รหัสโครงการฯ :3472

ข้อมูลโครงการตามแผนพัฒนาเขตฯ ปี 2570

สำนักฯ/สำนักงานเขต ที่รับผิดชอบ

กอง/ส่วนงาน/ฝ่าย ที่รับผิดชอบ

พื้นที่ดำเนินการ (ชื่อถนน ตรอก ซอย คลอง  ฯลฯ)ณ ค่ายลูกเสือกรุงเทพมหานคร และจังหวัดระยอง

ประเภทของโครงการฯ

สนับสนุนคณะขับเคลื่อนการมีส่วนร่วมเพื่อการพัฒนาเขต ด้าน

ชื่อโครงการ/กิจกรรมฯโครงการฝึกอบรมบุคลากรทางการลูกเสือ

ประโยชน์ที่คาดว่าจะได้รับจากการดำเนินโครงการกรุงเทพมหานครจะมีข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานครที่มีคุณวุฒิทางด้านลูกเสือที่สูงขึ้น สามารถเป็นวิทยากรให้กับการฝึกอบรมลูกเสือที่โรงเรียน สำนักงานเขต และกรุงเทพมหานครจัดขึ้น
บุคลากรที่มีความรู้ความสามารถด้านลูกเสือมาบริหารกิจการลูกเสือในระดับโรงเรียน และสำนักงานเขต
บุคลากรที่มีความรู้ความสามารถด้านลูกเสือมาบริหารกิจการลูกเสือในระดับโรงเรียน และสำนักงานเขต

การมีส่วนร่วมของ ปชช.

ใช่

ไม่ใช่

ประเภทโครงการ

โครงการ 1 ปี

โครงการต่อเนื่อง

หลักการและเหตุผลของโครงการ  (ถ้ามี)	กิจการลูกเสือเป็นขบวนการที่ฝึกให้เยาวชนของชาติได้พัฒนาทางกาย สติปัญญา จิตใจ สังคม และจริยธรรม ส่งผลให้เยาวชนมีความรับผิดชอบ รู้จักการบำเพ็ญตนเพื่อสาธารณประโยชน์ และมีการพัฒนาตนเองอย่างสม่ำเสมอ ดังนั้น การพัฒนาบุคลากรทางด้านลูกเสือให้มีคุณภาพและประสิทธิภาพจึงมีความสำคัญอย่างยิ่ง เพื่อที่จะได้นำความรู้ความเข้าใจทักษะทางการลูกเสือ ไปวางแผนฝึกอบรมและพัฒนาเยาวชนของชาติให้บรรลุวัตถุประสงค์และเป็นไปตามวิสัยทัศน์ของแผนพัฒนาการจัดการศึกษาขั้นพื้นฐาน ซึ่งในปัจจุบันนี้บุคคลที่มีความรู้ความสามารถและมีคุณวุฒิยังมี ไม่เพียงพอกับการผลิตผู้บังคับบัญชาลูกเสือ ซึ่งเป็นผู้ทำหน้าที่เป็นผู้กำกับและรองผู้กำกับลูกเสือในโรงเรียน
	การจัดการอบรมกิจกรรมลูกเสือ - เนตรนารี เป็นการดำเนินการตามกระบวนการลูกเสือและการจัดกิจกรรมโดยให้ศึกษา วิเคราะห์ วางแผนปฏิบัติกิจกรรมตามฐานโดยเน้นระบบหมู่ กิจกรรมลูกเสือ – เนตรนารี เป็นกิจกรรมที่เน้นปฏิบัติจริง เป็นวิธีการพัฒนาเด็กและเยาวชนตามหลักการคิด การแก้ปัญหา และการนำความรู้ไปประยุกต์ใช้ และเป็นยุทธศาสตร์สำคัญในการพัฒนาผู้เรียน ซึ่งในปัจจุบันโรงเรียนในสังกัดกรุงเทพมหานครยังขาดแคลนผู้บังคับบัญชาลูกเสือที่มีคุณวุฒิ ที่จะปฏิบัติหน้าที่ในโรงเรียน
	สำนักการศึกษา จึงจัดให้มีการฝึกอบรมบุคลากรทางการลูกเสือ ตามแนวการฝึกอบรมของสำนักงานลูกเสือแห่งชาติ

วัตถุประสงค์โครงการ		๒.๑ เพื่อให้ผู้เข้ารับการฝึกอบรมมีความรู้ ความเข้าใจ และมีทักษะทางลูกเสือ
		๒.๒ เพื่อให้ผู้เข้ารับการฝึกอบรมมีความสามารถในการวางแผนพัฒนาทักษะทางลูกเสือ กำหนด
การปรับปรุงระบบการฝึกอบรมลูกเสือ โครงสร้าง และการบริหารงานทั้งในระดับโรงเรียนและสำนักงานเขต
		๒.๓ เพื่อการพัฒนาต่อเนื่องในด้านการเป็นผู้นำ เสริมสร้างความมั่นใจในการปฏิบัติหน้าที่ และมีคุณวุฒิทางลูกเสือสูงขึ้น 

เป้าหมายโครงการ	3.1 ด้านปริมาณ
	      จัดฝึกอบรมผู้บังคับบัญชาลูกเสือ โดยมีผู้เข้าร่วมโครงการ จำนวนทั้งสิ้น 697 คน 
		๑) ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานคร จำนวน 450 คน  
		2) ผู้เกี่ยวข้อง จำนวน 247 คน ดังนี้
		- เจ้าหน้าที่ดำเนินการ 90 คน
		- วิทยากรทั้งสิ้น 157 คน

ผู้รับผิดชอบ /เบอร์ติดต่อพงศธร โทร. 3469

ยุทธศาสตร์ตามแผนพัฒนา กทม. ระยะ 20 ปี ฉบับปรับปรุง

ยุทธศาสตร์การพัฒนากรุงเทพมหานคร 9 ด้าน 9 ดี

OKR-หลัก -> ที่ผ่านความเห็นชอบจาก คกก.ยุทธศาสตร์ฯ กทม. (2570)

ค่าเป้าหมายปี 70

หน่วยนับ

งบประมาณเฉพาะ ปี 70 *ไม่ต้องใส่เครื่องหมาย(,)*

ไฟล์ข้อมูลโครงการฯ
3472_09000000_prj70_20250723_140931.pdf

OKR (2)

หน่วยนับ (2)

ค่าเป้าหมาย (2)

OKR (3)

หน่วยนับ (3)

ค่าเป้าหมาย (3)

OKR (4)

หน่วยนับ (4)

ค่าเป้าหมาย (4)

OKR (5)

หน่วยนับ (5)

ค่าเป้าหมาย (5)

ข้อมูลโครงการตามแผนพัฒนาเขตฯ ปี 2570

1. ข้อมูลพื้นฐานของโครงการ/กิจกรรม

2. หลักการและเหตุผล วัตถุประสงค์ และเป้าหมาย (ถ้ามี)

3. โครงการสอดคล้องกับยุทธศาสตร์และตัวชี้วัดตามแผนฯ

4. รายละเอียดแผนงานและงบประมาณที่ต้องใช้

5. ไฟล์โครงการฯ ที่ได้รับอนุมัติจากหัวหน้าหน่วยงานแล้ว

6. กรณี มีการเชื่อมโยง KR/KPI มากกว่า 1 รายการ ::