โครงการพัฒนาทรัพยากรบุคคลของกรุงเทพมหานครให้พร้อมขับเคลื่อนยุทธศาสตร์และพันธกิจ

ค่าเป้าหมายTarget

80 ร้อยละ

ผลการดำเนินงานResult

96.74

ความคืบหน้าProgress

120.93%

ค่าเป้าหมายTarget

2 หลักสูตร

ผลการดำเนินงานResult

2

ความคืบหน้าProgress

100%

ค่าเป้าหมายTarget

1 แนวทาง

ผลการดำเนินงานResult

12

ความคืบหน้าProgress

1,200%

ค่าเป้าหมายTarget

10 ร้อยละ

ผลการดำเนินงานResult

23.08

ความคืบหน้าProgress

230.8%

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -ดำเนินการฝึกอบรมเรียบร้อยแล้ว ทั้งหมด 19 รุ่น จำนวนผู้เข้ารับการฝึกอบรมตามที่ได้รับอนุมัติ 1170 คน ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 630 คน เนื่องจากมีการเพิ่มจำนวนรุ่นจากกำหนดไว้ 15 รุ่น ขยายเป็น 19 รุ่น รายงานผลต่อผู้บริหารเรียบร้อยแล้ว ) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว โดยมีผู้ผ่านการฝึกอบรมจำนวนทั้งสิ้น 102 คน - ติดตามประเมินผลและรายงานผลโครงการ เรียบร้อยแล้ว ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร https://drive.google.com/drive/folders/1hbEYeuujjs9IcxYDGf1_3mxmOZY2HvQE?usp=sharing) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน -ดำเนินการฝึกอบรมทั้ง 2 รุ่นเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 50 คน รุ่น 2 จำนวน 50 คน รวม 100 คน ผู้ผ่านการอบรมจำนวน 98 คน อยู่ระหว่างการติดตามผลหลักสูตร https://drive.google.com/drive/folders/1DklRMRB4jeFdcI2yO-yYL_yVAVfucQs3?usp=drive_link) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการฝึกอบรมเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 89 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 89 คน และรุ่นที่ 2 จำนวน 91 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 91 คน รวมคนเข้าตามคำสั่ง จำนวน 184 คน แต่มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 178 คน คิดเป็นร้อยละ 96.74 ของจำนวนผู้ผ่านการอบรมหลักสูตรเส้นเลือดฝอยตามเกณฑ์เชิงคุณภาพ และได้แนวทางการพัฒนากรุงเทพมหานคร ผลผลิตจากการอบรมหลักสูตร เส้นเลือดฝอยแต่ละรุ่น นําเสนอหน่วยงานที่เกี่ยวข้องพิจารณาสู่การปฏิบัติ จำนวนทั้งหมด 12 แนวทาง - อยู่ระหว่างจัดทำรายงานการประเมินผล เพื่อนำเสนอผู้บริหาร https://drive.google.com/drive/folders/1XoFFtKGMFjVVKRnzygQbJmE1cNVAKScS?usp=sharing ) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน - นักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร ร่วมเป็นวิทยากรหลักด้านกระบวนการในโครงการฝึกอบรมหลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง ประจำปี พ.ศ. 2569 (รุ่นที่ 1 จำนวน 8 คน และรุ่นที่ 2 จำนวน 8 คน เฉพาะนักทรัพยากรบุคคลของสถาบันทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร) เทียบจากปีที่ผ่านมา ปี 2568 มีวิทยากรหลักด้านกระบวนการ จำนวน 13 คน ปี 2569 เพิ่มขึ้น จำนวน 3 คน คือ 16 คน คิดเป็นร้อยละ 23.08 https://drive.google.com/drive/folders/1Httv9UIb-4gkxvUbJwEENZbPw444sRpI?usp=sharing) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการฝึกอบรมเรียบร้อยแล้ว ทั้งหมด 10 รุ่น จำนวนผู้ผ่านการฝึกอบรม 1084 คน- อยู่ระหว่างจัดทำรายงานประเมินผลหลักสูตรเสนอต่อผู้บังคับบัญชา https://drive.google.com/drive/folders/1RAoQWMeBgZ2FDX3MokDBtDhoDtHrA-T_?usp=drive_link) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการฝึกอบรมเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 68 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 66 คน รวมทั้งสิ้น 134 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 132 คน รายงานผลการประเมินหลักสูตรต่อผู้บังคับบัญชาเรียบร้อยแล้ว และมีจำนวนหลักสูตรหรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง จำนวน 1 หลักสูตร