Interface text is shown in English. Records entered in BMA systems — policy, project and agency names, and narrative reports — are shown in Thai as recorded.
โครงการคัดเลือกข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและลูกจ้างกรุงเทพมหานครดีเด่น
สำนักงานการเจ้าหน้าที่ สำนักปลัดกรุงเทพมหานคร · ฝ่ายบริหารงานทั่วไป · รหัสงบประมาณ Budget code 3812
· ข้อมูลอัปเดตล่าสุดLast updated 26-08-2024 00:00
01รายละเอียดโครงการProject details
Interface text is shown in English. Records entered in BMA systems — policy, project and agency names, and narrative reports — are shown in Thai as recorded.
อ่านรายละเอียดโครงการฉบับเต็มRead the full project description▸
โครงการคัดเลือกข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและลูกจ้างกรุงเทพมหานครดีเด่น เพื่อตอบแทนผู้กระทำคุณความดีให้กับกรุงเทพมหานคร และเพื่อเป็นแบบอย่างที่ดีให้กับข้าราชการและลูกจ้างของกรุงเทพมหานคร ตลอดจนเป็นแรงบันดาลใจให้ข้าราชการและลูกจ้างกรุงเทพมหานครปฏิบัติงานด้วยความมุ่งมั่น ทุ่มเทแรงกาย แรงใจ และร่วมขับเคลื่อนถารกิจของกรุงเทพมหานคร ให้มีความก้าวหน้าอย่างมั่นคงต่อไป
02 ตัววัดผลหลัก (OKRs) และตัวชี้วัดโครงการKey results and project indicators
แบบ สยป.2 — คำนิยาม ค่าเป้าหมาย ผลการดำเนินงาน และความคืบหน้าของแต่ละตัวชี้วัดForm SED-2 — definition, target, result and progress of each indicator
| KR | คำนิยามDefinition | ค่าเป้าหมายTarget | หน่วยนับUnit | ผลResult | ความคืบหน้า %Progress % | สยป.2SED-2 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| อื่นๆ (ตัวชี้วัดงานประจำ) | 100 | ร้อยละ | 75 | 75 | ผ่าน | ผลงานราย KRKR resultsรายละเอียดตัวชี้วัดIndicator details |
03 ผลการดำเนินงานตามเป้าหมาย และแนวโน้มการบรรลุเป้าหมายResults and trend towards the target
แบบ สยป.3 — แยกตาม KR: วิเคราะห์แนวโน้มจากรายงานจริง และผลที่รายงานพร้อมสถานะการตรวจของ สยป. (รูป ลิงก์ และพิกัดของแต่ละรายงาน ดูที่หัวข้อการรายงานความคืบหน้างาน)Form SED-3 — by KR: trend analysed from the reports filed, and the reported results with SED review status (photos, links and locations are in the progress-report timeline)
KR 99 อื่นๆ (ตัวชี้วัดงานประจำ) · รวม 75 · 13 รายงานTotal 75 · 13 reports
- รายงานทั้งหมด 12 ครั้ง ตั้งแต่ 26 ต.ค. 66 ถึง 29 ก.ย. 67 (339 วัน) เฉลี่ยทุก 31 วัน12 reports from 26 Oct 2023 to 29 Sep 2024 (339 days), on average every 31 days
- ค่าล่าสุด 40.00 จากเป้าหมาย 100 (40%) เมื่อ 29 ก.ย. 67Latest value 40.00 against a target of 100 (40%) on 29 Sep 2024
