G · ธรรมาภิบาล (Governance) ความเสี่ยงด้านการเงิน (Financial Risk) ลำดับ 19.5.5 ปี 2569

การทุจริต หรือข้อผิดพลาดในการจ่ายเงินต่าง ๆ เช่น เบี้ยยังชีพผู้สูงอายุและเบี้ยความผู้พิการไม่ถูกต้องและไม่เหมาะสม, การจ่ายเงินผ่านระบบอิเล็กทรอนิกส์, การเบิกจ่ายเงินเดือนครู, การเบิกจ่ายตรงสวัสดิการค่ารักษาพยาบาล

เจ้าของความเสี่ยง (Risk Owner)สนค., สพส., สกก.

ก่อนมีมาตรการควบคุม Inherent risk

12สูงมาก
โอกาสเกิด
4
ผลกระทบ
3

ระดับที่บันทึก: สูงมาก

โอกาสเกิด ↑ผลกระทบ →
  • ● ก่อนควบคุม
  • ◆ หลังควบคุม

หลังมีมาตรการควบคุม Residual risk

6ปานกลาง
โอกาสเกิด
2
ผลกระทบ
3

ระดับที่บันทึก: ปานกลาง

▼ ลดลง 6 คะแนน

SOFC: F

01ปัจจัยความเสี่ยง Risk Factor

1. ขาดการเชื่อมต่อระบบข้อมูลระหว่างหน่วยงานที่รับผิดชอบ เช่น ฝ่ายทะเบียนกับฝ่ายพัฒนาชุมชนของสำนักงานเขต ฯลฯ และกรมส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ
2. ข้าราชการผู้รับผิดชอบไม่ปฏิบัติหน้าที่อย่างเต็มกำลังความสามารถ ละเลย ไม่รอบคอบ
3. ขาดการควบคุมและติดตามการปฏิบัติงานอย่างใกล้ชิดจาก
4. หน่วยงานส่งข้อมูลการเบิกจ่ายเงินไม่ถูกต้อง/ไม่ครบถ้วน/ข้อมูลส่วนบุคคลตกหล่น
5. หน่วยงานไม่ปรับปรุงฐานข้อมูลผู้มีสิทธิและบุคคลในครอบครัวในระบบเบิกจ่ายตรงเงินสวัสดิการเกี่ยวกับการรักษาพยาบาลของกรุงเทพมหานครให้เป็นปัจจุบัน
6. การจัดทำคำสั่งเลื่อนเงินเดือน คลาดเคลื่อนหรือไม่เป็นปัจจุบัน
7. การไม่ถือปฎิบัติตามแนวทางที่เกี่ยวข้อง

02ผลกระทบภายใน Internal Impact

1. สูญเสียงบประมาณโดยไม่เกิดประโยชน์กับประชาชนอย่างแท้จริง
2. ภาพลักษณ์ขององค์กรเสียหาย
3. 2. กรณีหน่วยงานส่งข้อมูลขอเบิกจ่ายเงินเกินสิทธิจะต้องเรียกเงินคืนจากผู้มีสิทธิ
4. 3. กรณีหน่วยงานส่งข้อมูลผู้มีสิทธิตกหล่นหรือส่งข้อมูลขอเบิกจ่ายเงินไม่ครบถ้วน หน่วยงานจะต้องจัดทำหนังสือขออนุมัติเบิกจ่ายเงินเพื่อขอเบิกเงินย้อนหลังให้กับผู้มีสิทธิซึ่งเป็นการเพิ่มภาระงานให้กับผู้บริหารกรุงเทพมหานคร

03ผลกระทบภายนอก External Impact

1. ผู้มีสิทธิรับเงิน(ประชาชน) หรือเจ้าหนี้ไม่ได้รับเงินหรือได้รับเงินไม่ครบถ้วน
2. เกิดการร้องเรียนกรณีผู้มีสิทธิรับเงิน(ประชาชน) หรือเจ้าหนี้ไม่ได้รับเงินหรือได้รับเงินไม่ครบถ้วน
3. ภาพลักษณ์ขององค์กรเสียหาย

04การควบคุมที่มีอยู่ Control in Place

ก่อนเกิดเหตุ
1. สำนักงานเขตมีการตรวจสอบสิทธิอย่างเข้มงวดโดยมีคุณสมบัติเป็นไปตามที่กำหนด
2. ผู้บังคับบัญชาตรวจสอบข้อมูลต่าง ๆ ก่อนการเบิกจ่าย
3. จัดทำทะเบียนตรวจสอบสิทธิทุก 3 เดือน
4. มีการประชุมเพื่อติดตามการดำเนินการงานเป็นประจำ
5. ส่งข้อมูลการเบิกจ่ายเงินผ่านระบบบูรณาการฐานข้อมูลสวัสดิการสังคม (e-Social Welfare)
6. การแต่งตั้งเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบแต่ละขั้นตอนต้องคำนึงถึงความจำเป็นและเหมาะสม
7. การถือรหัสผ่านส่วนบุคคลต้องเก็บรักษาความลับ และแยกอำนาจหน้าที่ให้ชัดเจน
8. ผู้บังคับบัญชาต้องควบคุมติดตาม กำชับให้เจ้าหน้าที่ถือปฏิบัติตามแนวทางที่เกี่ยวข้อง
9. สำนักงานเขตตรวจสอบและส่งข้อมูลบุคคลผู้มีสิทธิพร้อมข้อมูลการเบิกจ่ายเงินผ่านระบบบูรณาการฐานข้อมูลสวัสดิการสังคม (e-Social Welfare) จากนั้นสพส. จะส่งข้อมูลบุคคลผู้มีสิทธิให้กรมการปกครอง และส่งข้อมูลบุคคลผู้มีสิทธิพร้อมข้อมูลการขอเบิกจ่ายเงินให้กรมบัญชีกลางผ่านระบบบูรณาการฐานข้อมูลสวัสดิการสังคม (e-Social Welfare) เพื่อให้กรมบัญชีกลางโอนเงินเข้าบัญชีธนาคารให้ผู้มีสิทธิหรือผู้รับมอบอำนาจ และบัญชีกองทุนผู้สูงอายุในวันที่ 10 ของเดือน โดยให้ฝ่ายพัฒนาชุมชนฯ พิมพ์รายงานการโอนเงินจากระบบบูรณาการฐานข้อมูลสวัสดิการสังคม (e-Social Welfare) ไว้เป็นหลักฐานการจ่ายและเก็บไว้ให้สำนักงานการตรวจเงินแผ่นดินตรวจสอบต่อไป (สพส เพิ่มข้อความ)
10. สพส. มีหนังสือถึงสำนักงานเขต 50 เขต เพื่อกำชับเจ้าหน้าที่ที่เกี่ยวข้องปฏิบัติตามหลักเกณฑ์และวิธีปฏิบัติฯ (สพส เพิ่มข้อความ)

หลังเกิดเหตุ
1. ดำเนินการตรวจสอบข้อเท็จจริงหรือวินัย
2. ดำเนินการลงโทษผู้กระทำผิด
3. ให้ชดใช้ค่าเสียหาย

05หน่วยงานที่เกี่ยวข้อง Risk Relative

ทุกหน่วยงาน