17300

การพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร หมายถึง การพัฒนาข้าราชการกรุงเทพมหานคร ตำแหน่งประเภทวิชาการ ระดับปฏิบัติการ - ชำนาญการ และตำแหน่งประเภททั่วไป ระดับปฏิบัติงาน - ชำนาญงาน สังกัดสำนักและสำนักงานเขต ให้มีความรู้ ความเข้าใจ มีทักษะเพิ่มเติมในการปฏิบัติงานและให้การบริการประชาชน ตอบสนองต่อความต้องการของประชาชนอย่างรวดเร็ว มีประสิทธิภาพ ประสิทธิผลและคุ้มค่า โดยร่วมกับมหาวิทยาลัยนวมินทราธิราชในการจัดทำหลักสูตรการฝึกอบรม คัดสรรวิทยากรและดำเนินการพัฒนา โดยมีแนวทางการจัดทำข้อเสนอโครงการศึกษาเชิงปฏิบัติการเพื่อให้หน่วยงานนำไปต่อยอดการพัฒนางาน
กลุ่มภารกิจหลัก หมายถึง กลุ่มตำแหน่ง ๙ กลุ่ม
ผู้ผ่านการอบรมตามเกณฑ์ที่หลักสูตรกำหนด หมายถึง ผู้เข้ารับการอบรมที่มีเวลาในการเข้ารับ
การฝึกอบรมไม่ต่ำกว่าร้อยละ ๘๐ ของเวลาทั้งหลักสูตร
การฝึกอบรมหลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร ปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๖๗ ใน ๓ กลุ่มตำแหน่ง จำนวน ๕ รุ่น ดังนี้ กลุ่มตำแหน่งสาธารณสุข จำนวน ๒ รุ่น
กลุ่มตำแหน่งเศรษฐกิจการพาณิชย์ จำนวน ๒ รุ่น และกลุ่มตำแหน่งเทคโนโลยีดิจิทัล จำนวน ๑ รุ่น
รวมจำนวนทั้งสิ้น ๓๒๓ คน มีผู้ผ่านเกณฑ์การอบรม จำนวนทั้งสิ้น ๓๒๓ คน มีการนำเสนอแนวทางในการพัฒนากรุงเทพมหานคร จำนวน ๓๒ แนวทาง

จำนวนผู้ผ่านการอบรม หาร จำนวนผู้เข้ารับการฝึกอบรมตามกลุ่มภารกิจหลักทั้งหมด x ๑๐๐

เกณฑ์คะแนนแต่ละระดับ

ระดับ 1: 20 ระดับ 2: 40 ระดับ 3: 60 ระดับ 4: 80 ระดับ 5: 100