Interface text is shown in English. Records entered in BMA systems — policy, project and agency names, and narrative reports — are shown in Thai as recorded.

โครงการ/กิจกรรมProject #58876 ปีงบประมาณ 2569FY 2026 ดำเนินการแล้วเสร็จ สยป.1: ผ่าน

ค่าใช้จ่ายโครงการจ้างงานคนพิการเพื่อปฏิบัติงาน

สำนักงานเขตธนบุรี · ฝ่ายพัฒนาชุมชนและสวัสดิการสังคม

1,134,000งบประมาณ (บาท)Budget (THB)

100%ความคืบหน้าโครงการProject progress

1 · 11KR · รายงานผลKRs · reports

13ขั้นตอน (รวม 100%)Steps (100%)

· ข้อมูลอัปเดตล่าสุดLast updated 25-09-2026 13:17

01รายละเอียดโครงการProject details

Interface text is shown in English. Records entered in BMA systems — policy, project and agency names, and narrative reports — are shown in Thai as recorded.

อ่านรายละเอียดโครงการฉบับเต็มRead the full project description▸

- เพื่อเป็นการส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ ตามพระราชบัญญัติส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ พ.ศ. 2550 และที่แก้ไขเพิ่มเติม (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2556 มาตรา 33 และ 35 - เพื่อให้คนพิการมีอาชีพ มีงานทำ มีรายได้ มีคุณภาพชีวิตที่ดี สามารถพึ่งพาตนเองได้ทัดเทียมคนทั่วไป เกิดความภาคภูมิใจในตนเอง และสามารถอยู่ในสังคมได้อย่างมีศักดิ์ศรี ไม่เป็นภาระของครอบครัว - เพื่อให้กรุงเทพมหานครเป็นหน่วยงานตัวอย่างของภาครัฐในการส่งเสริมการจ้างงานคนพิการ

ประโยชน์ที่คาดว่าจะได้รับ:Expected benefits: - คนพิการมีโอกาสเข้าถึงอาชีพ มีงานทำ มีรายได้ มีคุณภาพชีวิตที่ดีขึ้น สามารถพึ่งพาตนเองได้ ไม่เป็นภาระของครอบครัว - กรุงเทพมหานครเป็นหน่วยงานต้นแบบเรื่องการจ้างงานคนพิการในหน่วยงานภาครัฐ

เป้าหมายโครงการProject goal

คนพิการได้รับการจ้างงานจากหน่วยงานกรุงเทพมหานคร ร้อยละ 1 ของจำนวนข้าราชการและลูกจ้างประจำกรุงเทพมหานคร

ผู้ประสานงาน / ติดต่อCoordinator / contact

น.ส.ช*******

02 ตัววัดผลหลัก (OKRs) และตัวชี้วัดโครงการKey results and project indicators

แบบ สยป.2 — คำนิยาม ค่าเป้าหมาย ผลการดำเนินงาน และความคืบหน้าของแต่ละตัวชี้วัดForm SED-2 — definition, target, result and progress of each indicator

1 KRKRs

ไม่พบรายการที่ตรงกับคำค้นNo items match your search.

KR 7323สยป.2: ผ่าน ร้อยละของคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจาก กทม.

ค่าเป้าหมายTarget: 1 ร้อยละ
ผลการดำเนินงานResult: 1
ความคืบหน้าProgress: 100%

ผลงานราย KRKR results รายละเอียดตัวชี้วัดIndicator details

100% ร้อยละของคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจาก กทม. เป้าหมายTarget 1 ร้อยละ · ผลResult 1 ผ่าน ผลงานราย KRKR results รายละเอียดตัวชี้วัดIndicator details

KR	คำนิยามDefinition	ค่าเป้าหมายTarget	หน่วยนับUnit	ผลResult	ความคืบหน้า %Progress %	สยป.2SED-2
ร้อยละของคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจาก กทม.		1	ร้อยละ	1	100	ผ่าน	ผลงานราย KRKR results รายละเอียดตัวชี้วัดIndicator details

