Interface text is shown in English. Records entered in BMA systems — policy, project and agency names, and narrative reports — are shown in Thai as recorded.

โครงการ/กิจกรรมProject #58540 ปีงบประมาณ 2569FY 2026 ดำเนินการแล้วเสร็จ สยป.1: ผ่าน

โครงการการประชุมเชิงปฏิบัติการจัดทำร่างคู่มือแนวทางพัฒนาและเกณฑ์การประเมินองค์กรรอบรู้ ด้านสุขภาพของสำนักอนามัย ปีงบประมาณ พ.ศ. 2569

สำนักอนามัย · สำนักงานพัฒนาระบบสาธารณสุข

111,200งบประมาณ (บาท)Budget (THB)

100%ความคืบหน้าโครงการProject progress

1 · 10KR · รายงานผลKRs · reports

5ขั้นตอน (รวม 100%)Steps (100%)

· ข้อมูลอัปเดตล่าสุดLast updated 15-07-2026 16:45

01รายละเอียดโครงการProject details

Interface text is shown in English. Records entered in BMA systems — policy, project and agency names, and narrative reports — are shown in Thai as recorded.

อ่านรายละเอียดโครงการฉบับเต็มRead the full project description▸

1. เพื่อเสริมสร้างให้ข้าราชการที่เข้ารับการประชุมฯ มีความรู้ ความเข้าใจ และมีทักษะ เกี่ยวกับหลักการแนวทางและกระบวนการพัฒนาองค์รอบรู้ด้านสุขภาพของศูนย์บริการสาธารณสุข 2. เพื่อพัฒนาแนวทางและกระบวนการดำเนินงานด้านการส่งเสริมความรอบรู้ด้านสุขภาพในองค์กร ให้มีมาตรฐาน ชัดเจน และสามารถนำไปใช้ได้จริงในหน่วยงาน 3. เพื่อจัดทำร่างคู่มือแนวทางและกระบวนการพัฒนาองค์กรรอบรู้ด้านสุขภาพของสำนักอนามัย 4. เพื่อจัดทำร่างคู่มือเกณฑ์ประเมินการเป็นองค์รอบรู้ด้านสุขภาพของสำนักอนามัย

ประโยชน์ที่คาดว่าจะได้รับ:Expected benefits: 1. ได้คู่มือแนวทางพัฒนาและเกณฑ์การประเมินองค์กรรอบรู้ด้านสุขภาพของสำนักอนามัยสำหรับดำเนินงานพัฒนาศูนย์บริการสาธารณให้เป็นองค์กรรอบรู้ด้านสุขภาพได้อย่างมีประสิทธิภาพ ได้มาตรฐาน และมีความเป็นมืออาชีพ 2. ศูนย์บริการสาธารณสุข สำนักอนามัยได้พัฒนาและเป็นต้นแบบในการดำเนินงานด้านสุขภาพ ระดับปฐมภูมิที่ส่งเสริม และเอื้อให้ทั้งผู้รับบริการและผู้ให้บริการ เข้าถึง เข้าใจข้อมูลข่าวสาร และบริการด้านสุขภาพ และสามารถจัดการสุขภาพตนเองได้อย่างยั่งยืน 3. ศูนย์บริการสาธารณสุข สังกัดสำนักอนามัยเป็นองค์รอบรู้ด้านสุขภาพ และเป็นแหล่งศึกษาดูงานจากหน่วยงานภายในและภายนอกหน่วยงาน

เป้าหมายโครงการProject goal

กิจกรรมที่ 1 การอบรมเชิงปฏิบัติการจัดทำร่างคู่มือแนวทางพัฒนาและเกณฑ์การประเมินองค์กรรอบรู้ ด้านสุขภาพของสำนักอนามัย ปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 แบบไป-กลับ ณ สถานที่เอกชนในกรุงเทพมหานคร จำนวน 2 รุ่นๆ ละ 1 วัน รวมระยะเวลา 2 วัน โดยมีผู้เข้าร่วมโครงการ จำนวนทั้งสิ้น 100 คน กิจกรรมที่ 2 จัดทำสรุปร่างคู่มือแนวทางและกระบวนการพัฒนาองค์กรรอบรู้ด้านสุขภาพของสำนักอนามัย และร่างคู่มือเกณฑ์ประเมินการเป็นองค์รอบรู้ด้านสุขภาพของสำนักอนามัย ในรูปแบบไฟล์อิเล็กทรอนิกส์ (PDF)

