โครงการProject · ปีงบประมาณ 2569FY 2026

ค่าใช้จ่ายในการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน

งบประมาณBudget 1,134,000 บาทTHB 1,134,000 ความคืบหน้าล่าสุดLatest progress 100% หน่วยงานAgency สำนักงานเขตพญาไทPhaya Thai District Office 5ดำเนินการแล้วเสร็จCompleted

01รายละเอียดโครงการProject details

Policy, project and agency records come from BMA systems and are shown in Thai as recorded.

อ่านรายละเอียดโครงการฉบับเต็มRead the full project description▸

2.1 เพื่อเป็นการส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ ตามพระราชบัญญัติส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ พ.ศ. 2550 และที่แก้ไขเพิ่มเติม (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2556 มาตรา 33 และ 35 2.2 เพื่อให้คนพิการมีอาชีพ มีงานทำ มีรายได้ มีคุณภาพชีวิตที่ดี สามารถพึ่งพาตนเองได้ทัดเทียมคนทั่วไป เกิดความภาคภูมิใจในตนเอง และสามารถอยู่ในสังคมได้อย่างมีศักดิ์ศรี ไม่เป็นภาระของครอบครัว 2.3 เพื่อให้กรุงเทพมหานครเป็นหน่วยงานตัวอย่างของภาครัฐในการส่งเสริมการจ้างงานคนพิการ

ประโยชน์ที่คาดว่าจะได้รับ:Expected benefits: 9.1 คนพิการได้รับการส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิต ตามพระราชบัญญัติส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ พ.ศ. 2550 และที่แก้ไขเพิ่มเติม (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2556 ตามมาตรา 33 และมาตรา 35 9.2 คนพิการมีโอกาสเข้าถึงอาชีพ มีงานทำ มีรายได้ มีคุณภาพชีวิตที่ดีขึ้น สามารถพึ่งพาตนเองได้ ไม่เป็นภาระของครอบครัว 9.3 กรุงเทพมหานครเป็นหน่วยงานต้นแบบเรื่องการจ้างงานคนพิการในหน่วยงานภาครัฐ

เป้าหมายโครงการProject goal

จ้างคนพิการเพื่อเป็นอาสาสมัครปฏิบัติงานในสำนักพัฒนาสังคม จำนวน 6 คน สำนักงานเขตจำนวน 6 คน ขอบเขตของตำแหน่งงานให้เป็นไปตามบทบาท ภารกิจ และอำนาจหน้าที่สำนักงานเขต โดยกำหนดตำแหน่งงานที่เหมาะสมกับความสามารถ และประเภทของความพิการ อัตราค่าจ้างให้เป็นไปตามคุณวุฒิการศึกษา ได้แก่ วุฒิปริญญาตรี หรือวุฒิประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง หรือวุฒิประกาศนียบัตรวิชาชีพ หรือวุฒิมัธยมศึกษาตอนปลาย หรือวุฒิมัธยมศึกษาตอนต้น หรือวุฒิประถมศึกษา หรือไม่มีวุฒิการศึกษา

ผู้ประสานงาน / ติดต่อCoordinator / contact

นางสา*******

รหัสโครงการProject code

07199-8

02ความคืบหน้าProgress

ความคืบหน้าโครงการProject progress

100%

จำนวนรายงานทั้งหมดReports filed

ข้อมูลอัปเดตล่าสุดLast updated 08-09-2026 15:28

03ตัวชี้วัดโครงการ (KPI)Project indicators (KPI)

ตัวชี้วัดIndicator	คำนิยามDefinition	เป้าหมายTarget	ผลการดำเนินงานResult	ความคืบหน้าProgress
ร้อยละของคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจาก กทม. OKR #7323 · ปี 2569FY 2026 · ดูรายละเอียดตัวชี้วัด →Indicator details →		1.00	0.00	0%

04ขั้นตอนการดำเนินงานProject steps

3 ขั้นตอน · ผลงานรวม 100 จาก 1003 steps · 100 of 100 done

ขั้นตอนStep

ต.ค. 68Oct 25 พ.ย. 68Nov 25 ธ.ค. 68Dec 25 ม.ค. 69Jan 26 ก.พ. 69Feb 26 มี.ค. 69Mar 26 เม.ย. 69Apr 26 พ.ค. 69May 26 มิ.ย. 69Jun 26 ก.ค. 69Jul 26 ส.ค. 69Aug 26 ก.ย. 69Sep 26

1 จัดทำคำสั่งจ้างอาสาสมัครคนพิการ

2 ดำเนินการจ้างอาสาสมัครคนพิการ

100%

3 ประเมินผลการปฏิบัติงานของอาสาสมัครคนพิการ

ดำเนินการครบComplete ดำเนินการบางส่วนPartly done เลยกำหนดแต่ยังไม่ครบOverdue, not complete ยังไม่มีผลงานNo progress yet วันนี้Today