- ความคืบหน้าเฉลี่ย +1.6 ต่อเดือน (ช่วง 3 รายงานล่าสุด +20.6 ต่อเดือน) ความเหมาะสมของเส้นแนวโน้ม R² = 0.22Average progress +1.6 per month (last 3 reports: +20.6 per month); trend-line fit R² = 0.22
- ถ้าคงอัตราเดิม คาดว่าจะถึงเป้าหมายประมาณ 13 ธ.ค. 70 เทียบกับกำหนด 30 ก.ย. 67At the current rate the target would be reached around 13 Dec 2027, against a deadline of 30 Sep 2024
- เพื่อให้ทันกำหนด ต้องเร่งให้ได้ 1,826.3 ต่อเดือน (อัตราปัจจุบัน 1.6 ต่อเดือน)To meet the deadline, progress must reach 1,826.3 per month (currently 1.6 per month)
- ช่วงที่ไม่มีรายงานนานที่สุด 35 วัน (26 ต.ค. 66 → 30 พ.ย. 66)Longest gap without a report: 35 days (26 Oct 2023 → 30 Nov 2023)
- ยังไม่มีรายงานใหม่มาแล้ว 758 วัน นับจากรายงานล่าสุดNo new report for 758 days since the latest one
- พบค่าที่ถอยหลังจากรายงานก่อนหน้า 2 ครั้ง (เช่น 26 ต.ค. 66 → 30 พ.ย. 66 เปลี่ยน -5.00) ควรตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูล2 report(s) went backwards from the previous one (e.g. 26 Oct 2023 → 30 Nov 2023, change -5.00) — the data should be checked
- ก้าวหน้ามากที่สุดในช่วง 26 ส.ค. 67 → 29 ก.ย. 67 (+40.00 ใน 34 วัน)Biggest step forward: 26 Aug 2024 → 29 Sep 2024 (+40.00 in 34 days)
วิเคราะห์จากรายงานที่บันทึกไว้จริงด้วยการถดถอยเชิงเส้น (least squares) เป็นการคาดการณ์เบื้องต้นเพื่อประกอบการติดตาม ไม่ใช่ตัวเลขทางการ · กำหนดเสร็จอ้างอิงจาก: วันสิ้นสุดโครงการ (FINISH_DATE)Analysed from the reports actually filed, using a linear (least-squares) regression. This is a preliminary projection to support monitoring, not an official figure. · Deadline based on: project end date (FINISH_DATE)
สำนักงานการเจ้าหน้าที่อยู่ระหว่างตรวจสอบประวัติและคุณสมบัติผู้ได้รับการคัดเลือก และสรุปประวัติและผลงาน
1. โครงการฯ ได้รับการอนุมัติแล้ว 2. อยู่ระหว่างร่างคำสั่งปรับปรุงองค์ประกอบของคณะกรรมการปรับปรุงหลักเกณฑ์ฯ 3. อยู่ระหว่างนำเสนอร่างหลักเกณฑ์ที่ได้ทบทวนแล้วต่อผู้บริหารเพื่อนำมาใช้ประกอบการประชุม คกก.ปรับปรุงหลักเกณฑ์ฯ
ดำเนินการคัดเลือกและประกาศรายชื่อผู้ได้รับการคัดเลือกเป็นข้าราชการและลูกจ้างกรุงเทพมหานครดีเด่น ประจำปี พ.ศ. 2566 ทั้ง 4 กลุ่ม ตามประกาศกรุงเทพมหานคร เรื่องรายชื่อข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและลูกจ้างกรุงเทพมหานคร ดีเด่น ประจำปี พ.ศ. 2566 ลงประกาศ ณ วันทีี่ 13 กันยายน พ.ศ. 2567 https://webportal.bangkok.go.th/public/user_files_editor/149/Circular/2567/09-2567/ประกาศผลการคัดเลือกข้าราชการและลูกจ้างดีเด่น 2566.pdf