ผู้ประสานงาน / ติดต่อCoordinator / contact

-*******

02 ตัววัดผลหลัก (OKRs) และตัวชี้วัดโครงการKey results and project indicators

แบบ สยป.2 — คำนิยาม ค่าเป้าหมาย ผลการดำเนินงาน และความคืบหน้าของแต่ละตัวชี้วัดForm SED-2 — definition, target, result and progress of each indicator

1 KRKRs

ไม่พบรายการที่ตรงกับคำค้นNo items match your search.

KR 7674สยป.2: ผ่าน อื่น ๆ (ตัวชี้วัดงานประจำ)

ค่าเป้าหมายTarget: 100 ร้อยละ
ผลการดำเนินงานResult: 100
ความคืบหน้าProgress: 100%

ผลงานราย KRKR results รายละเอียดตัวชี้วัดIndicator details

100% อื่น ๆ (ตัวชี้วัดงานประจำ) เป้าหมายTarget 100 ร้อยละ · ผลResult 100 ผ่าน ผลงานราย KRKR results รายละเอียดตัวชี้วัดIndicator details

KR	คำนิยามDefinition	ค่าเป้าหมายTarget	หน่วยนับUnit	ผลResult	ความคืบหน้า %Progress %	สยป.2SED-2
อื่น ๆ (ตัวชี้วัดงานประจำ)		100	ร้อยละ	100	100	ผ่าน	ผลงานราย KRKR results รายละเอียดตัวชี้วัดIndicator details

03 ผลการดำเนินงานตามเป้าหมาย และแนวโน้มการบรรลุเป้าหมายResults and trend towards the target

แบบ สยป.3 — แยกตาม KR: วิเคราะห์แนวโน้มจากรายงานจริง และผลที่รายงานพร้อมสถานะการตรวจของ สยป. (รูป ลิงก์ และพิกัดของแต่ละรายงาน ดูที่หัวข้อการรายงานความคืบหน้างาน)Form SED-3 — by KR: trend analysed from the reports filed, and the reported results with SED review status (photos, links and locations are in the progress-report timeline)

KR 7674 อื่น ๆ (ตัวชี้วัดงานประจำ) · รวม 425 · 10 รายงานTotal 425 · 10 reports

วิเคราะห์แนวโน้มการบรรลุเป้าหมายTrend towards the target

เป้าหมาย 100Target 100 · 10 รายงาน10 reports

บรรลุเป้าหมายแล้ว ทันตามกำหนดTarget achieved on time

ความสำเร็จเทียบเป้าหมายAchievement against target

100%

ความเร็วเฉลี่ย (ต่อเดือน)Average pace (per month)

