Interface text is shown in English. Records entered in BMA systems — policy, project and agency names, and narrative reports — are shown in Thai as recorded.
การคัดเลือกข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานครเพื่อบรรจุและแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งผู้บริหารสถานศึกษากรุงเทพมหานคร
สำนักการศึกษา · กลุ่มงานสรรหาบุคคล · รหัสงบประมาณ Budget code 7501
· ข้อมูลอัปเดตล่าสุดLast updated 03-04-2024 00:00
01รายละเอียดโครงการProject details
Interface text is shown in English. Records entered in BMA systems — policy, project and agency names, and narrative reports — are shown in Thai as recorded.
อ่านรายละเอียดโครงการฉบับเต็มRead the full project description▸
เป็นโครงการการคัดเลือกข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานคร เพื่อบรรจุและแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งผู้บริหารสถานศึกษากรุงเทพมหานคร ตำแหน่งรองผู้อำนวยการสถานศึกษากรุงเทพมหานคร โดยการสอบข้อเขียนแบบปรนัย แบบอัตนัย และการสอบสัมภาษณ์
02 ตัววัดผลหลัก (OKRs) และตัวชี้วัดโครงการKey results and project indicators
แบบ สยป.2 — คำนิยาม ค่าเป้าหมาย ผลการดำเนินงาน และความคืบหน้าของแต่ละตัวชี้วัดForm SED-2 — definition, target, result and progress of each indicator
| KR | คำนิยามDefinition | ค่าเป้าหมายTarget | หน่วยนับUnit | ผลResult | ความคืบหน้า %Progress % | สยป.2SED-2 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| KPI 3.4.6.2 : มีบุคลากรเพียงพอต่อปริมาณงานในโรงเรียน | 90 | ร้อยละของอัตรากำลัง | 90 | 100 | ผ่าน | ผลงานราย KRKR resultsรายละเอียดตัวชี้วัดIndicator details | |
| OKR 6.2.12 ร้อยละของอัตรากำลังที่ว่าง ได้รับการบรรจุทดแทน | 90 | ร้อยละ | 90 | 100 | ผ่าน | ผลงานราย KRKR resultsรายละเอียดตัวชี้วัดIndicator details |
03 ผลการดำเนินงานตามเป้าหมาย และแนวโน้มการบรรลุเป้าหมายResults and trend towards the target
แบบ สยป.3 — แยกตาม KR: วิเคราะห์แนวโน้มจากรายงานจริง และผลที่รายงานพร้อมสถานะการตรวจของ สยป. (รูป ลิงก์ และพิกัดของแต่ละรายงาน ดูที่หัวข้อการรายงานความคืบหน้างาน)Form SED-3 — by KR: trend analysed from the reports filed, and the reported results with SED review status (photos, links and locations are in the progress-report timeline)
KR 707 KPI 3.4.6.2 : มีบุคลากรเพียงพอต่อปริมาณงานในโรงเรียน · รวม 90 · 1 รายงานTotal 90 · 1 reports
- รายงานทั้งหมด 1 ครั้ง ตั้งแต่ 3 เม.ย. 67 ถึง 3 เม.ย. 67 (0 วัน)1 reports from 3 Apr 2024 to 3 Apr 2024 (0 days)
- ค่าล่าสุด 90.00 จากเป้าหมาย 90.00 (100%) เมื่อ 3 เม.ย. 67Latest value 90.00 against a target of 90.00 (100%) on 3 Apr 2024
- ถึงเป้าหมายครั้งแรกเมื่อ 3 เม.ย. 67 (ก่อนหรือตรงกำหนด 180 วัน)First reached the target on 3 Apr 2024 (180 days early or on time)
| วันที่รายงานDate | ผลResult | เปลี่ยนแปลงChange | รายละเอียดDetail | สยป.3SED-3 | ความเห็น สยป.SED comment |
|---|---|---|---|---|---|
| 03-04-2024 | 90 | ผ่าน |
KR 1114 OKR 6.2.12 ร้อยละของอัตรากำลังที่ว่าง ได้รับการบรรจุทดแทน · รวม 90 · 1 รายงานTotal 90 · 1 reports
- รายงานทั้งหมด 1 ครั้ง ตั้งแต่ 3 เม.ย. 67 ถึง 3 เม.ย. 67 (0 วัน)1 reports from 3 Apr 2024 to 3 Apr 2024 (0 days)
