Interface text is shown in English. Records entered in BMA systems — policy, project and agency names, and narrative reports — are shown in Thai as recorded.
กิจกรรมติดตามความสำเร็จในการพัฒนาสมรรถนะของบุคลากรด้านการแพทย์และสาธารณสุข
สำนักอนามัย · กลุ่มวิจัยและพัฒนาทางสาธารณสุข · รหัสงบประมาณ Budget code 7546
· ข้อมูลอัปเดตล่าสุดLast updated 24-09-2024 00:00
01รายละเอียดโครงการProject details
Interface text is shown in English. Records entered in BMA systems — policy, project and agency names, and narrative reports — are shown in Thai as recorded.
อ่านรายละเอียดโครงการฉบับเต็มRead the full project description▸
ติดตามความสำเร็จของโครงการที่มีเป้าหมายพัฒนาสมรรถนะข้าราชการหรือเป็นโครงการแลกเปลี่ยนเรียนรู้เพื่อพัฒนางานตามแผนปฏิบัติราชการประจำปี พ.ศ. 2567 สำนักอนามัย
02 ตัววัดผลหลัก (OKRs) และตัวชี้วัดโครงการKey results and project indicators
แบบ สยป.2 — คำนิยาม ค่าเป้าหมาย ผลการดำเนินงาน และความคืบหน้าของแต่ละตัวชี้วัดForm SED-2 — definition, target, result and progress of each indicator
| KR | คำนิยามDefinition | ค่าเป้าหมายTarget | หน่วยนับUnit | ผลResult | ความคืบหน้า %Progress % | สยป.2SED-2 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| อื่นๆ (ตัวชี้วัดงานประจำ) | 90 | ร้อยละ | 0 | 0 | ผ่าน | ผลงานราย KRKR resultsรายละเอียดตัวชี้วัดIndicator details |
03 ผลการดำเนินงานตามเป้าหมาย และแนวโน้มการบรรลุเป้าหมายResults and trend towards the target
แบบ สยป.3 — แยกตาม KR: วิเคราะห์แนวโน้มจากรายงานจริง และผลที่รายงานพร้อมสถานะการตรวจของ สยป. (รูป ลิงก์ และพิกัดของแต่ละรายงาน ดูที่หัวข้อการรายงานความคืบหน้างาน)Form SED-3 — by KR: trend analysed from the reports filed, and the reported results with SED review status (photos, links and locations are in the progress-report timeline)
KR 99 อื่นๆ (ตัวชี้วัดงานประจำ) · รวม 0 · 9 รายงานTotal 0 · 9 reports
- รายงานทั้งหมด 9 ครั้ง ตั้งแต่ 26 ธ.ค. 66 ถึง 22 ส.ค. 67 (240 วัน) เฉลี่ยทุก 30 วัน9 reports from 26 Dec 2023 to 22 Aug 2024 (240 days), on average every 30 days
- ค่าล่าสุด 0.00 จากเป้าหมาย 90.00 (0%) เมื่อ 22 ส.ค. 67Latest value 0.00 against a target of 90.00 (0%) on 22 Aug 2024
- ความคืบหน้าเฉลี่ย +0.0 ต่อเดือน (ช่วง 3 รายงานล่าสุด +0.0 ต่อเดือน) ความเหมาะสมของเส้นแนวโน้ม R² = 1.00Average progress +0.0 per month (last 3 reports: +0.0 per month); trend-line fit R² = 1.00
- เพื่อให้ทันกำหนด ต้องเร่งให้ได้ 70.2 ต่อเดือน (อัตราปัจจุบัน 0.0 ต่อเดือน)To meet the deadline, progress must reach 70.2 per month (currently 0.0 per month)
- ช่วงที่ไม่มีรายงานนานที่สุด 40 วัน (21 มิ.ย. 67 → 31 ก.ค. 67)Longest gap without a report: 40 days (21 Jun 2024 → 31 Jul 2024)
- ยังไม่มีรายงานใหม่มาแล้ว 797 วัน นับจากรายงานล่าสุดNo new report for 797 days since the latest one