อยู่ระหว่างดำเนินการคัดเลือกของคณะอนุกรรมการพิจารณาคัดเลือกข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและลูกจ้างกรุงเทพมหานครดีเด่น ระดับกรุงเทพมหานคร ประจำปี พ.ศ. 2566 ทั้ง 4 คณะ โดยคาดว่าจะดำเนินการเสร็จภายในเดือนสิงหาคม 2567
อยู่ระหว่างให้หน่วยงานในสังกัดกรุงเทพมหานครคัดเลือกข้าราชการและลูกจ้างกรุงเทพมหานครดีเด่น ประจำปี 2566 ภายในวันที่ 15 กรกฏาคม 2567
อยู่ระหว่างให้หน่วยงานในสังกัดกรุงเทพมหานครคัดเลือกข้าราชการและลูกจ้างกรุงเทพมหานครดีเด่น ประจำปี 2566 ภายในวันที่ 15 กรกฏาคม 2567
เนื่องจากหลักเกณฑ์การคัดเลือกฯ ยังไม่ได้ข้อยุติเรื่องแบบประเมินการคัดเลือกฯ (แบบ 3) จึงได้กำหนดให้มีการประชุมคณะกรรมการปรับปรุงหลักเกณฑ์ฯ ครั้งที่ 2/2567 อีกครั้ง เพื่อพิจารณา ขณะนี้อยู่ระหว่างกำหนดวันประชุมคณะกรรมการปรับปรุงหลักเกณฑ์ฯ ครั้งที่ 2/2567
ประชุมคณะกรรมการปรับปรุงหลักเกณฑ์และแนวทางการคัดเลือกข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและบุคลกรกรุงเทพมหานคร ดีเด่น ครั้งที่ 1/2567 เมื่อวันศุกร์ที่ 19 เมษายน 2567 เวลา 08.30 น. ณ ห้องเอราวัณ ชั้น 2 ศาลาว่าการกรุงเทพมหานคร และผ่านสื่อิเล็กทรอนิกส์
1. ผู้ว่าราชการกรุงเทพมหานครได้ลงนามในคำสั่งกรุงเทพมหานคร เรื่อง แต่งตั้งคณะกรรมการปรับปรุงหลักเกณฑ์และแนวทางการคัดเลือกข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและบุคลากรกรุงเทพมหานคร ดีเด่น เมื่อวันที 12 มีนาคม 2567 2. ปลัดกรุงเทพมหานครได้โปรดมอบหมาย นายชัชชญา ขำจันทร์ ตำแหน่ง ผู้อำนวยการเขตลาดกระบัง กรรมการข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญในคณะอนุกรรมการสามัญข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ เป็นกรรมการในคณะกรรมการปรับปรุงหลักเกณฑ์และแนวทางการคัดเลือกข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและบุคลากรกรุงเทพมหานคร ดีเด่น ประจำปี พ.ศ. 2566 เมื่อวันที่ 22 มีนาคม 2567 3. อยู่ระหว่างจัดเตรียมการประชุมคณะกรรมการปรับปรุงหลักเกณฑ์และแนวทางการคัดเลือกข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและบุคลากรกรุงเทพมหานคร ดีเด่น ประจำปี พ.ศ. 2566
อยู่ระหว่างเสนอผู้ว่ากรุงเทพมหานครลงนามในคำสั่งคณะกรรมการปรับปรุงหลักเกณฑ์ฯ
1. โครงการฯ ได้รับการอนุมัติแล้ว 2. อยู่ระหว่างร่างคำสั่งปรับปรุงองค์ประกอบของคณะกรรมการปรับปรุงหลักเกณฑ์ฯ 3. อยู่ระหว่างนำเสนอร่างหลักเกณฑ์ที่ได้ทบทวนแล้วต่อผู้บริหารเพื่อนำมาใช้ประกอบการประชุม คกก.ปรับปรุงหลักเกณฑ์ฯ
อยู่ระหว่าง 1. เสนอขออนุมัติโครงการฯ และ 2. ทบทวนหลักเกณฑ์การคัดเลือกข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและลูกจ้างกรุงเทพมหานครดีเด่น
อยู่ระหว่าง 1. เสนอขออนุมัติโครงการฯ และ 2. ทบทวนหลักเกณฑ์การคัดเลือกข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและลูกจ้างกรุงเทพมหานครดีเด่น