03 ผลการดำเนินงานตามเป้าหมาย และแนวโน้มการบรรลุเป้าหมายResults and trend towards the target

แบบ สยป.3 — แยกตาม KR: วิเคราะห์แนวโน้มจากรายงานจริง และผลที่รายงานพร้อมสถานะการตรวจของ สยป. (รูป ลิงก์ และพิกัดของแต่ละรายงาน ดูที่หัวข้อการรายงานความคืบหน้างาน)Form SED-3 — by KR: trend analysed from the reports filed, and the reported results with SED review status (photos, links and locations are in the progress-report timeline)

KR 7323 ร้อยละของคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจาก กทม. · รวม 10.78 · 11 รายงานTotal 10.78 · 11 reports

วิเคราะห์แนวโน้มการบรรลุเป้าหมายTrend towards the target

เป้าหมาย 1.00Target 1.00 · 11 รายงาน11 reports

บรรลุเป้าหมายแล้ว ทันตามกำหนดTarget achieved on time

ความสำเร็จเทียบเป้าหมายAchievement against target

100%

ความเร็วเฉลี่ย (ต่อเดือน)Average pace (per month)

+0.0

ล่าสุด +0.0/เดือนrecently +0.0/month

บรรลุเป้าหมายเมื่อTarget reached on

25 ธ.ค. 6825 Dec 2025

กำหนดเสร็จDeadline

30 ก.ย. 6930 Sep 2026

ก่อน/ตรงกำหนด 279 วัน279 days early or on time

แนวโน้มการบรรลุเป้าหมาย (Trend)Trend towards the target

ความก้าวหน้าที่เปลี่ยนไปในแต่ละช่วงรายงานChange between consecutive reports

รายงานทั้งหมด 11 ครั้ง ตั้งแต่ 26 พ.ย. 68 ถึง 25 ก.ย. 69 (303 วัน) เฉลี่ยทุก 30 วัน11 reports from 26 Nov 2025 to 25 Sep 2026 (303 days), on average every 30 days
ค่าล่าสุด 1.00 จากเป้าหมาย 1.00 (100%) เมื่อ 25 ก.ย. 69Latest value 1.00 against a target of 1.00 (100%) on 25 Sep 2026
ความคืบหน้าเฉลี่ย +0.0 ต่อเดือน (ช่วง 3 รายงานล่าสุด +0.0 ต่อเดือน) ความเหมาะสมของเส้นแนวโน้ม R² = 0.12Average progress +0.0 per month (last 3 reports: +0.0 per month); trend-line fit R² = 0.12
ถึงเป้าหมายครั้งแรกเมื่อ 25 ธ.ค. 68 (ก่อนหรือตรงกำหนด 279 วัน)First reached the target on 25 Dec 2025 (279 days early or on time)
ช่วงที่ไม่มีรายงานนานที่สุด 35 วัน (26 มี.ค. 69 → 30 เม.ย. 69)Longest gap without a report: 35 days (26 Mar 2026 → 30 Apr 2026)
พบค่าที่ถอยหลังจากรายงานก่อนหน้า 1 ครั้ง (เช่น 28 พ.ค. 69 → 26 มิ.ย. 69 เปลี่ยน -0.13) ควรตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูล1 report(s) went backwards from the previous one (e.g. 28 May 2026 → 26 Jun 2026, change -0.13) — the data should be checked
ก้าวหน้ามากที่สุดในช่วง 26 พ.ย. 68 → 25 ธ.ค. 68 (+1.13 ใน 29 วัน)Biggest step forward: 26 Nov 2025 → 25 Dec 2025 (+1.13 in 29 days)

วิเคราะห์จากรายงานที่บันทึกไว้จริงด้วยการถดถอยเชิงเส้น (least squares) เป็นการคาดการณ์เบื้องต้นเพื่อประกอบการติดตาม ไม่ใช่ตัวเลขทางการ · กำหนดเสร็จอ้างอิงจาก: วันสิ้นสุดของขั้นตอนสุดท้ายตามแผนAnalysed from the reports actually filed, using a linear (least-squares) regression. This is a preliminary projection to support monitoring, not an official figure. · Deadline based on: planned end of the last step

11 รายงานreports

ไม่พบรายการที่ตรงกับคำค้นNo items match your search.