- ค่าเท่าเดิมติดต่อกัน 9 รายงานล่าสุด (ความคืบหน้าหยุดนิ่ง)The value has not changed over the last 9 reports (progress has stalled)
วิเคราะห์จากรายงานที่บันทึกไว้จริงด้วยการถดถอยเชิงเส้น (least squares) เป็นการคาดการณ์เบื้องต้นเพื่อประกอบการติดตาม ไม่ใช่ตัวเลขทางการ · กำหนดเสร็จอ้างอิงจาก: วันสิ้นสุดโครงการ (FINISH_DATE)Analysed from the reports actually filed, using a linear (least-squares) regression. This is a preliminary projection to support monitoring, not an official figure. · Deadline based on: project end date (FINISH_DATE)
อยู่ระหว่างดำเนินงาน
อยู่ระหว่างดำเนินงาน
อยู่ระหว่างดำเนินงาน
อยู่ระหว่างดำเนินงาน ประสานส่วนราชการ ติดตามข้อมูล รายงานความก้าวหน้าของโครงการที่มีเป้าหมายพัฒนาสมรรถนะข้าราชการ ตามแผนปฏิบัติข้าราชการ ประจำปี พ.ศ. 2567 ไตรมาส 3 (เดือนเมษายน - มิถุนายน 2567)
อยู่ระหว่างดำเนินงาน
อยู่ระหว่างดำเนินงาน
อยู่ระหว่างดำเนินงาน
อยู่ระหว่างดำเนินงาน
อยู่ระหว่างดำเนินงาน
| วันที่รายงานDate | ผลResult | เปลี่ยนแปลงChange | รายละเอียดDetail | สยป.3SED-3 | ความเห็น สยป.SED comment |
|---|---|---|---|---|---|
| 22-08-2024 | 0 | ● เท่าเดิมunchanged | อยู่ระหว่างดำเนินงาน | ผ่าน | |
| 31-07-2024 | 0 | ● เท่าเดิมunchanged | อยู่ระหว่างดำเนินงาน | ผ่าน | |
| 21-06-2024 | 0 | ● เท่าเดิมunchanged | อยู่ระหว่างดำเนินงาน | ผ่าน | |
| 20-05-2024 | 0 | ● เท่าเดิมunchanged | อยู่ระหว่างดำเนินงาน ประสานส่วนราชการ ติดตามข้อมูล รายงานความก้าวหน้าของโครงการที่มีเป้าหมายพัฒนาสมรรถนะข้าราชการ ตามแผนปฏิบัติข้าราชการ ประจำปี พ.ศ. 2567 ไตรมาส 3 (เดือนเมษายน - มิถุนายน 2567) | ผ่าน | |
| 22-04-2024 | 0 | ● เท่าเดิมunchanged | อยู่ระหว่างดำเนินงาน | ผ่าน | |
| 19-03-2024 | 0 | ● เท่าเดิมunchanged | อยู่ระหว่างดำเนินงาน | ผ่าน | |
| 16-02-2024 | 0 | ● เท่าเดิมunchanged | อยู่ระหว่างดำเนินงาน | ผ่าน | |
| 26-12-2023 | 0 | อยู่ระหว่างดำเนินงาน | ผ่าน | ||
| 15-01-2024 | 0 | ● เท่าเดิมunchanged | อยู่ระหว่างดำเนินงาน | ผ่าน |
04การรายงานความคืบหน้างาน (9 รายงาน)Progress reports (9)
ทุกตัวชี้วัด เรียงจากรายงานล่าสุด — ผลที่รายงาน การเปลี่ยนแปลงจากครั้งก่อน ระยะห่าง รูปภาพ (คลิกเปิดภาพเต็ม) ลิงก์ และพิกัดAll indicators, latest first — reported value, change since the previous report, interval, photos (click to enlarge), links and location
🗺 ดูข้อมูลแผนที่Show on map
🗺 ดูข้อมูลแผนที่Show on map
🗺 ดูข้อมูลแผนที่Show on map
🗺 ดูข้อมูลแผนที่Show on map
🗺 ดูข้อมูลแผนที่Show on map
🗺 ดูข้อมูลแผนที่Show on map
🗺 ดูข้อมูลแผนที่Show on map
🗺 ดูข้อมูลแผนที่Show on map
🗺 ดูข้อมูลแผนที่Show on map
05 ขั้นตอนการดำเนินงาน (Action Plan)Action plan
แบบ สยป.2 (2) — ขั้นตอน สัดส่วนงาน ผลการดำเนินงาน และช่วงเวลาForm SED-2 (2) — steps, weights, results and periods
ยังไม่ได้จัดทำแผนปฏิบัติการ (Action Plan)No action plan yet.
