☰
หน้าแรก
Home
แผนปฏิบัติการฯ
Action Plan
โครงการขับเคลื่อนแผนฯ
Gender Seal projects
1. แสดงโครงการฯ สนับสนุนตรารับรองความเท่าเทียมทางเพศสำหรับหน่วยงานรัฐ
1. Projects supporting the Gender Equality Seal
2. เชื่อมโครงการฯ สนับสนุนตรารับรองความเท่าเทียมทางเพศสำหรับหน่วยงานรัฐ
2. Link projects to the Gender Equality Seal
ขับเคลื่อนเป้าหมาย SDG
SDG Localisation
การขับเคลื่อนแผนพัฒนา กทม.
BMA Development Plan Tracking
1. สรุปผลดำเนินงาน (ภาพรวม)
1. Results overview (2024–2026)
2. สรุปผลดำเนินงาน (2569)
2. Results FY2026 (B.E. 2569)
3. สรุปผลดำเนินงาน (2568)
3. Results FY2025 (B.E. 2568)
4. สรุปผลดำเนินงาน (2567)
4. Results FY2024 (B.E. 2567)
5. ตรารับรองความเท่าเทียมทางเพศ กทม. 2568-2570 (PDF)
5. BMA Gender Equality Action Plan 2025–2027 (PDF, Thai)
เข้าสู่ระบบ
Sign in
→
TH
EN
กลับหน้าหลัก Home
โครงการฯ ของหน่วยงาน
ย้อนกลับ
รายละเอียดโครงการ : กิจกรรมติดตามนโยบายเร่งด่วน 100 วัน P 047 ส่งเสริมการจ้างงานผู้สูงอายุใกล้บ้านผ่าน เกษียณ Marketplace
:: รายละเอียดโครงการ/กิจกรรมฯ >> (แบบ สยป #1)
Showing
1-1
of
1
item.
สยป.1
File
ชื่อโครงการ/กิจกรรม
งบประมาณฯ
หน่วยงานที่รับผิดชอบ
ส่วนราชการ/ฝ่าย
-
กิจกรรมติดตามนโยบายเร่งด่วน 100 วัน P 047 ส่งเสริมการจ้างงานผู้สูงอายุใกล้บ้านผ่าน เกษียณ Marketplace
0.00
สำนักพัฒนาสังคม
กลุ่มงานจัดสวัสดิการผู้สูงอายุและคนพิการ
:: การเชื่อมโยงตัววัดผลหลัก (KRs/KPI) ที่เกี่ยวข้อง >> (แบบ สยป #2)
Showing
1-1
of
1
item.
สยป.2
Action
KEY_RESULT
หน่วยนับ
ค่าเป้าหมาย
ผลการดำเนินงาน
ความคืบหน้าของ KPI (%)
-
(7809) P047 ส่งเสริมการจ้างงานผู้สูงอายุใกล้บ้านผ่าน เกษียณ Marketplace
ร้อยละ
100.00
0.00
0.00
:: ผลการดำเนินงานฯ ตามเป้าหมาย OKR/KPI >> (แบบ สยป #3)
Showing
1-3
of
3
items.
KEY RESULT
สยป.3
วันที่รายงาน
ผลการดำเนินงาน
Photo
รายละเอียดเพิ่มเติม
เจ้าหน้าที่ ตรวจสอบแบบ สยป#3
7809
22-10-2026
0.00
1. สำนักพัฒนาสังคมร่วมกับบริษัท Young Happy เพื่อพัฒนาในการทำแพลตฟอร์ม Job Matching ในการจ้างงานผู้สูงอายุ 2. อยู่ระหว่างวางแผนการสำรวจเกี่ยวกับภูมิปัญญาท้องถิ่นของผู้สูงอายุในพื้นที่ กทม. 3. ในปีงบประมาณ 2570 จะดำเนินการจัดหา Partner ด้านการจ้างงานผู้สูงอายุ รวมทั้งสนับสนุนให้เกิดการจ้างผู้สูงอายุทั้งหน่วยงานในสังกัดกรุงเทพมหานคร หน่วยงานภาครัฐ และภาคเอกชน โดยตั้งเป้าหมาย 2,500 คน
-
7809
18-09-2026
30.00
1. สำนักพัฒนาสังคมเข้าร่วมประชุมผ่านสื่ออิเล็กทรอนิกส์ เมื่อวันที่ 31 สิงหาคม 2569 โดยมีนางสาวลัพธวรรณ ลีรพงษ์กุล ที่ปรึกษาผู้ว่าราชการกรุงเทพมหานคร เป็นประธานการประชุม ร่วมกับบริษัท Happy Job เพื่อหารือแนวทางในการทำแพลตฟอร์ม Job Matching ในการจ้างงานผู้สูงอายุ 2. อยู่ระหว่างวางแผนการสำรวจเกี่ยวกับภูมิปัญญาท้องถิ่นของผู้สูงอายุในพื้นที่ กทม. 3. ในปีงบประมาณ 2570 จะดำเนินการจัดหา Partner ด้านการจ้างงานผู้สูงอายุ รวมทั้งสนับสนุนให้เกิดการจ้างผู้สูงอายุทั้งหน่วยงานในสังกัดกรุงเทพมหานคร หน่วยงานภาครัฐ และภาคเอกชน โดยตั้งเป้าหมาย 2,500 คน
-
7809
25-08-2026
0.00
สำนักพัฒนาสังคม ได้มีหนังสือ ด่วน ที่ กท 1505/2178 ลงวันที่ 5 สิงหาคม 2569 ถึงกรมจัดหางาน กระทรวงแรงงาน ขอความอนุเคราะห์ข้อมูลผู้สูงอายุและคนพิการที่ยื่นความประสงค์รับการจ้างงานในพื้นที่กรุงเทพมหานคร เพื่อจัดทำฐานข้อมูลผู้สูงอายุและคนพิการในการจ้างงาน
-
ขั้นตอนการดำเนินงานโครงการ/กิจกรรม
Showing
1-3
of
3
items.
สยป.2 (2)
ลำดับ
ขั้นตอน/รายละเอียดงาน
ร้อยละของงาน
ความคืบหน้า
เริ่มต้นวันที่
สิ้นสุดวันที่
1
วางแผนกิจกรรม
20.00
(not set)
17-08-2026
31-08-2026
2
ประสานหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
30.00
(not set)
01-09-2026
11-09-2026
3
ดำเนินการตามกิจกรรมและสรุปรายงานผล
50.00
(not set)
12-09-2026
25-09-2026
ผลการดำเนินกงานของโครการ/กิจกรรมฯ **
วันที่รายงาน
ผลการดำเนินงาน
REPORT_NOTE
No results found.