โครงการProject · ปีงบประมาณ 2569FY 2026

อบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ (สายวิชาชีพขาดแคลน) พ.ศ. 2569 (ส่วนที่ 1)

งบประมาณBudget 70,500 บาทTHB 70,500 ความคืบหน้าล่าสุดLatest progress 100% หน่วยงานAgency สำนักการแพทย์Medical Service Department 5ดำเนินการแล้วเสร็จCompleted

01รายละเอียดโครงการProject details

Policy, project and agency records come from BMA systems and are shown in Thai as recorded.

อ่านรายละเอียดโครงการฉบับเต็มRead the full project description▸

1. เพื่อให้ผู้เข้าอบรมมีความรู้และมีความเข้าใจเกี่ยวกับวิสัยทัศน์ พันธกิจ โครงสร้างองค์กร อำนาจหน้าที่ผู้บริหาร วัฒนธรรมองค์กร ภารกิจ บทบาทและหน้าที่ ของสำนักการแพทย์ 2. เพื่อสร้างขวัญและกำลังใจในการปฏิบัติหน้าที่ราชการ แก่ผู้เข้าอบรมที่อยู่ระหว่างทดลองปฏิบัติหน้าที่ราชการของสำนักการแพทย์

ประโยชน์ที่คาดว่าจะได้รับ:Expected benefits: 1. ผู้เข้ารับการอบรมมีความรู้ ความเข้าใจเกี่ยวกับวิสัยทัศน์ พันธกิจ โครงสร้างองค์กร อำนาจหน้าที่ผู้บริหาร ภารกิจ และบทบาทหน้าที่ของสำนักการแพทย์ 2. ผู้เข้ารับการอบรมมีขวัญและกำลังใจในการปฏิบัติหน้าที่ราชการ

เป้าหมายโครงการProject goal

การจัดโครงการอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ (สายวิชาชีพขาดแคลน) พ.ศ. 2568 กระบวนการที่ 1 กำหนดผู้เข้าร่วมโครงการ จำนวนทั้งสิ้น 300 คน ดังนี้ กลุ่มเป้าหมาย เป็นข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ (สายวิชาชีพขาดแคลน) ที่อยู่ระหว่างทดลองปฏิบัติหน้าที่ราชการของส่วนราชการในสังกัดสำนักการแพทย์ ประกอบด้วย ข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ ประเภททั่วไประดับปฏิบัติงาน ประเภทวิชาการระดับปฏิบัติการ - ชำนาญการ ตำแหน่งนายแพทย์ นักเวชศาสตร์การสื่อความหมาย นักรังสีการแพทย์ นักวิทยาศาสตร์การแพทย์ นักเทคนิคการแพทย์ เภสัชกร พยาบาล-วิชาชีพ ทันตแพทย์ นักวิชาการสถิติ แพทย์แผนไทย แพทย์แผนจีน นักจิตวิทยาคลินิก นักกายภาพบำบัด นักกิจกรรมบำบัด เจ้าพนักงานเภสัชกรรม เจ้าพนักงานเวชสถิติ ผู้ช่วยทันตแพทย์ จำนวนทั้งสิ้น 300 คน (รุ่นละ 150 คน)

ผู้ประสานงาน / ติดต่อCoordinator / contact

นางศิ*******

รหัสโครงการProject code

07103-2

02ความคืบหน้าProgress

ความคืบหน้าโครงการProject progress

100%

จำนวนรายงานทั้งหมดReports filed

ข้อมูลอัปเดตล่าสุดLast updated 23-02-2026 16:02

03ตัวชี้วัดโครงการ (KPI)Project indicators (KPI)

ตัวชี้วัดIndicator	คำนิยามDefinition	เป้าหมายTarget	ผลการดำเนินงานResult	ความคืบหน้าProgress
อื่น ๆ (ตัวชี้วัดงานประจำ) OKR #7674 · ปี 2569FY 2026 · ดูรายละเอียดตัวชี้วัด →Indicator details →		100.00	0.00	0%

04ขั้นตอนการดำเนินงานProject steps

5 ขั้นตอน · ผลงานรวม 100 จาก 1005 steps · 100 of 100 done

ขั้นตอนStep

ต.ค. 68Oct 25 พ.ย. 68Nov 25 ธ.ค. 68Dec 25 ม.ค. 69Jan 26 ก.พ. 69Feb 26

1 ขอรายชื่อจากสำนักงานเลขานุการ

100%

2 ประสานวิทยากรและสถานที่

100%

3 ขออนุมัติโครงการ คำสั่งคณะกรรมการ และคำสั่งผู้เข้ารับการฝึกอบรม

100%

4 ดำเนินการจัดฝึกอบรมตามกำหนดการ

100%

5 จัดทำรายงานผลการดำเนินโครงการและรายงานตามแบบ สพท.1

100%

ดำเนินการครบComplete ดำเนินการบางส่วนPartly done เลยกำหนดแต่ยังไม่ครบOverdue, not complete ยังไม่มีผลงานNo progress yet วันนี้Today