+10.7

ล่าสุด +37.2/เดือนrecently +37.2/month

บรรลุเป้าหมายเมื่อTarget reached on

15 ส.ค. 6915 Aug 2026

กำหนดเสร็จDeadline

30 ก.ย. 6930 Sep 2026

ก่อน/ตรงกำหนด 46 วัน46 days early or on time

แนวโน้มการบรรลุเป้าหมาย (Trend)Trend towards the target

ความก้าวหน้าที่เปลี่ยนไปในแต่ละช่วงรายงานChange between consecutive reports

รายงานทั้งหมด 10 ครั้ง ตั้งแต่ 15 ธ.ค. 68 ถึง 29 ก.ย. 69 (288 วัน) เฉลี่ยทุก 32 วัน10 reports from 15 Dec 2025 to 29 Sep 2026 (288 days), on average every 32 days
ค่าล่าสุด 100 จากเป้าหมาย 100 (100%) เมื่อ 29 ก.ย. 69Latest value 100 against a target of 100 (100%) on 29 Sep 2026
ความคืบหน้าเฉลี่ย +10.7 ต่อเดือน (ช่วง 3 รายงานล่าสุด +37.2 ต่อเดือน) ความเหมาะสมของเส้นแนวโน้ม R² = 0.53Average progress +10.7 per month (last 3 reports: +37.2 per month); trend-line fit R² = 0.53
ถึงเป้าหมายครั้งแรกเมื่อ 15 ส.ค. 69 (ก่อนหรือตรงกำหนด 46 วัน)First reached the target on 15 Aug 2026 (46 days early or on time)
ช่วงที่ไม่มีรายงานนานที่สุด 45 วัน (15 ส.ค. 69 → 29 ก.ย. 69)Longest gap without a report: 45 days (15 Aug 2026 → 29 Sep 2026)
พบค่าที่ถอยหลังจากรายงานก่อนหน้า 1 ครั้ง (เช่น 15 มิ.ย. 69 → 15 ก.ค. 69 เปลี่ยน -75.00) ควรตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูล1 report(s) went backwards from the previous one (e.g. 15 Jun 2026 → 15 Jul 2026, change -75.00) — the data should be checked
ก้าวหน้ามากที่สุดในช่วง 15 ก.ค. 69 → 15 ส.ค. 69 (+100 ใน 31 วัน)Biggest step forward: 15 Jul 2026 → 15 Aug 2026 (+100 in 31 days)

วิเคราะห์จากรายงานที่บันทึกไว้จริงด้วยการถดถอยเชิงเส้น (least squares) เป็นการคาดการณ์เบื้องต้นเพื่อประกอบการติดตาม ไม่ใช่ตัวเลขทางการ · กำหนดเสร็จอ้างอิงจาก: วันสิ้นสุดของขั้นตอนสุดท้ายตามแผนAnalysed from the reports actually filed, using a linear (least-squares) regression. This is a preliminary projection to support monitoring, not an official figure. · Deadline based on: planned end of the last step

10 รายงานreports

ไม่พบรายการที่ตรงกับคำค้นNo items match your search.

29-09-2026สยป.3: ผ่าน ผลResult 100 ● เท่าเดิมunchanged

ดำเนินการเสนอรูปเล่มและไฟล์อิเล็กทรอนิกส์ (PDF) ร่างคู่มือแนวทางและกระบวนการพัฒนาองค์กรฯ ต่อผู้บริหารแล้ว

15-08-2026สยป.3: ผ่าน ผลResult 100 ▲ +100

15-07-2026สยป.3: ผ่าน ผลResult 0 ▼ -75

อยู่ระหว่างเสนอรูปเล่มและไฟล์อิเล็กทรอนิกส์ (PDF) ร่างคู่มือแนวทางและกระบวนการพัฒนาองค์กรฯ ต่อผู้บริหาร

15-06-2026สยป.3: ผ่าน ผลResult 75 ● เท่าเดิมunchanged

อยู่ระหว่างจัดทำรูปเล่มและไฟล์อิเล็กทรอนิกส์ (PDF) ร่างคู่มือแนวทางและกระบวนการพัฒนาองค์กรฯ เสนอผู้บริหาร

💬 ใส่ผลการดำเนินงานที่เดือนล่าสุด

07-05-2026สยป.3: ผ่าน ผลResult 75 ● เท่าเดิมunchanged

อยู่ระหว่างตรวจสอบข้อมูลความถูกต้องรายละเอียดเนื้อหาของร่างคู่มือแนวทางและกระบวนการพัฒนาองค์กรฯ และร่างคู่มือเกณฑ์ประเมินการเป็นองค์กรฯ

💬 ใส่ผลการดำเนินงานที่เดือนล่าสุด

10-04-2026สยป.3: ผ่าน ผลResult 75 ▲ +75

ดำเนินการจัดทำร่างคู่มือในรูปแบบไฟล์อิเล็กทรอนิกส์ (PDF) จำนวน 2 ไฟล์ คือ - ร่างคู่มือแนวทางและกระบวนการพัฒนาองค์กรฯ - ร่างคู่มือเกณฑ์ประเมินการเป็นองค์กรฯ แล้ว

13-03-2026สยป.3: ผ่าน ผลResult 0 ● เท่าเดิมunchanged

ดำเนินการจัดประชุมเชิงปฏิบัติการจัดทำร่างคู่มือแนวทางพัฒนาและเกณฑ์การประเมินฯ แล้ว

13-02-2026สยป.3: ผ่าน ผลResult 0 ● เท่าเดิมunchanged

ดำเนินการประสานวิทยากร / จัดทำคำสั่งแต่งตั้งคณะ กรรมการดำเนินงาน และจัดทำคำสั่งให้ข้าราชการเข้ารับการอบรมแล้ว