https://drive.google.com/drive/folders/11-ly4WfR1PAM2g0EihT89yRRXmc2pP5B?usp=sharing ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - ดำเนินรายงานผลการประเมินหลักสูตรต่อผู้บังคับบัญชาเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 94 คน https://drive.google.com/drive/folders/1btjaGUPRj_XcEniluYPq_X1iP_RdraRS?usp=drive_link) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 100%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -ดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 1-15 เรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการรุ่นที่ 16 - 17 และขออนุมัติดำเนินการรุ่นที่ 18-19 เนื่องจากมีการเพิ่มจำนวนรุ่น) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว โดยมีผู้ผ่านการฝึกอบรมจำนวนทั้งสิ้น 102 คน - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว - อยู่ระหว่างการจัดทำรายงานผลการฝึกอบรม ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร https://drive.google.com/drive/folders/1hbEYeuujjs9IcxYDGf1_3mxmOZY2HvQE?usp=sharing) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน -ดำเนินการฝึกอบรมทั้ง 2 รุ่นเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 50 คน รุ่น 2 จำนวน 50 คน รวม 100 คน ผู้ผ่านการอบรมจำนวน 98 คน อยู่ระหว่างการรายงานการประเมินผลและการติดตามผลหลักสูตร https://drive.google.com/drive/folders/1DklRMRB4jeFdcI2yO-yYL_yVAVfucQs3?usp=drive_link) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการฝึกอบรม กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง เรียบร้อยแล้ว ระหว่างวันที่ 5 - 29 พฤษภาคม 2569 มีผู้เข้ารับการฝึกอบรม (รุ่นที่ 1 และ 2) จำนวน 89 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 89 คน - อยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรมกลุ่มอาชีพสังคมและคุณภาพชีวิต https://drive.google.com/drive/folders/1XoFFtKGMFjVVKRnzygQbJmE1cNVAKScS?usp=sharing ) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน - นักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร ร่วมเป็นวิทยากรหลักด้านกระบวนการในโครงการฝึกอบรมหลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง ประจำปี พ.ศ. 2569 (รุ่นที่ 1 และ 2) ในระหว่างวันที่ 20 และ 25 พฤษภาคม 2569 - นักทรัพยากรบุคคลของสถาบันฯ จำนวน 8 คน อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร -ประเมินผลหลักสูตร รุ่นที่ 1 - 7 เรียบร้อยแล้ว และอยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 8 - 10 จำนวนรุ่นที่ 7 - 10 รุ่นละ 125 คน รวมทั้งสิ้น 500 คน - อยู่ระหว่างจัดทำรายงานประเมินผลหลักสูตรเสนอต่อผู้บังคับ บัญชาhttps://drive.google.com/drive/folders/1RAoQWMeBgZ2FDX3MokDBtDhoDtHrA-T_?usp=drive_link) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร - อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 1 วันที่ 25-26 สิงหาคม 2569 รุ่นที่ 2 วันที่ 1-2 กันยายน 2569 https://drive.google.com/drive/folders/11-ly4WfR1PAM2g0EihT89yRRXmc2pP5B?usp=sharing ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - ดำเนินรายงานผลการประเมินหลักสูตรต่อผู้บังคับบัญชาเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน https://drive.google.com/drive/folders/1btjaGUPRj_XcEniluYPq_X1iP_RdraRS?usp=drive_link) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 80%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -ดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 1-15 เรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการรุ่นที่ 16 - 17 เนื่องจากมีการเพิ่มจำนวนรุ่น) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว โดยมีผู้ผ่านการฝึกอบรมจำนวนทั้งสิ้น 102 คน - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว - อยู่ระหว่างการจัดทำรายงานผลการฝึกอบรม ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน -อยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 1 ฝึกอบรมระหว่างวันที่ 13 - 17 กรกฎาคม 2569 รุ่นที่ 2 ฝึกอบรมระหว่างวันที่ 20 - 24 กรกฎาคม 2569) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการฝึกอบรม กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง เรียบร้อยแล้ว ระหว่างวันที่ 5 - 29 พฤษภาคม 2569 มีผู้เข้ารับการฝึกอบรม (รุ่นที่ 1 และ 2) จำนวน 89 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 89 คน - อยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรมกลุ่มอาชีพสังคมและคุณภาพชีวิต ) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน - นักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร ร่วมเป็นวิทยากรหลักด้านกระบวนการในโครงการฝึกอบรมหลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง ประจำปี พ.ศ. 2569 (รุ่นที่ 1 และ 2) ในระหว่างวันที่ 20 และ 25 พฤษภาคม 2569 - อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร -ประเมินผลหลักสูตร รุ่นที่ 1 - 6 เรียบร้อยแล้ว และอยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 7 - 10 จำนวนรุ่นที่ 7 - 10 รุ่นละ 125 คน รวมทั้งสิ้น 500 คน -อยู่ระหว่างจัดทำเอกสารฎีกา และบันทึกและตรวจสอบข้อมูลแบบประเมิน เพื่อเตรียมวิเคราะห์ผลและจัดทำรายงานประเมินผลหลักสูตรเสนอต่อผู้บังคับบัญชา) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร - อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการฝึกอบรม) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - ดำเนินรายงานผลการประเมินหลักสูตรต่อผู้บังคับบัญชาเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 70%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -ดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 1-15 เรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการรุ่นที่ 16 - 17 ) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว -- อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล และรายงานผลโครงการ ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน -อยู่ระหว่างจัดเตรียมการดำเนินการ รุ่นที่ 1 กำหนดการฝึกอบรมระหว่างวันที่ 13 - 17 กรกฎาคม 2569 รุ่นที่ 2 กำหนดการฝึกอบรมระหว่างวันที่ 20 - 24 กรกฎาคม 2569) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการฝึกอบรม กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง เรียบร้อยแล้ว ระหว่างวันที่ 5 - 29 พฤษภาคม 2569 มีผู้เข้ารับการฝึกอบรม (รุ่นที่ 1 และ 2) จำนวน 89 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 89 คน - อยู่ระหว่างดำเนินการกลุ่มอาชีพสังคมและคุณภาพชีวิต) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน - นักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร ร่วมเป็นวิทยากรหลักด้านกระบวนการในโครงการฝึกอบรมหลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง ประจำปี พ.ศ. 2569 (รุ่นที่ 1 และ 2) ในระหว่างวันที่ 20 และ 25 พฤษภาคม 2569 - อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร -ประเมินผลหลักสูตร รุ่นที่ 1 - 6 เรียบร้อยแล้ว และอยู่ระหว่างเตรียมการปฐมนิเทศบุคลากรฯ รุ่นที่ 7 - 10 - อยู่ระหว่างดำเนินขออนุมัติเงินยืม) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการพัฒนา ปรับปรุงหัวข้อวิชาและเนื้อหารายวิชาเรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการเวียนรับสมัครผู้เข้ารับการฝึกอบรมเรียบร้อยแล้ว - อยู่ระหว่างสรรหา คัดเลือกวิทยากร และสถานที่ฝึกอบรม - อยู่ระหว่างดำเนินการจัดทำแบบประเมินผลหลักสูตร) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - ดำเนินรายงานผลการประเมินหลักสูตรต่อผู้บังคับบัญชาเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 