ขั้นตอนStep	รายละเอียดDetails	เริ่มStart	สิ้นสุดEnd	สัดส่วน (%)Weight (%)	ผลงานที่ทำได้Done	รายงานล่าสุดLast report
1	ขอรายชื่อจากสำนักงานเลขานุการ	2025-10-01	2025-10-31	10.00	10.00	2025-11-22
2	ประสานวิทยากรและสถานที่	2026-11-01	2025-11-30	20.00	20.00	2025-11-22
3	ขออนุมัติโครงการ คำสั่งคณะกรรมการ และคำสั่งผู้เข้ารับการฝึกอบรม	2025-11-01	2025-12-31	20.00	20.00	2025-12-17
4	ดำเนินการจัดฝึกอบรมตามกำหนดการ	2026-01-01	2026-01-31	40.00	40.00	2026-01-25
5	จัดทำรายงานผลการดำเนินโครงการและรายงานตามแบบ สพท.1	2026-02-01	2026-02-28	10.00	10.00	2026-02-23
รวมTotal				100.00	100.00

05รายงานความคืบหน้าตามช่วงเวลา และวิเคราะห์แนวโน้มการบรรลุเป้าหมายProgress reports over time and trend towards the target

อื่น ๆ (ตัวชี้วัดงานประจำ)

เป้าหมาย 100Target 100 · 11 รายงาน11 reports

บรรลุเป้าหมายแล้ว แต่ช้ากว่ากำหนด 214 วันTarget achieved, 214 days late

ความสำเร็จเทียบเป้าหมายAchievement against target

100%

ความเร็วเฉลี่ย (ต่อเดือน)Average pace (per month)

+5.5

ล่าสุด +42.5/เดือนrecently +42.5/month

บรรลุเป้าหมายเมื่อTarget reached on

30 ก.ย. 6930 Sep 2026

กำหนดเสร็จDeadline

28 ก.พ. 6928 Feb 2026

ช้ากว่ากำหนด 214 วัน214 days late

แนวโน้มการบรรลุเป้าหมาย (Trend)Trend towards the target

ความก้าวหน้าที่เปลี่ยนไปในแต่ละช่วงรายงานChange between consecutive reports

รายงานทั้งหมด 11 ครั้ง ตั้งแต่ 22 พ.ย. 68 ถึง 30 ก.ย. 69 (312 วัน) เฉลี่ยทุก 31 วัน11 reports from 22 Nov 2025 to 30 Sep 2026 (312 days), on average every 31 days
ค่าล่าสุด 100 จากเป้าหมาย 100 (100%) เมื่อ 30 ก.ย. 69Latest value 100 against a target of 100 (100%) on 30 Sep 2026
ความคืบหน้าเฉลี่ย +5.5 ต่อเดือน (ช่วง 3 รายงานล่าสุด +42.5 ต่อเดือน) ความเหมาะสมของเส้นแนวโน้ม R² = 0.44Average progress +5.5 per month (last 3 reports: +42.5 per month); trend-line fit R² = 0.44
ถึงเป้าหมายครั้งแรกเมื่อ 30 ก.ย. 69 (ช้ากว่ากำหนด 214 วัน)First reached the target on 30 Sep 2026 (214 days late)
ช่วงที่ไม่มีรายงานนานที่สุด 39 วัน (17 ธ.ค. 68 → 25 ม.ค. 69)Longest gap without a report: 39 days (17 Dec 2025 → 25 Jan 2026)
ก้าวหน้ามากที่สุดในช่วง 31 ส.ค. 69 → 30 ก.ย. 69 (+85.71 ใน 30 วัน)Biggest step forward: 31 Aug 2026 → 30 Sep 2026 (+85.71 in 30 days)

วิเคราะห์จากรายงานที่บันทึกไว้จริงด้วยการถดถอยเชิงเส้น (least squares) เป็นการคาดการณ์เบื้องต้นเพื่อประกอบการติดตาม ไม่ใช่ตัวเลขทางการ · กำหนดเสร็จอ้างอิงจาก: วันสิ้นสุดของขั้นตอนสุดท้ายตามแผนAnalysed from the reports actually filed, using a linear (least-squares) regression. This is a preliminary projection to support monitoring, not an official figure. · Deadline based on: planned end of the last step

ไทม์ไลน์การรายงาน (11 ครั้ง)Reporting timeline (11 reports)

2026-09-3030 Sep 2026 +30 วัน30 days

100.00 ▲ +85.71

1. โครงการตามตัวชี้วัดงานประจำของ สำนักงานพัฒนาระบบบริการทางการแพทย์ ทั้งหมดจำนวน.......14..... โครงการ 2. อยู่ระหว่างดำเนินการ จำนวน.........11...... โครงการ 3. ชะลอ จำนวน .........0....... โครงการ 4. ยกเลิก จำนวน ....1...... โครงการ 5. ดำเนินการแล้วเสร็จ จำนวน ........13...... โครงการ คิดเป็นร้อยล

ไม่มีรูปภาพหรือลิงก์ประกอบการรายงานNo photos or links with this report