25-09-2026สยป.3: ผ่าน ผลResult 1 ● เท่าเดิมunchanged

สำนักงานเขตธนบุรีดำเนินการจ้างงานคนพิการ จำนวน 9 คน ครบตามจำนวนร้อยละ 1 ของคนพิการที่แต่ละหน่วยงานต้องดำเนินการจ้างงาน จากข้อมูลที่ได้จัดทำโดยสำนักงาน ก.ก. ตามหนังสือสำนักงาน ก.ก. (กองสรรหาบุคคล) ที่ กท 0302/ว 47 ลงวันที่ 26 พฤษภาคม 2569 เรื่อง การดำเนินการตามตัววัดผลหลัก KRs ร้อยละของคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจาก กทม. (สำนักงานเขตธนบุรี จำนวนผู้ปฏิบัติงานที่ไม่ใช่คนพิการ 917 คน จำนวนคนพิการที่ต้องจ้างงาน (100:1) = 9 คน)

31-08-2026สยป.3: ผ่าน ผลResult 1 ● เท่าเดิมunchanged

31-07-2026สยป.3: ผ่าน ผลResult 1 ● เท่าเดิมunchanged

26-06-2026สยป.3: ผ่าน ผลResult 1 ▼ -0.13

28-05-2026สยป.3: ผ่าน ผลResult 1.13 ● เท่าเดิมunchanged

จ้างอาสาสมัครคนพิการปฏิบัติงานในสำนักงานเขต จำนวน 7 คน จากจำนวนข้าราชการและลูกจ้างประจำทั้งหมดของสำนักงานเขตธนบุรี 622 คน คิดเป็นร้อยละ 1.13

30-04-2026สยป.3: ผ่าน ผลResult 1.13 ● เท่าเดิมunchanged

26-03-2026สยป.3: ผ่าน ผลResult 1.13 ● เท่าเดิมunchanged

26-02-2026สยป.3: ผ่าน ผลResult 1.13 ● เท่าเดิมunchanged

27-01-2026สยป.3: ผ่าน ผลResult 1.13 ● เท่าเดิมunchanged

25-12-2025สยป.3: ผ่าน ผลResult 1.13 ▲ +1.13

26-11-2025สยป.3: ผ่าน ผลResult 0

ดำเนินการจ้างอาสาสมัครคนพิการปฏิบัติงานในสำนักงานเขต ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2569

1 25-09-2026 · ผลResult 1 ● เท่าเดิมunchanged สำนักงานเขตธนบุรีดำเนินการจ้างงานคนพิการ จำนวน 9 คน ครบตามจำนวนร้อยละ 1 ของคนพิการที่แต่ละหน่วยงานต้องดำเนินการจ้างงาน จากข้อมูลที่ได้จัดทำโดยสำนักงาน ก.ก. ตามหนังสือสำนักงาน ก.ก. (กองสรรหาบุคคล) ที่ กท 0302/ว 47 ลงวันที่ 26 พฤษภาคม 2569 เรื่อง การดำเนินการตามตัววัดผลหลัก KRs ร้อยละของคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจาก กทม. (สำนักงานเขตธนบุรี จำนวนผู้ปฏิบัติงานที่ไม่ใช่คนพิการ 917 คน จำนวนคนพิการที่ต้องจ้างงาน (100:1) = 9 คน) ผ่าน