16-01-2026สยป.3: ผ่าน ผลResult 0 ● เท่าเดิมunchanged

เสนอบันทึกเชิญวิทยากรเรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างเสนอบันทึกจัดทำคำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการดำเนินงาน และจัดทำคำสั่งให้ข้าราชการเข้ารับการอบรม

15-12-2025สยป.3: ผ่าน ผลResult 0

วางแผนและศึกษาข้อมูล เพื่อจัดทำโครงการแล้ว อยู่ระหว่างประสานวิทยากร / จัดทำคำสั่งแต่งตั้งคณะ กรรมการดำเนินงาน และจัดทำคำสั่งให้ข้าราชการเข้ารับการอบรม

100 29-09-2026 · ผลResult 100 ● เท่าเดิมunchanged ดำเนินการเสนอรูปเล่มและไฟล์อิเล็กทรอนิกส์ (PDF) ร่างคู่มือแนวทางและกระบวนการพัฒนาองค์กรฯ ต่อผู้บริหารแล้ว ผ่าน

15-08-2026 · ผลResult 100 ▲ +100 ดำเนินการเสนอรูปเล่มและไฟล์อิเล็กทรอนิกส์ (PDF) ร่างคู่มือแนวทางและกระบวนการพัฒนาองค์กรฯ ต่อผู้บริหารแล้ว ผ่าน

0 15-07-2026 · ผลResult 0 ▼ -75 อยู่ระหว่างเสนอรูปเล่มและไฟล์อิเล็กทรอนิกส์ (PDF) ร่างคู่มือแนวทางและกระบวนการพัฒนาองค์กรฯ ต่อผู้บริหาร ผ่าน

75 15-06-2026 · ผลResult 75 ● เท่าเดิมunchanged อยู่ระหว่างจัดทำรูปเล่มและไฟล์อิเล็กทรอนิกส์ (PDF) ร่างคู่มือแนวทางและกระบวนการพัฒนาองค์กรฯ เสนอผู้บริหาร 💬 ใส่ผลการดำเนินงานที่เดือนล่าสุด ผ่าน

75 07-05-2026 · ผลResult 75 ● เท่าเดิมunchanged อยู่ระหว่างตรวจสอบข้อมูลความถูกต้องรายละเอียดเนื้อหาของร่างคู่มือแนวทางและกระบวนการพัฒนาองค์กรฯ และร่างคู่มือเกณฑ์ประเมินการเป็นองค์กรฯ 💬 ใส่ผลการดำเนินงานที่เดือนล่าสุด ผ่าน

75 10-04-2026 · ผลResult 75 ▲ +75 ดำเนินการจัดทำร่างคู่มือในรูปแบบไฟล์อิเล็กทรอนิกส์ (PDF) จำนวน 2 ไฟล์ คือ - ร่างคู่มือแนวทางและกระบวนการพัฒนาองค์กรฯ - ร่างคู่มือเกณฑ์ประเมินการเป็นองค์กรฯ แล้ว ผ่าน

0 13-03-2026 · ผลResult 0 ● เท่าเดิมunchanged ดำเนินการจัดประชุมเชิงปฏิบัติการจัดทำร่างคู่มือแนวทางพัฒนาและเกณฑ์การประเมินฯ แล้ว ผ่าน

0 13-02-2026 · ผลResult 0 ● เท่าเดิมunchanged ดำเนินการประสานวิทยากร / จัดทำคำสั่งแต่งตั้งคณะ กรรมการดำเนินงาน และจัดทำคำสั่งให้ข้าราชการเข้ารับการอบรมแล้ว ผ่าน

0 16-01-2026 · ผลResult 0 ● เท่าเดิมunchanged เสนอบันทึกเชิญวิทยากรเรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างเสนอบันทึกจัดทำคำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการดำเนินงาน และจัดทำคำสั่งให้ข้าราชการเข้ารับการอบรม ผ่าน

0 15-12-2025 · ผลResult 0 วางแผนและศึกษาข้อมูล เพื่อจัดทำโครงการแล้ว อยู่ระหว่างประสานวิทยากร / จัดทำคำสั่งแต่งตั้งคณะ กรรมการดำเนินงาน และจัดทำคำสั่งให้ข้าราชการเข้ารับการอบรม ผ่าน

