จำนวนหลักสูตรหรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง

ข้อมูลDetails

หน่วยนับUnit

หลักสูตร

หน่วยงานรับผิดชอบ (HOST)Host agency

สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการกรุงเทพมหานคร

หน่วยงานร่วม (CO-HOST)Co-host

—

การคิดผลAggregation

ค่าล่าสุดLatest value

คำนิยามDefinition

การพัฒนา/ปรับปรุงโครงสร้างหลักสูตรและเนื้อหาหลักสูตรของสถาบันพัฒนา ทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร สํานักงาน ก.ก. ที่มุ่งพัฒนาข้าราชการกรุงเทพมหานคร และบุคลากรกรุงเทพมหานครให้มีความรู้ ความสามารถ ทักษะในการปฏิบัติงาน เพื่อให้มีความพร้อมในการปฏิบัติงานของกรุงเทพมหานคร ตอบสนองต่อการให้บริการ ประชาชนได้อย่างมีประสิทธิภาพ หลักสูตรฯ ที่ได้รับการปรับปรุง หมายถึง การพัฒนา/ปรับปรุงโครงสร้างหลักสูตร และ เนื้อหาหลักสูตรของสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร สํานักงาน ก.ก. ผลการดําเนินงานในปีงบประมาณที่ผ่านมา สถาบันฯ มีการพัฒนา/ปรับปรุงโครงสร้างหลักสูตรและเนื้อหาหลักสูตร - ปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๖๗ ประกอบด้วย ๑. หลักสูตรการฝึกอบรมนักบริหารมหานครระดับสูง รุ่นที่ ๒๐ และรุ่นที่ ๒๑ ๒. หลักสูตรการฝึกอบรมนักบริหารมหานครระดับกลาง รุ่นที่ ๓๑ และรุ่นที่ ๓๒ 6. หลักสูตรการฝึกอบรมนักบริหารมหานครระดับต้น รุ่นที่ ๔๔ และรุ่นที่ ๔๕ ปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๖๘ ๑. หลักสูตรการฝึกอบรมผู้อํานวยการเขต ๒. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน ๓. หลักสูตรพัฒนาทักษะการใช้ภาษาในการปฏิบัติงาน

วิธีคำนวณCalculation

จำนวนหลักสูตรฯ ที่ได้รับการปรับปรุง

วิธีเก็บข้อมูลData collection

—

เกณฑ์การให้คะแนนScoring criteria

—

9 ด้าน 9 ดี9 dimensions

9. บริหารจัดการดี

ประเด็นพัฒนาObjective

9.1 ระบบงาน เงิน คน ระเบียบที่มีประสิทธิภาพ

นโยบาย 261Policy 261

—

ยุทธศาสตร์Strategy

ยุทธศาสตร์ที่ ๓ –การลดความเหลื่อมล้ำด้วยการบริหารเมืองรูปแบบอารยะสำหรับทุกคน

อ้างอิง OKR ปี 2569 เดิมRef. FY2026 OKR

—

ไฟล์ ปผ.Planning file

wawa2546_20-10-2025-152133_KR91405.pdf ไม่พบไฟล์File missing

สำนักฯ ผู้บันทึกRecording agency

สำนักยุทธศาสตร์และประเมินผล

ค่าเป้าหมายรายปีYearly targets

ปี 2567FY 2024

—

ปี 2568FY 2025

—

ปี 2569FY 2026

3 หลักสูตร

ปี 2570FY 2027

—

ค่าเป้าหมายรายหน่วยงานระดับสำนักTargets by department (1)