้างประจำ 51 คน 4) อ
2026-02-1919 Feb 2026 โครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน 0.95 จำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงาน ข้อมูลเดือนมกราคม 2569 ดังนี้ 1 ) ข้าราชการสามัญ 41 คน 2) ข้าราชการครู 18 คน 3) ลูกจ้างประจำ 51 คน 4) อาสาสม
2026-01-2020 Jan 2026 โครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน 0.94 จำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงาน ข้อมูลเดือนธันวาคม 2568 ดังนี้ 1 ) ข้าราชการสามัญ 41 คน 2) ข้าราชการครู 18 คน 3) ลูกจ้างประจำ 51 คน 4) อาสาส
2025-12-1818 Dec 2025 โครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน 0.94 จำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงาน ข้อมูลเดือนพฤศจิกายน 2568 ดังนี้ 1 ) ข้าราชการสามัญ 41 คน 2) ข้าราชการครู 18 คน 3) ลูกจ้างประจำ 51 คน 4) อาส

← กลับไปค้นหา OKRBack to OKR search