| วันที่รายงานDate | ผลResult | เปลี่ยนแปลงChange | รายละเอียดDetail | สยป.3SED-3 | ความเห็น สยป.SED comment |
|---|---|---|---|---|---|
| 30-07-2024 | 0 | ● เท่าเดิมunchanged | สำนักงานการเจ้าหน้าที่อยู่ระหว่างตรวจสอบประวัติและคุณสมบัติผู้ได้รับการคัดเลือก และสรุปประวัติและผลงาน | ผ่าน | |
| 27-12-2023 | 0 | ● เท่าเดิมunchanged | 1. โครงการฯ ได้รับการอนุมัติแล้ว 2. อยู่ระหว่างร่างคำสั่งปรับปรุงองค์ประกอบของคณะกรรมการปรับปรุงหลักเกณฑ์ฯ 3. อยู่ระหว่างนำเสนอร่างหลักเกณฑ์ที่ได้ทบทวนแล้วต่อผู้บริหารเพื่อนำมาใช้ประกอบการประชุม คกก.ปรับปรุงหลักเกณฑ์ฯ | ผ่าน | |
| 29-09-2024 | 40 | ▲ +40 | ดำเนินการคัดเลือกและประกาศรายชื่อผู้ได้รับการคัดเลือกเป็นข้าราชการและลูกจ้างกรุงเทพมหานครดีเด่น ประจำปี พ.ศ. 2566 ทั้ง 4 กลุ่ม ตามประกาศกรุงเทพมหานคร เรื่องรายชื่อข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและลูกจ้างกรุงเทพมหานคร ดีเด่น ประจำปี พ.ศ. 2566 ลงประกาศ ณ วันทีี่ 13 กันยายน พ.ศ. 2567 https://webportal.bangkok.go.th/public/user_files_editor/149/Circular/2567/09-2567/ประกาศผลการคัดเลือกข้าราชการและลูกจ้างดีเด่น 2566.pdf | ผ่าน | |
| 26-08-2024 | 0 | ● เท่าเดิมunchanged | อยู่ระหว่างดำเนินการคัดเลือกของคณะอนุกรรมการพิจารณาคัดเลือกข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและลูกจ้างกรุงเทพมหานครดีเด่น ระดับกรุงเทพมหานคร ประจำปี พ.ศ. 2566 ทั้ง 4 คณะ โดยคาดว่าจะดำเนินการเสร็จภายในเดือนสิงหาคม 2567 | ผ่าน | |
| 28-06-2024 | 0 | ● เท่าเดิมunchanged | อยู่ระหว่างให้หน่วยงานในสังกัดกรุงเทพมหานครคัดเลือกข้าราชการและลูกจ้างกรุงเทพมหานครดีเด่น ประจำปี 2566 ภายในวันที่ 15 กรกฏาคม 2567 | ผ่าน | |
| 28-06-2024 | 0 | ▼ -15 | อยู่ระหว่างให้หน่วยงานในสังกัดกรุงเทพมหานครคัดเลือกข้าราชการและลูกจ้างกรุงเทพมหานครดีเด่น ประจำปี 2566 ภายในวันที่ 15 กรกฏาคม 2567 | ผ่าน | |
| 31-05-2024 | 15 | ● เท่าเดิมunchanged | เนื่องจากหลักเกณฑ์การคัดเลือกฯ ยังไม่ได้ข้อยุติเรื่องแบบประเมินการคัดเลือกฯ (แบบ 3) จึงได้กำหนดให้มีการประชุมคณะกรรมการปรับปรุงหลักเกณฑ์ฯ ครั้งที่ 2/2567 อีกครั้ง เพื่อพิจารณา ขณะนี้อยู่ระหว่างกำหนดวันประชุมคณะกรรมการปรับปรุงหลักเกณฑ์ฯ ครั้งที่ 2/2567 | ผ่าน | |
| 30-04-2024 | 15 | ▲ +15 | ประชุมคณะกรรมการปรับปรุงหลักเกณฑ์และแนวทางการคัดเลือกข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและบุคลกรกรุงเทพมหานคร ดีเด่น ครั้งที่ 1/2567 เมื่อวันศุกร์ที่ 19 เมษายน 2567 เวลา 08.30 น. ณ ห้องเอราวัณ ชั้น 2 ศาลาว่าการกรุงเทพมหานคร และผ่านสื่อิเล็กทรอนิกส์ | ผ่าน | |
