ตัววัดผลหลัก (KR) · ปีงบประมาณ 2568Key result · FY 2025Key result · FY 2025

ร้อยละของการกระทำผิดซ้ำเกี่ยวกับการทุจริตของสายงานที่กำหนดลดลงจากปีที่ผ่านมาร้อยละของการกระทำผิดซ้ำเกี่ยวกับการทุจริตของสายงานที่กำหนดลดลงจากปีที่ผ่านมาร้อยละของการกระทำผิดซ้ำเกี่ยวกับการทุจริตของสายงานที่กำหนดลดลงจากปีที่ผ่านมา

ค่าเป้าหมายและผลการดำเนินงานจำแนกรายหน่วยงาน — หน่วยนับ: ร้อยละ · คลิกหน่วยงานเพื่อดูโครงการ/ตัวชี้วัดที่รายงานTargets and results by agency — unit: ร้อยละ · select an agency to see its reported projects/indicators.Targets and results by agency — unit: ร้อยละ · select an agency to see its reported projects/indicators.

หน่วยงานAgencies机构
1
ร้อยละเฉลี่ย (ไม่เกิน 100% ต่อหน่วยงาน)Average achievement (capped at 100% each)平均达成率（每项上限 100%）
100%
ครบตามเป้าหมายTarget met已达标
1
1
ครบตามเป้าหมายTarget met已达标 1 75% ขึ้นไป75% or more75% 及以上 0 50–74%50–74%50–74% 0 ต่ำกว่า 50%Below 50%低于 50% 0 ยังไม่มีผลNo result yet尚无结果 0
1 หน่วยงานagencies个机构
ไม่พบรายการที่ตรงกับคำค้นNo items match your search.没有符合搜索条件的条目。
กรุงเทพมหานครBangkok Metropolitan Administration曼谷市政府ครบตามเป้าหมายTarget met已达标 สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการกรุงเทพมหานครBangkok Metropolitan Civil Service Commission Office曼谷市公务员委员会办公室 133%ผลสำเร็จachieved已达成 เป้าหมายTarget目标75 ผลการดำเนินงานResult结果100 หน่วยนับUnit单位ร้อยละ
สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการกรุงเทพมหานครBangkok Metropolitan Civil Service Commission Office曼谷市公务员委员会办公室 กรุงเทพมหานครBangkok Metropolitan Administration曼谷市政府 · เป้าหมายTarget目标 75 · ผลResult结果 100 ร้อยละ · ครบตามเป้าหมายTarget met已达标 133%
กลุ่มเขตDistrict group区组 สำนัก/สำนักงานเขตDepartment / district局 / 区 ค่าเป้าหมาย/ปีAnnual target年度目标 ผลการดำเนินงานResult结果 ร้อยละPercent百分比 สถานะStatus状态
กรุงเทพมหานครBangkok Metropolitan Administration曼谷市政府 สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการกรุงเทพมหานครBangkok Metropolitan Civil Service Commission Office曼谷市公务员委员会办公室 75 100 133% ครบตามเป้าหมายTarget met已达标
รวม 1 หน่วยงานTotal, 1 agenciesTotal, 1 agencies — — 100% (เฉลี่ย)(avg)（平均）

รายละเอียดตัววัดผลIndicator details指标详情

คำนิยามDefinition定义
กรุงเทพมหานครได้จัดตั้งศูนย์ปฏิบัติการต่อต้านการทุจริตกรุงเทพมหานคร มีอำนาจหน้าที่กำหนดนโยบายและยุทธศาสตร์ด้านการต่อต้านทุจริตและประพฤติมิชอบ การป้องกันการทุจริตเชิงรุกด้วยการลงพื้นที่หรือมอบหมายให้ผู้เกี่ยวข้องลงพื้นที่เพื่อตรวจสอบพื้นที่เสี่ยงต่อการทุจริต เพื่อลดความเสี่ยงหรือโอกาสที่จะเกิดการทุจริตในหน่วยงานของกรุงเทพมหานคร โดยอาจมีความเห็นให้มีกระบวนการตรวจสอบหรือวิธีการปรับปรุงแก้ไขปัญหาการดำเนินงานที่อาจสุ่มเสี่ยงต่อการทุจริต หรือวิธีการอื่นใดที่เหมาะสม
ซึ่งการดำเนินการด้านการป้องกันการทุจริตนอกจากการตรวจพื้นที่เชิงรุกแล้ว การให้ความรู้เกี่ยวกับการกระทำทุจริตประพฤติมิชอบ การกระทำที่เป็นผลประโยชน์ทับซ้อน การซักซ้อมความเข้าใจเกี่ยวกับวิธีปฏิบัติที่ถูกต้องตามนโยบายต่อต้านการรับสินบน (Anti-Bribery Policy) นโยบายไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิด (No Gift Policy) และมาตรการในการปฏิบัติหน้าที่ราชการ แนวปฏิบัติในการรายงานและการติดตามการต่อต้านการทุจริตของกรุงเทพมหานคร ก็เป็นสิ่งสำคัญที่จะต้องดำเนินการควบคู่กันไป
จากสถิติการดำเนินการทางวินัยที่เกี่ยวกับการทุจริต ในปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 พบว่าสายงานที่มีการกระทำผิดมากที่สุด 3 อันดับแรก ได้แก่
1. สายงานพัฒนาสังคม จำนวน 14 ราย
2. สายงานบริหารและอำนวยการ จำนวน 7 ราย
3. สายงานการศึกษา จำนวน 3 ราย
ในปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 จึงกำหนดให้ทั้ง 3 สายงานดังกล่าว เป็นสายงานที่วิเคราะห์จำนวนการกระทำผิดซ้ำเกี่ยวกับการทุจริตต่อไป
วิธีการคำนวณCalculation计算方法
จำนวนการกระทำผิดเกี่ยวกับการทุจริตของสายงานที่กำหนดเทียบกับสถิติจำนวนการกระทำผิดเกี่ยวกับการทุจริตของสายงานที่กำหนดในปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 ลดลง ดังนี้
1. สายงานพัฒนาสังคม ลดลงร้อยละ 50 (ร้อยละ 33.34)
2. สายงานบริหารและอำนวยการ ลดลงร้อยละ 50 (ร้อยละ 33.33)
3. สายงานการศึกษา ลดลงร้อยละ 50 (ร้อยละ 33.33)