65%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -ดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 12-14 เรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการรุ่นที่ 15) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว -อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล และรายงานผลโครงการ ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนการดำเนินการคัดเลือกกลุ่มเป้าหมายเป็น 2 กลุ่มอาชีพ ได้แก่ 1. กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง จำนวน 2 รุ่น รุ่นละ 50 คน 2. กลุ่มอาชีพสังคมและคุณภาพชีวิต จำนวน 2 รุ่น รุ่นละ 50 คน สังกัดสำนักงานเขต 6 กลุ่มโซน ได้แก่ สำนักงานเขตบางกะปิ สำนักงานเขตบางขุนเทียน สำนักงานเขตบางซื่อ สำนักงานเขตปทุมวัน สำนักงานเขตดินแดง สำนักงานเขตธนบุรี และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง - อยู่ระหว่างประสานหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อขอรายชื่อผู้เข้ารับการฝึกอบรม - อยู่ระหว่างการขออนุมัติหลักสูตร - อยู่ระหว่างการประสานและจัดทำหนังสือเชิญวิทยากร -และอยู่ระหว่างการจัดทำร่างคำสั่งแต่งตั้งเจ้าหน้าที่และผู้เข้ารับการฝึกอบรม) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงินเรียบร้อยแล้ว - ประสานเตรียมการให้นักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร ร่วมปฏิบัติหน้าที่วิทยากรหลักด้านกระบวนการ - จัดประชุมผู้ปฏิบัติหน้าที่วิทยากรหลักด้านกระบวนการ เพื่อมอบแนวทางการดำเนินการ - อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร -ประเมินผลหลักสูตร รุ่นที่ 1 - 6 เรียบร้อยแล้ว และอยู่ระหว่างเตรียมการปฐมนิเทศบุคลากรฯ รุ่นที่ 7 - 10) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - ดำเนินรายงานผลการประเมินหลักสูตรต่อผู้บังคับบัญชาเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 60%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -ดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 12-14 เรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างดำเนินการขออนุมัติเบิกจ่ายงบประมาณและชดใช้เงินยืมรุ่นที่ 12-14 และดำเนินการประเมินผลการฝึกอบรม) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว -อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล และรายงานผลโครงการ ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนการดำเนินการคัดเลือกกลุ่มเป้าหมายเป็น 2 กลุ่มอาชีพ ได้แก่ 1. กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง จำนวน 2 รุ่น รุ่นละ 50 คน 2. กลุ่มอาชีพสังคมและคุณภาพชีวิต จำนวน 2 รุ่น รุ่นละ 50 คน สังกัดสำนักงานเขต 6 กลุ่มโซน ได้แก่ สำนักงานเขตบางกะปิ สำนักงานเขตบางขุนเทียน สำนักงานเขตบางซื่อ สำนักงานเขตปทุมวัน สำนักงานเขตดินแดง สำนักงานเขตธนบุรี และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง - อยู่ระหว่างประสานหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อขอรายชื่อผู้เข้ารับการฝึกอบรม - อยู่ระหว่างการขออนุมัติหลักสูตร - อยู่ระหว่างการประสานและจัดทำหนังสือเชิญวิทยากร -และอยู่ระหว่างการจัดทำร่างคำสั่งแต่งตั้งเจ้าหน้าที่และผู้เข้ารับการฝึกอบรม) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงินเรียบร้อยแล้ว - ประสานเตรียมการให้นักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร ร่วมปฏิบัติหน้าที่วิทยากรหลักด้านกระบวนการ - จัดประชุมผู้ปฏิบัติหน้าที่วิทยากรหลักด้านกระบวนการ เพื่อมอบแนวทางการดำเนินการ - อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร -ประเมินผลหลักสูตร รุ่นที่ 1 - 6 เรียบร้อยแล้ว และอยู่ระหว่างเตรียมการปฐมนิเทศบุคลากรฯ รุ่นที่ 7 - 10) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - อยู่ระหว่างการนำเสนอผลการประเมินหลักสูตร รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 