| 29-03-2024 | 0 | ● เท่าเดิมunchanged | 1. ผู้ว่าราชการกรุงเทพมหานครได้ลงนามในคำสั่งกรุงเทพมหานคร เรื่อง แต่งตั้งคณะกรรมการปรับปรุงหลักเกณฑ์และแนวทางการคัดเลือกข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและบุคลากรกรุงเทพมหานคร ดีเด่น เมื่อวันที 12 มีนาคม 2567 2. ปลัดกรุงเทพมหานครได้โปรดมอบหมาย นายชัชชญา ขำจันทร์ ตำแหน่ง ผู้อำนวยการเขตลาดกระบัง กรรมการข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญในคณะอนุกรรมการสามัญข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ เป็นกรรมการในคณะกรรมการปรับปรุงหลักเกณฑ์และแนวทางการคัดเลือกข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและบุคลากรกรุงเทพมหานคร ดีเด่น ประจำปี พ.ศ. 2566 เมื่อวันที่ 22 มีนาคม 2567 3. อยู่ระหว่างจัดเตรียมการประชุมคณะกรรมการปรับปรุงหลักเกณฑ์และแนวทางการคัดเลือกข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและบุคลากรกรุงเทพมหานคร ดีเด่น ประจำปี พ.ศ. 2566 | ผ่าน | |
| 29-02-2024 | 0 | ● เท่าเดิมunchanged | อยู่ระหว่างเสนอผู้ว่ากรุงเทพมหานครลงนามในคำสั่งคณะกรรมการปรับปรุงหลักเกณฑ์ฯ | ผ่าน | |
| 25-01-2024 | 0 | ● เท่าเดิมunchanged | 1. โครงการฯ ได้รับการอนุมัติแล้ว 2. อยู่ระหว่างร่างคำสั่งปรับปรุงองค์ประกอบของคณะกรรมการปรับปรุงหลักเกณฑ์ฯ 3. อยู่ระหว่างนำเสนอร่างหลักเกณฑ์ที่ได้ทบทวนแล้วต่อผู้บริหารเพื่อนำมาใช้ประกอบการประชุม คกก.ปรับปรุงหลักเกณฑ์ฯ | ผ่าน | |
| 30-11-2023 | 0 | ▼ -5 | อยู่ระหว่าง 1. เสนอขออนุมัติโครงการฯ และ 2. ทบทวนหลักเกณฑ์การคัดเลือกข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและลูกจ้างกรุงเทพมหานครดีเด่น | ผ่าน | |
| 26-10-2023 | 5 | อยู่ระหว่าง 1. เสนอขออนุมัติโครงการฯ และ 2. ทบทวนหลักเกณฑ์การคัดเลือกข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและลูกจ้างกรุงเทพมหานครดีเด่น | ผ่าน |
04การรายงานความคืบหน้างาน (13 รายงาน)Progress reports (13)
ทุกตัวชี้วัด เรียงจากรายงานล่าสุด — ผลที่รายงาน การเปลี่ยนแปลงจากครั้งก่อน ระยะห่าง รูปภาพ (คลิกเปิดภาพเต็ม) ลิงก์ และพิกัดAll indicators, latest first — reported value, change since the previous report, interval, photos (click to enlarge), links and location
🗺 ดูข้อมูลแผนที่Show on map
🗺 ดูข้อมูลแผนที่Show on map
🗺 ดูข้อมูลแผนที่Show on map
🗺 ดูข้อมูลแผนที่Show on map
🗺 ดูข้อมูลแผนที่Show on map
🗺 ดูข้อมูลแผนที่Show on map
🗺 ดูข้อมูลแผนที่Show on map
🗺 ดูข้อมูลแผนที่Show on map
🗺 ดูข้อมูลแผนที่Show on map
🗺 ดูข้อมูลแผนที่Show on map
🗺 ดูข้อมูลแผนที่Show on map
🗺 ดูข้อมูลแผนที่Show on map
🗺 ดูข้อมูลแผนที่Show on map
05 ขั้นตอนการดำเนินงาน (Action Plan)Action plan
แบบ สยป.2 (2) — ขั้นตอน สัดส่วนงาน ผลการดำเนินงาน และช่วงเวลาForm SED-2 (2) — steps, weights, results and periods
ยังไม่ได้จัดทำแผนปฏิบัติการ (Action Plan)No action plan yet.