- ค่าล่าสุด 90.00 จากเป้าหมาย 90.00 (100%) เมื่อ 3 เม.ย. 67Latest value 90.00 against a target of 90.00 (100%) on 3 Apr 2024
- ถึงเป้าหมายครั้งแรกเมื่อ 3 เม.ย. 67 (ก่อนหรือตรงกำหนด 180 วัน)First reached the target on 3 Apr 2024 (180 days early or on time)
วิเคราะห์จากรายงานที่บันทึกไว้จริงด้วยการถดถอยเชิงเส้น (least squares) เป็นการคาดการณ์เบื้องต้นเพื่อประกอบการติดตาม ไม่ใช่ตัวเลขทางการ · กำหนดเสร็จอ้างอิงจาก: วันสิ้นสุดโครงการ (FINISH_DATE)Analysed from the reports actually filed, using a linear (least-squares) regression. This is a preliminary projection to support monitoring, not an official figure. · Deadline based on: project end date (FINISH_DATE)
| วันที่รายงานDate | ผลResult | เปลี่ยนแปลงChange | รายละเอียดDetail | สยป.3SED-3 | ความเห็น สยป.SED comment |
|---|---|---|---|---|---|
| 03-04-2024 | 90 | ผ่าน |
04การรายงานความคืบหน้างาน (2 รายงาน)Progress reports (2)
ทุกตัวชี้วัด เรียงจากรายงานล่าสุด — ผลที่รายงาน การเปลี่ยนแปลงจากครั้งก่อน ระยะห่าง รูปภาพ (คลิกเปิดภาพเต็ม) ลิงก์ และพิกัดAll indicators, latest first — reported value, change since the previous report, interval, photos (click to enlarge), links and location
🗺 ดูข้อมูลแผนที่Show on map
🗺 ดูข้อมูลแผนที่Show on map
05 ขั้นตอนการดำเนินงาน (Action Plan)Action plan
แบบ สยป.2 (2) — ขั้นตอน สัดส่วนงาน ผลการดำเนินงาน และช่วงเวลาForm SED-2 (2) — steps, weights, results and periods
ยังไม่ได้จัดทำแผนปฏิบัติการ (Action Plan)No action plan yet.
รายงานผลการดำเนินงานตามขั้นตอน (15 ครั้ง)Step progress reports (15)
| วันที่รายงานDate | ผลการดำเนินงานResult | รายละเอียดDetail |
|---|---|---|
| 03-04-2024 | 5 | สำรวจอัตราว่าง |
| 03-04-2024 | 100 | ส่งประกาศผลการคัดเลือกข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานคร เพื่อบรรจุและแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งผู้บริหารสถานศึกษา (ตำแหน่งรองผู้อำนวยการสถานศึกษา) จำนวน จำนวน 130 คน ให้แก่ส่วนราชการที่เกี่ยวข้องดำเนินการต่อไป |
| 03-04-2024 | 95 | ประกาศผลการคัดเลือกข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานคร เพื่อบรรจุและแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งผู้บริหารสถานศึกษา (ตำแหน่งรองผู้อำนวยการสถานศึกษา) จำนวน จำนวน 130 คน เมื่อวันที่ 28 มี.ค.2567 |
| 03-04-2024 | 90 | ประมวลผลสอบ |
| 03-04-2024 | 85 | ดำเนินการเบิกจ่ายงบประมาณต่างๆที่ใช้ดำเนินการสอบ |
| 03-04-2024 | 80 | เบิกจ่ายค่าตอบแทนกรรมการสอบสัมภาษณ์ |
| 03-04-2024 | 75 | สอบสัมภาษณ์ 23 มี.ค. 2567 |
| 03-04-2024 | 65 | ประกาศผลการสอบข้อเขียน 12 มี.ค. 2567 |
| 03-04-2024 | 55 | เบิกจ่ายค่าตอบแทนกรรมการออกข้อสอบข้อเขียน |
| 03-04-2024 | 50 | ตรวจข้อสอบข้อเขียน |
| 03-04-2024 | 40 | สอบข้อเขียนวันเสาร์ที่ 17 ก.พ. 2567 |
| 03-04-2024 | 25 | จัดซื้อวัสดุอุปกรณ์เพื่อดำเนินการสอบ |
| 03-04-2024 | 20 | ประกาศรับสมัครคัดเลือกข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานคร เพื่อบรรจุและแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งผู้บริหารสถานศึกษา (ตำแหน่งรองผู้อำนวยการสถานศึกษา) |
| 03-04-2024 | 10 | ขออนุมัติเงินประจำงวด |
| 03-04-2024 | 5 | สำรวจอัตราว่าง |
06แผนที่โครงการProject map
หมุดสีเขียว: พิกัดโครงการGreen pin: Project location (13.728293, 100.511161)