ขั้นตอนStep	รายละเอียดDetails	เริ่มStart	สิ้นสุดEnd	สัดส่วน (%)Weight (%)	ผลงานที่ทำได้Done	รายงานล่าสุดLast report
1	จัดทำคำสั่งจ้างอาสาสมัครคนพิการ	2025-10-01	2025-10-31	10.00	10.00	2025-12-29
2	ดำเนินการจ้างอาสาสมัครคนพิการ	2025-10-01	2026-09-30	70.00	70.00	2026-09-08
3	ประเมินผลการปฏิบัติงานของอาสาสมัครคนพิการ	2026-09-01	2026-09-30	20.00	20.00	2026-09-08
รวมTotal				100.00	100.00

05รายงานความคืบหน้าตามช่วงเวลา และวิเคราะห์แนวโน้มการบรรลุเป้าหมายProgress reports over time and trend towards the target

ร้อยละของคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจาก กทม.

เป้าหมาย 1.00Target 1.00 · 12 รายงาน12 reports

บรรลุเป้าหมายแล้ว ทันตามกำหนดTarget achieved on time

ความสำเร็จเทียบเป้าหมายAchievement against target

100%

ความเร็วเฉลี่ย (ต่อเดือน)Average pace (per month)

+0.0

ล่าสุด +0.0/เดือนrecently +0.0/month

บรรลุเป้าหมายเมื่อTarget reached on

28 พ.ย. 6828 Nov 2025

กำหนดเสร็จDeadline

30 ก.ย. 6930 Sep 2026

ก่อน/ตรงกำหนด 306 วัน306 days early or on time

แนวโน้มการบรรลุเป้าหมาย (Trend)Trend towards the target

ความก้าวหน้าที่เปลี่ยนไปในแต่ละช่วงรายงานChange between consecutive reports

รายงานทั้งหมด 12 ครั้ง ตั้งแต่ 28 พ.ย. 68 ถึง 8 ก.ย. 69 (284 วัน) เฉลี่ยทุก 26 วัน12 reports from 28 Nov 2025 to 8 Sep 2026 (284 days), on average every 26 days
ค่าล่าสุด 1.00 จากเป้าหมาย 1.00 (100%) เมื่อ 8 ก.ย. 69Latest value 1.00 against a target of 1.00 (100%) on 8 Sep 2026
ความคืบหน้าเฉลี่ย +0.0 ต่อเดือน (ช่วง 3 รายงานล่าสุด +0.0 ต่อเดือน) ความเหมาะสมของเส้นแนวโน้ม R² = 0.12Average progress +0.0 per month (last 3 reports: +0.0 per month); trend-line fit R² = 0.12
ถึงเป้าหมายครั้งแรกเมื่อ 28 พ.ย. 68 (ก่อนหรือตรงกำหนด 306 วัน)First reached the target on 28 Nov 2025 (306 days early or on time)
ช่วงที่ไม่มีรายงานนานที่สุด 32 วัน (18 พ.ค. 69 → 19 มิ.ย. 69)Longest gap without a report: 32 days (18 May 2026 → 19 Jun 2026)
พบค่าที่ถอยหลังจากรายงานก่อนหน้า 1 ครั้ง (เช่น 28 พ.ย. 68 → 25 ธ.ค. 68 เปลี่ยน -1.00) ควรตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูล1 report(s) went backwards from the previous one (e.g. 28 Nov 2025 → 25 Dec 2025, change -1.00) — the data should be checked
ก้าวหน้ามากที่สุดในช่วง 25 ธ.ค. 68 → 29 ธ.ค. 68 (+1.00 ใน 4 วัน)Biggest step forward: 25 Dec 2025 → 29 Dec 2025 (+1.00 in 4 days)

วิเคราะห์จากรายงานที่บันทึกไว้จริงด้วยการถดถอยเชิงเส้น (least squares) เป็นการคาดการณ์เบื้องต้นเพื่อประกอบการติดตาม ไม่ใช่ตัวเลขทางการ · กำหนดเสร็จอ้างอิงจาก: วันสิ้นสุดของขั้นตอนสุดท้ายตามแผนAnalysed from the reports actually filed, using a linear (least-squares) regression. This is a preliminary projection to support monitoring, not an official figure. · Deadline based on: planned end of the last step

ไทม์ไลน์การรายงาน (12 ครั้ง)Reporting timeline (12 reports)

2026-09-088 Sep 2026 +19 วัน19 days

1.00 ● เท่าเดิมunchanged

ดำเนินการจ้างอาสาสมัครคนพิการจำนวน 6 รายและเบิกจ่ายค่าตอบแทนประจำเดือนสิงหาคม - กันยายน 2569 เรียบร้อยแล้ว

ไม่มีรูปภาพหรือลิงก์ประกอบการรายงานNo photos or links with this report