1 31-08-2026 · ผลResult 1 ● เท่าเดิมunchanged สำนักงานเขตธนบุรีดำเนินการจ้างงานคนพิการ จำนวน 9 คน ครบตามจำนวนร้อยละ 1 ของคนพิการที่แต่ละหน่วยงานต้องดำเนินการจ้างงาน จากข้อมูลที่ได้จัดทำโดยสำนักงาน ก.ก. ตามหนังสือสำนักงาน ก.ก. (กองสรรหาบุคคล) ที่ กท 0302/ว 47 ลงวันที่ 26 พฤษภาคม 2569 เรื่อง การดำเนินการตามตัววัดผลหลัก KRs ร้อยละของคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจาก กทม. (สำนักงานเขตธนบุรี จำนวนผู้ปฏิบัติงานที่ไม่ใช่คนพิการ 917 คน จำนวนคนพิการที่ต้องจ้างงาน (100:1) = 9 คน) ผ่าน

1 31-07-2026 · ผลResult 1 ● เท่าเดิมunchanged สำนักงานเขตธนบุรีดำเนินการจ้างงานคนพิการ จำนวน 9 คน ครบตามจำนวนร้อยละ 1 ของคนพิการที่แต่ละหน่วยงานต้องดำเนินการจ้างงาน จากข้อมูลที่ได้จัดทำโดยสำนักงาน ก.ก. ตามหนังสือสำนักงาน ก.ก. (กองสรรหาบุคคล) ที่ กท 0302/ว 47 ลงวันที่ 26 พฤษภาคม 2569 เรื่อง การดำเนินการตามตัววัดผลหลัก KRs ร้อยละของคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจาก กทม. (สำนักงานเขตธนบุรี จำนวนผู้ปฏิบัติงานที่ไม่ใช่คนพิการ 917 คน จำนวนคนพิการที่ต้องจ้างงาน (100:1) = 9 คน) ผ่าน

1 26-06-2026 · ผลResult 1 ▼ -0.13 สำนักงานเขตธนบุรีดำเนินการจ้างงานคนพิการ จำนวน 9 คน ครบตามจำนวนร้อยละ 1 ของคนพิการที่แต่ละหน่วยงานต้องดำเนินการจ้างงาน จากข้อมูลที่ได้จัดทำโดยสำนักงาน ก.ก. ตามหนังสือสำนักงาน ก.ก. (กองสรรหาบุคคล) ที่ กท 0302/ว 47 ลงวันที่ 26 พฤษภาคม 2569 เรื่อง การดำเนินการตามตัววัดผลหลัก KRs ร้อยละของคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจาก กทม. (สำนักงานเขตธนบุรี จำนวนผู้ปฏิบัติงานที่ไม่ใช่คนพิการ 917 คน จำนวนคนพิการที่ต้องจ้างงาน (100:1) = 9 คน) ผ่าน

28-05-2026 · ผลResult 1.13 ● เท่าเดิมunchanged จ้างอาสาสมัครคนพิการปฏิบัติงานในสำนักงานเขต จำนวน 7 คน จากจำนวนข้าราชการและลูกจ้างประจำทั้งหมดของสำนักงานเขตธนบุรี 622 คน คิดเป็นร้อยละ 1.13 ผ่าน

30-04-2026 · ผลResult 1.13 ● เท่าเดิมunchanged จ้างอาสาสมัครคนพิการปฏิบัติงานในสำนักงานเขต จำนวน 7 คน จากจำนวนข้าราชการและลูกจ้างประจำทั้งหมดของสำนักงานเขตธนบุรี 622 คน คิดเป็นร้อยละ 1.13 ผ่าน

26-03-2026 · ผลResult 1.13 ● เท่าเดิมunchanged จ้างอาสาสมัครคนพิการปฏิบัติงานในสำนักงานเขต จำนวน 7 คน จากจำนวนข้าราชการและลูกจ้างประจำทั้งหมดของสำนักงานเขตธนบุรี 622 คน คิดเป็นร้อยละ 1.13 ผ่าน

1.13 26-02-2026 · ผลResult 1.13 ● เท่าเดิมunchanged จ้างอาสาสมัครคนพิการปฏิบัติงานในสำนักงานเขต จำนวน 7 คน จากจำนวนข้าราชการและลูกจ้างประจำทั้งหมดของสำนักงานเขตธนบุรี 622 คน คิดเป็นร้อยละ 1.13 ผ่าน