50%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -อยู่ระหว่างการดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 12 - 14 -อยู่ระหว่างดำเนินการขออนุมัติเบิกจ่ายงบประมาณและชดใช้เงินยืมรุ่นที่ 10-11 -ดำเนินการขออนุมัติเปลี่ยนแปลงสถานที่ฝึกอบรม กิจกรรมการเรียนรู้ด้วยกระบวนการกลุ่ม Group learning ในดำเนินการโครงการพัฒนาทรัพยากรบุคคลของกรุงเทพมหานครให้พร้อมขับเคลื่อนยุทธศาสตร์และพันธกิจ หลักสูตรปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร รุ่นที่ 12-14 เนื่องจากวิกฤตด้านพลังงาน) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว -อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล และรายงานผลโครงการ ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนการดำเนินการ 1) สำรวจจำนวนข้าราชการ กทม. เพื่อกำหนดกลุ่มเป้าหมายสำหรับผู้เข้ารับการฝึกอบรม 2) ประสานงานกับ ม.นวมินทร์ฯ เพื่อร่วมกันกำหนดแผนดำเนินการต่อไป) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน -ดำเนินการฝึกอบรมรมเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร และสำนักงาน ก.ก. ประจำปี พ.ศ. 2569 ในระหว่างวันที่ 4-6 มีนาคม 2569 จำนวนทั้งสิ้น 19 คน, รุ่นที่ 2 ผู้ปฏิบัติงานเชิงพื้นที่ของสำนักงานเขต 6 กลุ่มโซน ในระหว่างวันที่ 11-13 มีนาคม 2569 จำนวนทั้งสิ้น 47 คน - และอยู่ระหว่างดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร - - อยู่ระหว่างการประเมินผลหลักสูตร รุ่นที่ 1 - 6 - อยู่ระหว่างการตรวจสอบผลการสรุปข้อมูลรายงานผลการปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร - และอยู่ระหว่างเตรียมการปฐมนิเทศบุคลากรฯ รุ่นที่ 7 - 10) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - อยู่ระหว่างการประเมินผลหลักสูตร - อยู่ระหว่างการตรวจสอบผลสรุปข้อมูลรายงานผลการฝึกอบรม รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 40%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างการดำเนินการทำฎีกาเบิกจ่ายรุ่นที่ 8 - ดำเนินการขออนุมัติดำเนินการโครงการพัฒนาทรัพยากรบุคคลของกรุงเทพมหานครให้พร้อมขับเคลื่อนยุทธศาสตร์และพันธกิจ หลักสูตรปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร รุ่นที่ 9-11 -อยู่ระหว่างการดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 9 ) (2. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว -อยู่ระหว่างดำเนินการประเมินผลหลักสูตร) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (5. หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน -อยู่ระหว่างการขออนุมัติหลักสูตร -ประสานและเชิญคณะวิทยากร -ประสานขอรายชื่อผู้เข้ารับการอบรม - อยู่ระหว่างจัดทำคำสั่งแต่งตั้งคณะเจ้าหน้าที่) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการจัดฝึกอบรมและจัดทำฎีกา รุ่นที่ 1 - 6 เรียบร้อยแล้ว- อยู่ระหว่างการประเมินผล รุ่นที่ 1 - 6 - อยู่ระหว่างเตรียมการจัดฝึกอบรม รุ่นที่ 7 - 10) (7. หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - ดำเนินการขออนุมัติเงินยืม คัดเลือกวิทยากร สถานที่ วัสดุอุปกรณ์ และสื่อประกอบการฝึกอบรมเรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดฝึกอบรมรุ่นที่ 1 เรียบร้อยแล้ว - อยู่ระหว่างการประเมินผล รุ่นที่ 1 - อยู่ระหว่างเตรียมความพร้อมจัดฝึกอบรมรุ่นที่ 2 - อยู่ระหว่างเตรียมการและจัดทำฎีกา) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 30%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างการดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 4-5 ทำฎีกาเบิกจ่ายรุ่นที่ 3 อยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรมฯ รุ่นที่ 6-11) (2. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน อยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (5. หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร ดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 1-4 เรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างดำเนินการจัดฝึกอบรม รุ่นที่ 5-6) (7. หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - อยู่ระหว่างการจัดทำร่างคำสั่งเจ้าหน้าที่ดำเนินการ และคำสั่งผู้เข้ารับการฝึกอบรม พร้อมเวียนให้ทราบ) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 20%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างการดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 4-5 ทำฎีกาเบิกจ่ายรุ่นที่ 3 ขออนุมัติดำเนินการฝึกอบรมฯ รุ่นที่ 6-11) (2. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน อยู่ระหว่างขออนุมัติดำเนินการ ทำคำสั่งจนท.และผู้เข้ารับการอบรมฯ) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (5. หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างจัดทำฎีการุ่นที่ 1 -2 และดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 3-6) (7. หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน อยู่ระหว่างดำเนินการเปิดรับสมัครและทำรายชื่อผู้เข้ารับการฝึกอบรมฯ) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 8%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างการดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 1-5 ทำฎีกาเบิกจ่ายรุ่นที่ 1-2) (2. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (5. หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 1-6) (7. หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 5%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -ดำเนินการฝึกอบรมเรียบร้อยแล้ว ทั้งหมด 19 รุ่น จำนวนผู้เข้ารับการฝึกอบรมตามที่ได้รับอนุมัติ 1170 คน ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 630 คน เนื่องจากมีการเพิ่มจำนวนรุ่นจากกำหนดไว้ 15 รุ่น ขยายเป็น 19 รุ่น รายงานผลต่อผู้บริหารเรียบร้อยแล้ว ) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว โดยมีผู้ผ่านการฝึกอบรมจำนวนทั้งสิ้น 102 คน - ติดตามประเมินผลและรายงานผลโครงการ เรียบร้อยแล้ว ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร https://drive.google.com/drive/folders/1hbEYeuujjs9IcxYDGf1_3mxmOZY2HvQE?usp=sharing) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน -ดำเนินการฝึกอบรมทั้ง 2 รุ่นเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 50 คน รุ่น 2 จำนวน 50 คน รวม 100 คน ผู้ผ่านการอบรมจำนวน 98 คน อยู่ระหว่างการติดตามผลหลักสูตร https://drive.google.com/drive/folders/1DklRMRB4jeFdcI2yO-yYL_yVAVfucQs3?usp=drive_link) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการฝึกอบรมเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 89 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 89 คน และรุ่นที่ 2 จำนวน 91 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 91 คน รวมคนเข้าตามคำสั่ง จำนวน 184 คน แต่มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 178 คน คิดเป็นร้อยละ 96.74 ของจำนวนผู้ผ่านการอบรมหลักสูตรเส้นเลือดฝอยตามเกณฑ์เชิงคุณภาพ และได้แนวทางการพัฒนากรุงเทพมหานคร ผลผลิตจากการอบรมหลักสูตร เส้นเลือดฝอยแต่ละรุ่น นําเสนอหน่วยงานที่เกี่ยวข้องพิจารณาสู่การปฏิบัติ จำนวนทั้งหมด 12 แนวทาง - อยู่ระหว่างจัดทำรายงานการประเมินผล เพื่อนำเสนอผู้บริหาร https://drive.google.com/drive/folders/1XoFFtKGMFjVVKRnzygQbJmE1cNVAKScS?usp=sharing ) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน - นักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร ร่วมเป็นวิทยากรหลักด้านกระบวนการในโครงการฝึกอบรมหลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง ประจำปี พ.