วันที่รายงานDate	ผลResult	เปลี่ยนแปลงChange	รายละเอียดDetail	สยป.3SED-3	ความเห็น สยป.SED comment
29-09-2026	100	● เท่าเดิมunchanged	ดำเนินการเสนอรูปเล่มและไฟล์อิเล็กทรอนิกส์ (PDF) ร่างคู่มือแนวทางและกระบวนการพัฒนาองค์กรฯ ต่อผู้บริหารแล้ว	ผ่าน
15-08-2026	100	▲ +100	ดำเนินการเสนอรูปเล่มและไฟล์อิเล็กทรอนิกส์ (PDF) ร่างคู่มือแนวทางและกระบวนการพัฒนาองค์กรฯ ต่อผู้บริหารแล้ว	ผ่าน
15-07-2026	0	▼ -75	อยู่ระหว่างเสนอรูปเล่มและไฟล์อิเล็กทรอนิกส์ (PDF) ร่างคู่มือแนวทางและกระบวนการพัฒนาองค์กรฯ ต่อผู้บริหาร	ผ่าน
15-06-2026	75	● เท่าเดิมunchanged	อยู่ระหว่างจัดทำรูปเล่มและไฟล์อิเล็กทรอนิกส์ (PDF) ร่างคู่มือแนวทางและกระบวนการพัฒนาองค์กรฯ เสนอผู้บริหาร	ผ่าน	ใส่ผลการดำเนินงานที่เดือนล่าสุด
07-05-2026	75	● เท่าเดิมunchanged	อยู่ระหว่างตรวจสอบข้อมูลความถูกต้องรายละเอียดเนื้อหาของร่างคู่มือแนวทางและกระบวนการพัฒนาองค์กรฯ และร่างคู่มือเกณฑ์ประเมินการเป็นองค์กรฯ	ผ่าน	ใส่ผลการดำเนินงานที่เดือนล่าสุด
10-04-2026	75	▲ +75	ดำเนินการจัดทำร่างคู่มือในรูปแบบไฟล์อิเล็กทรอนิกส์ (PDF) จำนวน 2 ไฟล์ คือ - ร่างคู่มือแนวทางและกระบวนการพัฒนาองค์กรฯ - ร่างคู่มือเกณฑ์ประเมินการเป็นองค์กรฯ แล้ว	ผ่าน
13-03-2026	0	● เท่าเดิมunchanged	ดำเนินการจัดประชุมเชิงปฏิบัติการจัดทำร่างคู่มือแนวทางพัฒนาและเกณฑ์การประเมินฯ แล้ว	ผ่าน
13-02-2026	0	● เท่าเดิมunchanged	ดำเนินการประสานวิทยากร / จัดทำคำสั่งแต่งตั้งคณะ กรรมการดำเนินงาน และจัดทำคำสั่งให้ข้าราชการเข้ารับการอบรมแล้ว	ผ่าน
16-01-2026	0	● เท่าเดิมunchanged	เสนอบันทึกเชิญวิทยากรเรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างเสนอบันทึกจัดทำคำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการดำเนินงาน และจัดทำคำสั่งให้ข้าราชการเข้ารับการอบรม	ผ่าน
15-12-2025	0		วางแผนและศึกษาข้อมูล เพื่อจัดทำโครงการแล้ว อยู่ระหว่างประสานวิทยากร / จัดทำคำสั่งแต่งตั้งคณะ กรรมการดำเนินงาน และจัดทำคำสั่งให้ข้าราชการเข้ารับการอบรม	ผ่าน

04การรายงานความคืบหน้างาน (10 รายงาน)Progress reports (10)

ทุกตัวชี้วัด เรียงจากรายงานล่าสุด — ผลที่รายงาน การเปลี่ยนแปลงจากครั้งก่อน ระยะห่าง รูปภาพ (คลิกเปิดภาพเต็ม) ลิงก์ และพิกัดAll indicators, latest first — reported value, change since the previous report, interval, photos (click to enlarge), links and location

2026-09-2929 Sep 2026 +45 วัน45 days

100.00 ● เท่าเดิมunchanged

ไม่มีรูปภาพหรือลิงก์ประกอบการรายงานNo photos or links with this report