1.13 27-01-2026 · ผลResult 1.13 ● เท่าเดิมunchanged จ้างอาสาสมัครคนพิการปฏิบัติงานในสำนักงานเขต จำนวน 7 คน จากจำนวนข้าราชการและลูกจ้างประจำทั้งหมดของสำนักงานเขตธนบุรี 622 คน คิดเป็นร้อยละ 1.13 ผ่าน

1.13 25-12-2025 · ผลResult 1.13 ▲ +1.13 จ้างอาสาสมัครคนพิการปฏิบัติงานในสำนักงานเขต จำนวน 7 คน จากจำนวนข้าราชการและลูกจ้างประจำทั้งหมดของสำนักงานเขตธนบุรี 622 คน คิดเป็นร้อยละ 1.13 ผ่าน

0 26-11-2025 · ผลResult 0 ดำเนินการจ้างอาสาสมัครคนพิการปฏิบัติงานในสำนักงานเขต ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2569 ผ่าน

วันที่รายงานDate	ผลResult	เปลี่ยนแปลงChange	รายละเอียดDetail	สยป.3SED-3
25-09-2026	1	● เท่าเดิมunchanged	สำนักงานเขตธนบุรีดำเนินการจ้างงานคนพิการ จำนวน 9 คน ครบตามจำนวนร้อยละ 1 ของคนพิการที่แต่ละหน่วยงานต้องดำเนินการจ้างงาน จากข้อมูลที่ได้จัดทำโดยสำนักงาน ก.ก. ตามหนังสือสำนักงาน ก.ก. (กองสรรหาบุคคล) ที่ กท 0302/ว 47 ลงวันที่ 26 พฤษภาคม 2569 เรื่อง การดำเนินการตามตัววัดผลหลัก KRs ร้อยละของคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจาก กทม. (สำนักงานเขตธนบุรี จำนวนผู้ปฏิบัติงานที่ไม่ใช่คนพิการ 917 คน จำนวนคนพิการที่ต้องจ้างงาน (100:1) = 9 คน)	ผ่าน
31-08-2026	1	● เท่าเดิมunchanged	สำนักงานเขตธนบุรีดำเนินการจ้างงานคนพิการ จำนวน 9 คน ครบตามจำนวนร้อยละ 1 ของคนพิการที่แต่ละหน่วยงานต้องดำเนินการจ้างงาน จากข้อมูลที่ได้จัดทำโดยสำนักงาน ก.ก. ตามหนังสือสำนักงาน ก.ก. (กองสรรหาบุคคล) ที่ กท 0302/ว 47 ลงวันที่ 26 พฤษภาคม 2569 เรื่อง การดำเนินการตามตัววัดผลหลัก KRs ร้อยละของคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจาก กทม. (สำนักงานเขตธนบุรี จำนวนผู้ปฏิบัติงานที่ไม่ใช่คนพิการ 917 คน จำนวนคนพิการที่ต้องจ้างงาน (100:1) = 9 คน)	ผ่าน
31-07-2026	1	● เท่าเดิมunchanged	สำนักงานเขตธนบุรีดำเนินการจ้างงานคนพิการ จำนวน 9 คน ครบตามจำนวนร้อยละ 1 ของคนพิการที่แต่ละหน่วยงานต้องดำเนินการจ้างงาน จากข้อมูลที่ได้จัดทำโดยสำนักงาน ก.ก. ตามหนังสือสำนักงาน ก.ก. (กองสรรหาบุคคล) ที่ กท 0302/ว 47 ลงวันที่ 26 พฤษภาคม 2569 เรื่อง การดำเนินการตามตัววัดผลหลัก KRs ร้อยละของคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจาก กทม. (สำนักงานเขตธนบุรี จำนวนผู้ปฏิบัติงานที่ไม่ใช่คนพิการ 917 คน จำนวนคนพิการที่ต้องจ้างงาน (100:1) = 9 คน)	ผ่าน
