หน้าแรกHome› นโยบายPolicies› P047 · คน - คนอยู่ดีPeople — Well-being
P047 · สังคมดีInclusive Community

ส่งเสริมการจ้างงานผู้สูงอายุใกล้บ้านผ่าน เกษียณ Marketplace

Policy, project and agency records come from BMA systems and are shown in Thai as recorded.

หน่วยงานรับผิดชอบResponsible agency สำนักสิ่งแวดล้อมEnvironment Department, สำนักพัฒนาสังคมSocial Development Department รองผู้ว่าฯ ผู้กำกับดูแลSupervising Deputy Governor รผว.ศานนท์ หวังสร้างบุญ 0-19%ผลสำเร็จ 15.0%Achieved 15.0%
ผลสำเร็จ 15.0% เทียบเป้าหมาย (0-19%) · รายงานแล้ว 2/2 ตัวชี้วัดโครงการ15.0% of target achieved (0-19%) · 2/2 project indicators reported
ดูตัวชี้วัดโครงการที่ใช้คำนวณผลสำเร็จ (2 รายการ)Show the project indicators used to calculate achievement (2)
ตัวชี้วัด / โครงการIndicator / projectผลงานล่าสุดLatest resultเป้าหมายTargetผลสำเร็จAchievement
จำนวนผู้สูงอายุที่ได้รับการจ้างงานโดยหน่วยงานในสังกัดกรุงเทพมหานคร
กิจกรรมส่งเสริมผู้สูงอายุที่มีความประสงค์จะทำงานให้ได้รับการจ้างงาน
0 600 0-19%ผลสำเร็จ 0.0%Achieved 0.0%
P047 ส่งเสริมการจ้างงานผู้สูงอายุใกล้บ้านผ่าน เกษียณ Marketplace
กิจกรรมติดตามนโยบายเร่งด่วน 100 วัน P 047 ส่งเสริมการจ้างงานผู้สูงอายุใกล้บ้านผ่าน เกษียณ
30 100 20-39%ผลสำเร็จ 30.0%Achieved 30.0%

01รายละเอียดนโยบายPolicy details

อ่านรายละเอียดนโยบายฉบับเต็มRead the full policy (in Thai)▸

เป้าหมาย 100 วันแรก:First 100-day target: จัดทำฐานข้อมูลทักษะผู้สูงอายุ

กทม. ได้ส่งเสริมผู้สูงอายุที่มีความประสงค์จะทำงานให้ได้รับการจ้างงานโดยหน่วยงานในสังกัด กทม. อย่างต่อเนื่อง จนเกิดการจ้างงานผู้สูงอายุแล้วมากกว่า 1,200 คน เพื่อตอบสนองต่อจำนวนผู้สูงอายุที่มีแนวโน้มเพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่อง กทม. จะ**ขยายการจ้างงานผู้สูงอายุเป็น 10,000 คน** ผ่านการพัฒนาระบบนิเวศการจ้างงานผู้สูงอายุอย่างเป็นระบบ จัดตั้ง ‘ศูนย์การจ้างงานผู้สูงอายุ’ โดย กทม. จะเชื่อมโยงกับเอกชนให้ร่วมจ้างงาน และขยายกลุ่มเป้าหมายไปสู่กลุ่ม ‘Pre-aging’ หรือผู้มีอายุมากกว่า 50 ปีขึ้นไปที่ถูกเลย์ออฟ (Layoff) ซึ่งเป็นผู้ได้รับผลกระทบจากการเปลี่ยนแปลงของตลาดแรงงาน ดังนี้ 1.พัฒนาฐานข้อมูลปราชญ์ชุมชนและผู้เชี่ยวชาญเพื่อให้หน่วยงานและเอกชนจับคู่จ้างงานได้ง่ายขึ้น 2.ส่งเสริมการทำงานพาร์ทไทม์ (Part-time) ด้วยโมเดลฝึกทักษะและจับคู่งานที่เหมาะสมในสาขาที่มีความต้องการแรงงานสูง 3.ขยายเวลาเกษียณของเจ้าหน้าที่ของ กทม. ตามความสมัครใจ และพัฒนาตำแหน่งงานในกลุ่มงานที่ขาดแคลนแรงงาน 4.ขยายโมเดล ‘บ้านย่ายาย’ เพิ่มการจ้างงานอาสาเลี้ยงเด็กในชุมชน ให้ผู้สูงอายุได้ส่งต่อประสบการณ์ และพ่อแม่วัยทำงานมีที่พึ่งในการดูแลลูก

ตัวชี้วัด (OKR)Indicators (OKRs)
1 รายการ1 items
งบประมาณโครงการที่เกี่ยวข้องBudget of related projects
ไม่มีข้อมูลNo data
หน่วยงานผู้รับผิดชอบ (ตรวจสอบได้)Responsible agencies (accountable)
สำนักสิ่งแวดล้อมEnvironment DepartmentสำนักพัฒนาสังคมSocial Development Department

02ตัวชี้วัดความสำเร็จ (OKR)Key results (OKRs)

71101
จำนวนผู้สูงอายุที่ได้รับการจ้างงานโดยหน่วยงานในสังกัดกรุงเทพมหานคร
ปี 2569FY 2026 เป้าหมายTarget 1390 คน
ยังไม่รายงานผลNot yet reported
หน่วยงาน:Agency: สำนักพัฒนาสังคมSocial Development Department · ดูโครงการที่ขับเคลื่อนตัวชี้วัดนี้ →See projects driving this indicator →

03โครงการที่เกี่ยวข้องRelated projects

เฉพาะโครงการที่ขับเคลื่อน OKR ของนโยบายนี้ (มีตัวชี้วัดโครงการผูกกับตัวชี้วัด OKR ของนโยบาย P047) — ข้อมูลจริงจากระบบติดตามโครงการ (TB_PROJ)Only projects that drive this policy’s OKRs (with project indicators linked to the OKRs of policy P047) — live data from the project tracking system (TB_PROJ).

2 โครงการที่ขับเคลื่อนนโยบาย2 projects driving this policy · ดูบนแผนที่ →See on map →
โครงการProject หน่วยงาน/เขตAgency / district สถานะStatusปีYearงบประมาณ (บาท)Budget (THB)
กิจกรรมติดตามนโยบายเร่งด่วน 100 วัน P 047 ส่งเสริมการจ้างงานผู้สูงอายุ สำนักพัฒนาสังคมSocial Development Department 4เริ่มดำเนินการแล้วIn progress 2569 -
กิจกรรมส่งเสริมผู้สูงอายุที่มีความประสงค์จะทำงานให้ได้รับการจ้างงาน สำนักพัฒนาสังคมSocial Development Department 5ดำเนินการแล้วเสร็จCompleted 2568 -

MAPแผนที่โครงการที่ขับเคลื่อนนโยบายMap of projects driving this policy

2 โครงการที่มีพิกัด (สีตามสถานะ) — คลิกจุดเพื่อดูรายละเอียด2 projects with coordinates (coloured by status) — click a dot for details

1ยังไม่ดำเนินการNot started 2ยุติดำเนินการDiscontinued 4เริ่มดำเนินการแล้วIn progress 5ดำเนินการแล้วเสร็จCompleted

← กลับไปหน้ารายการนโยบาย← Back to all policies