รายงานผลการดำเนินงานตามขั้นตอน (11 ครั้ง)Step progress reports (11)
| วันที่รายงานDate | ผลการดำเนินงานResult | รายละเอียดDetail |
|---|---|---|
| 29-09-2024 | 75 | ประกาศรายชื่อผู้ได้รับการคัดเลือกเป็นข้าราชการและลูกจ้างกรุงเทพมหานครดีเด่น ประจำปี พ.ศ. 2566 ทั้ง 4 กลุ่ม ตามประกาศกรุงเทพมหานคร เรื่องรายชื่อข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและลูกจ้างกรุงเทพมหานคร ดีเด่น ประจำปี พ.ศ. 2566 ลงประกาศ ณ วันทีี่ 13 กันยายน พ.ศ. 2567 https://webportal.bangkok.go.th/public/user_files_editor/149/Circular/2567/09-2567/ประกาศผลการคัดเลือกข้าราชการและลูกจ้างดีเด่น 2566.pdf |
| 29-09-2024 | 70 | คณะกรรมการคัดเลือกข้าราชการและลูกจ้างกรุงเทพมหานครดีเด่น ประจำปี พ.ศ. 2566 ระดับกรุงเทพมหานครเมื่อวันที่ 3 กันยายน 2567 |
| 26-08-2024 | 45 | สำนักงานการเจ้าหน้าที่ตรวจสอบประวัติและคุณสมบัติผู้ได้รับการคัดเลือก และสรุปประวัติและผลงานเรียบร้อยแล้ว |
| 30-07-2024 | 40 | เวียนแจ้งทุกหน่วยงานดำเนินการคัดเลือกและรายงานผลการคัดเลือก |
| 28-06-2024 | 25 | จัดทำคู่มือหลักเกณฑ์และแนวทางการคัดเลือกข้าราชการและลูกจ้างกรุงเทพมหานครดีเด่นเรียบร้อยแล้ว |
| 31-05-2024 | 20 | เนื่องจากหลักเกณฑ์การคัดเลือกฯ ยังไม่ได้ข้อยุติเรื่องแบบประเมินการคัดเลือกฯ (แบบ 3) จึงได้กำหนดให้มีการประชุมคณะกรรมการปรับปรุงหลักเกณฑ์ฯ ครั้งที่ 2/2567 อีกครั้ง เพื่อพิจารณา ขณะนี้อยู่ระหว่างกำหนดวันประชุมคณะกรรมการปรับปรุงหลักเกณฑ์ฯ ครั้งที่ 2/2567 |
| 30-04-2024 | 20 | ประชุมคณะกรรมการปรับปรุงหลักเกณฑ์และแนวทางการคัดเลือกข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและบุคลกรกรุงเทพมหานคร ดีเด่น ครั้งที่ 1/2567 เมื่อวันศุกร์ที่ 19 เมษายน 2567 เวลา 08.30 น. ณ ห้องเอราวัณ ชั้น 2 ศาลาว่าการกรุงเทพมหานคร และผ่านสื่อิเล็กทรอนิกส์ |
| 27-12-2023 | 5 | 1. โครงการคัดเลือกข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและลูกจ้างกรุงเทพมหานครดีเด่น ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 โครงการฯ ได้รับการอนุมัติแล้ว 2. อยู่ระหว่างร่างคำสั่งปรับปรุงองค์ประกอบของคณะกรรมการปรับปรุงหลักเกณฑ์และแนวทางการคัดเลือกข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและบุคลากรกรุงเทพมหานคร ดีเด่น 3. อยู่ระหว่างทบทวนหลักเกณฑ์การคัดเลือกข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและลูกจ้างกรุงเทพมหานครดีเด่น ประจำปี พ.ศ. 2566 |
| 30-11-2023 | 5 | อยู่ระหว่าง 1. เสนอขออนุมัติโครงการฯ และ 2. ทบทวนหลักเกณฑ์การคัดเลือกข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและลูกจ้างกรุงเทพมหานครดีเด่น |
| 30-11-2023 | 5 | อยู่ระหว่าง 1. เสนอขออนุมัติโครงการฯ และ 2. ทบทวนหลักเกณฑ์การคัดเลือกข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและลูกจ้างกรุงเทพมหานครดีเด่น |
| 24-10-2023 | 5 | อยู่ระหว่าง 1. เสนอขออนุมัติโครงการฯ และ 2. ทบทวนหลักเกณฑ์การคัดเลือกข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญและลูกจ้างกรุงเทพมหานครดีเด่น |
06แผนที่โครงการProject map
หมุดสีเขียว: พิกัดโครงการGreen pin: Project location (13.764888, 100.498756)