26-06-2026	1	▼ -0.13	สำนักงานเขตธนบุรีดำเนินการจ้างงานคนพิการ จำนวน 9 คน ครบตามจำนวนร้อยละ 1 ของคนพิการที่แต่ละหน่วยงานต้องดำเนินการจ้างงาน จากข้อมูลที่ได้จัดทำโดยสำนักงาน ก.ก. ตามหนังสือสำนักงาน ก.ก. (กองสรรหาบุคคล) ที่ กท 0302/ว 47 ลงวันที่ 26 พฤษภาคม 2569 เรื่อง การดำเนินการตามตัววัดผลหลัก KRs ร้อยละของคนพิการที่ได้รับการจ้างงานจาก กทม. (สำนักงานเขตธนบุรี จำนวนผู้ปฏิบัติงานที่ไม่ใช่คนพิการ 917 คน จำนวนคนพิการที่ต้องจ้างงาน (100:1) = 9 คน)	ผ่าน
28-05-2026	1.13	● เท่าเดิมunchanged	จ้างอาสาสมัครคนพิการปฏิบัติงานในสำนักงานเขต จำนวน 7 คน จากจำนวนข้าราชการและลูกจ้างประจำทั้งหมดของสำนักงานเขตธนบุรี 622 คน คิดเป็นร้อยละ 1.13	ผ่าน
30-04-2026	1.13	● เท่าเดิมunchanged	จ้างอาสาสมัครคนพิการปฏิบัติงานในสำนักงานเขต จำนวน 7 คน จากจำนวนข้าราชการและลูกจ้างประจำทั้งหมดของสำนักงานเขตธนบุรี 622 คน คิดเป็นร้อยละ 1.13	ผ่าน
26-03-2026	1.13	● เท่าเดิมunchanged	จ้างอาสาสมัครคนพิการปฏิบัติงานในสำนักงานเขต จำนวน 7 คน จากจำนวนข้าราชการและลูกจ้างประจำทั้งหมดของสำนักงานเขตธนบุรี 622 คน คิดเป็นร้อยละ 1.13	ผ่าน
26-02-2026	1.13	● เท่าเดิมunchanged	จ้างอาสาสมัครคนพิการปฏิบัติงานในสำนักงานเขต จำนวน 7 คน จากจำนวนข้าราชการและลูกจ้างประจำทั้งหมดของสำนักงานเขตธนบุรี 622 คน คิดเป็นร้อยละ 1.13	ผ่าน
27-01-2026	1.13	● เท่าเดิมunchanged	จ้างอาสาสมัครคนพิการปฏิบัติงานในสำนักงานเขต จำนวน 7 คน จากจำนวนข้าราชการและลูกจ้างประจำทั้งหมดของสำนักงานเขตธนบุรี 622 คน คิดเป็นร้อยละ 1.13	ผ่าน
25-12-2025	1.13	▲ +1.13	จ้างอาสาสมัครคนพิการปฏิบัติงานในสำนักงานเขต จำนวน 7 คน จากจำนวนข้าราชการและลูกจ้างประจำทั้งหมดของสำนักงานเขตธนบุรี 622 คน คิดเป็นร้อยละ 1.13	ผ่าน
26-11-2025	0		ดำเนินการจ้างอาสาสมัครคนพิการปฏิบัติงานในสำนักงานเขต ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2569	ผ่าน

04การรายงานความคืบหน้างาน (11 รายงาน)Progress reports (11)

ทุกตัวชี้วัด เรียงจากรายงานล่าสุด — ผลที่รายงาน การเปลี่ยนแปลงจากครั้งก่อน ระยะห่าง รูปภาพ (คลิกเปิดภาพเต็ม) ลิงก์ และพิกัดAll indicators, latest first — reported value, change since the previous report, interval, photos (click to enlarge), links and location

2026-09-2525 Sep 2026 +25 วัน25 days

1.00 ● เท่าเดิมunchanged

ไม่มีรูปภาพหรือลิงก์ประกอบการรายงานNo photos or links with this report