รายงานผลการดำเนินงานตามขั้นตอน (10 ครั้ง)Step progress reports (10)
| วันที่รายงานDate | ผลการดำเนินงานResult | รายละเอียดDetail |
|---|---|---|
| 24-09-2024 | 100 | ประสานส่วนราชการ ติดตามข้อมูล ความสำเร็จของโครงการที่มีเป้าหมายพัฒนาสมรรถนะข้าราชการ ตามแผนปฏิบัติข้าราชการ ประจำปี พ.ศ. 2567 ไตรมาส 4 (เดือนกรกฎาคม - กันยายน 2567) - โครงการ/กิจกรรมที่สนับสนุนตัวชี้วัด รวมจำนวน 13 โครงการ แบ่งเป็น 1. โครงการที่ดำเนินการสำเร็จแล้ว จำนวน 12 โครงการ ได้แก่ 1) โครงการฝึกอบรมหลักสูตรนักบริหารสุขภาวะเขตเมือง รุ่นที่ 5 (สพธ.) 2) โครงการฝึกอบรมหลักสูตรการบริหารการพยาบาล (ด้านบริหารอนามัย) รุ่นที่ 22 (กพส.) 3) โครงการฝึกอบรมหลักสูตรพยาบาลผู้จัดการสุขภาพในการดูแลผู้ป่วยและผู้สูงอายุต่อเนื่องที่บ้าน (Nurse Care Manager in Home Ward) (กพส.) 4) โครงการฝึกอบรมหลักสูตรฟื้นฟูพยาบาลผู้จัดการสุขภาพ (Nurse Care Manager) ในการดูแลผู้ป่วยและผู้สูงอายุต่อเนื่องที่บ้าน (กพส.) 5) โครงการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการสายงานพยาบาลเพื่อพัฒนาศักยภาพในการปฏิบัติการพยาบาลสาธารณสุขในหน่วยบริการปฐมภูมิ (กพส) 6) โครงการอบรมพัฒนาศักยภาพสำหรับทันตแพทย์ (กทส.) 7) โครงการสถานศึกษาปลอดโรคติดต่อ (เงินนอกงบประมาณ 240,400 บาท) (กคร.) 8) โครงการการอบรมให้ความรู้เพื่อพัฒนาศักยภาพแก่เจ้าหน้าที่ห้องปฏิบัติการตรวจวิเคราะห์ของสำนักอนามัย (ไม่ใช้งบประมาณ) (สชส.) 9) โครงการพัฒนาศักยภาพบุคลากรสายงานเภสัชกรรม (กภก.) 10) โครงการพัฒนาการจัดบริการงานอนามัยแม่และเด็ก (กสภ.) 11 ) กิจกรรมติดตามความสำเร็จในการพัฒนาสมรรถนะของบุคลากรด้านการแพทย์ และสาธารณสุข (สพธ.) 12) โครงการพัฒนาศักยภาพด้านโภชนาการของบุคลากรในศูนย์บริการสาธารณสุข (กสภ.) 2. โครงการที่ยกเลิก จำนวน 1 โครงการ เพื่อลดความซ้ำซ้อนและประหยัดงบประมาณ ได้แก่ 1) โครงการการประชุมเชิงปฏิบัติการเสริมสร้างองค์ความรู้เพื่อพัฒนางานสังคมสงเคราะห์ สำนักอนามัย (สพธ.) |
| 22-08-2024 | 90 | - ประสานส่วนราชการ ติดตามข้อมูล ความสำเร็จของโครงการที่มีเป้าหมายพัฒนาสมรรถนะข้าราชการ ตามแผนปฏิบัติข้าราชการ ประจำปี พ.ศ. 2567 ไตรมาส 4 (เดือนกรกฎาคม - กันยายน 2567) - โครงการ/กิจกรรมที่สนับสนุนตัวชี้วัด รวมจำนวน 13 โครงการ แบ่งเป็น 1. โครงการที่ดำเนินการสำเร็จแล้ว จำนวน 10 โครงการ ได้แก่ 1) โครงการฝึกอบรมหลักสูตรนักบริหารสุขภาวะเขตเมือง รุ่นที่ 5 (สพธ.) 2) โครงการฝึกอบรมหลักสูตรการบริหารการพยาบาล (ด้านบริหารอนามัย) รุ่นที่ 22 (กพส.) 3) โครงการฝึกอบรมหลักสูตรพยาบาลผู้จัดการสุขภาพในการดูแลผู้ป่วยและผู้สูงอายุต่อเนื่องที่บ้าน (Nurse Care Manager in Home Ward) (กพส.) 4) โครงการฝึกอบรมหลักสูตรฟื้นฟูพยาบาลผู้จัดการสุขภาพ (Nurse Care Manager) ในการดูแลผู้ป่วยและผู้สูงอายุต่อเนื่องที่บ้าน (กพส.) 5) โครงการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการสายงานพยาบาลเพื่อพัฒนาศักยภาพในการปฏิบัติการพยาบาลสาธารณสุขในหน่วยบริการปฐมภูมิ (กพส) 6) โครงการอบรมพัฒนาศักยภาพสำหรับทันตแพทย์ (กทส.) 7) โครงการสถานศึกษาปลอดโรคติดต่อ (เงินนอกงบประมาณ 240,400 บาท) (กคร.) 8) โครงการการอบรมให้ความรู้เพื่อพัฒนาศักยภาพแก่เจ้าหน้าที่ห้องปฏิบัติการตรวจวิเคราะห์ของสำนักอนามัย (ไม่ใช้งบประมาณ) (สชส.) 9) โครงการพัฒนาศักยภาพบุคลากรสายงานเภสัชกรรม (กภก.) 10) โครงการพัฒนาการจัดบริการงานอนามัยแม่และเด็ก (กสภ.) 2. โครงการ/กิจกรรมที่อยู่ระหว่างดำเนินโครงการ จำนวน 2 โครงการ 1) กิจกรรมติดตามความสำเร็จในการพัฒนาสมรรถนะของบุคลากรด้านการแพทย์ และสาธารณสุข (สพธ.) 2) โครงการพัฒนาศักยภาพด้านโภชนาการของบุคลากรในศูนย์บริการสาธารณสุข (กสภ.) 3. โครงการที่ยกเลิก จำนวน 1 โครงการ เพื่อลดความซ้ำซ้อนและประหยัดงบประมาณ 1) โครงการการประชุมเชิงปฏิบัติการเสริมสร้างองค์ความรู้เพื่อพัฒนางานสังคมสงเคราะห์ สำนักอนามัย (สพธ.) |
| 31-07-2024 | 90 | ประสานส่วนราชการ ติดตามข้อมูล ความสำเร็จของโครงการที่มีเป้าหมายพัฒนาสมรรถนะข้าราชการ ตามแผนปฏิบัติข้าราชการ ประจำปี พ.ศ. 2567 ไตรมาส 4 (เดือนกรกฎาคม - กันยายน 2567) |
| 21-06-2024 | 62 | ประสานส่วนราชการ ติดตามข้อมูล รายงานความก้าวหน้าของโครงการที่มีเป้าหมายพัฒนาสมรรถนะข้าราชการ ตามแผนปฏิบัติข้าราชการ ประจำปี พ.ศ. 2567 ไตรมาส 3 (เดือนเมษายน - มิถุนายน 2567) |
| 20-05-2024 | 62 | ประสานส่วนราชการ ติดตามข้อมูล รายงานความก้าวหน้าของโครงการที่มีเป้าหมายพัฒนาสมรรถนะข้าราชการ ตามแผนปฏิบัติข้าราชการ ประจำปี พ.ศ. 2567 ไตรมาส 3 (เดือนเมษายน - มิถุนายน 2567) |
| 22-04-2024 | 62 | ประสานส่วนราชการ ติดตามข้อมูล รายงานความก้าวหน้าของโครงการที่มีเป้าหมายพัฒนาสมรรถนะข้าราชการ ตามแผนปฏิบัติข้าราชการ ประจำปี พ.ศ. 2567 ไตรมาส 2 (เดือนมกราคม - มีนาคม 2566) |
| 19-03-2024 | 34 | ประสานส่วนราชการ ติดตามข้อมูล รายงานความก้าวหน้าของโครงการที่มีเป้าหมายพัฒนาสมรรถนะข้าราชการ ตามแผนปฏิบัติข้าราชการ ประจำปี พ.ศ. 2567 ไตรมาส 2 (เดือนมกราคม - มีนาคม 2567) |
| 21-02-2024 | 34 | ประสานส่วนราชการ ติดตามข้อมูล รายงานความก้าวหน้าของโครงการที่มีเป้าหมายพัฒนาสมรรถนะข้าราชการ ตามแผนปฏิบัติข้าราชการ ประจำปี พ.ศ. 2567 ไตรมาส 1 (เดือนตุลาคม - ธันวาคม 2567) |
| 15-01-2024 | 34 | อยู่ระหว่างจัดทำหนังสือถึงหัวหน้าส่วนราชการ เจ้าของโครงการที่มีเป้าหมายพัฒนาสมรรถนะข้าราชการหรือเป็นโครงการแลกเปลี่ยนเรียนรู้เพื่อพัฒนางาน ตามแผนปฏิบัติราชการประจำปี พ.ศ. 2567 สำนักอนามัย เพื่อขอความร่วมมือในการรายงานความคืบหน้าการดำเนินโครงการฯ |
| 26-12-2023 | 6 | วางแผนติดตามความสำเร็จของโครงการที่มีเป้าหมายพัฒนาสมรรถนะของบุคลากรด้านการแพทย์และสาธารณสุข |
06แผนที่โครงการProject map
หมุดสีเขียว: พิกัดโครงการGreen pin: Project location (13.764888, 100.498756)