ศ. 2569 (รุ่นที่ 1 จำนวน 8 คน และรุ่นที่ 2 จำนวน 8 คน เฉพาะนักทรัพยากรบุคคลของสถาบันทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร) เทียบจากปีที่ผ่านมา ปี 2568 มีวิทยากรหลักด้านกระบวนการ จำนวน 13 คน ปี 2569 เพิ่มขึ้น จำนวน 3 คน คือ 16 คน คิดเป็นร้อยละ 23.08 https://drive.google.com/drive/folders/1Httv9UIb-4gkxvUbJwEENZbPw444sRpI?usp=sharing) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการฝึกอบรมเรียบร้อยแล้ว ทั้งหมด 10 รุ่น จำนวนผู้ผ่านการฝึกอบรม 1084 คน- อยู่ระหว่างจัดทำรายงานประเมินผลหลักสูตรเสนอต่อผู้บังคับบัญชา https://drive.google.com/drive/folders/1RAoQWMeBgZ2FDX3MokDBtDhoDtHrA-T_?usp=drive_link) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการฝึกอบรมเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 68 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 66 คน รวมทั้งสิ้น 134 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 132 คน รายงานผลการประเมินหลักสูตรต่อผู้บังคับบัญชาเรียบร้อยแล้ว และมีจำนวนหลักสูตรหรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง จำนวน 1 หลักสูตร https://drive.google.com/drive/folders/11-ly4WfR1PAM2g0EihT89yRRXmc2pP5B?usp=sharing ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - ดำเนินรายงานผลการประเมินหลักสูตรต่อผู้บังคับบัญชาเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 94 คน https://drive.google.com/drive/folders/1btjaGUPRj_XcEniluYPq_X1iP_RdraRS?usp=drive_link) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 100%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -ดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 1-15 เรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการรุ่นที่ 16 - 17 และขออนุมัติดำเนินการรุ่นที่ 18-19 เนื่องจากมีการเพิ่มจำนวนรุ่น) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว โดยมีผู้ผ่านการฝึกอบรมจำนวนทั้งสิ้น 102 คน - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว - อยู่ระหว่างการจัดทำรายงานผลการฝึกอบรม ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร https://drive.google.com/drive/folders/1hbEYeuujjs9IcxYDGf1_3mxmOZY2HvQE?usp=sharing) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน -ดำเนินการฝึกอบรมทั้ง 2 รุ่นเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 50 คน รุ่น 2 จำนวน 50 คน รวม 100 คน ผู้ผ่านการอบรมจำนวน 98 คน อยู่ระหว่างการรายงานการประเมินผลและการติดตามผลหลักสูตร https://drive.google.com/drive/folders/1DklRMRB4jeFdcI2yO-yYL_yVAVfucQs3?usp=drive_link) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการฝึกอบรม กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง เรียบร้อยแล้ว ระหว่างวันที่ 5 - 29 พฤษภาคม 2569 มีผู้เข้ารับการฝึกอบรม (รุ่นที่ 1 และ 2) จำนวน 89 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 89 คน - อยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรมกลุ่มอาชีพสังคมและคุณภาพชีวิต https://drive.google.com/drive/folders/1XoFFtKGMFjVVKRnzygQbJmE1cNVAKScS?usp=sharing ) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน - นักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร ร่วมเป็นวิทยากรหลักด้านกระบวนการในโครงการฝึกอบรมหลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง ประจำปี พ.ศ. 2569 (รุ่นที่ 1 และ 2) ในระหว่างวันที่ 20 และ 25 พฤษภาคม 2569 - นักทรัพยากรบุคคลของสถาบันฯ จำนวน 8 คน อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร -ประเมินผลหลักสูตร รุ่นที่ 1 - 7 เรียบร้อยแล้ว และอยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 8 - 10 จำนวนรุ่นที่ 7 - 10 รุ่นละ 125 คน รวมทั้งสิ้น 500 คน - อยู่ระหว่างจัดทำรายงานประเมินผลหลักสูตรเสนอต่อผู้บังคับ บัญชาhttps://drive.google.com/drive/folders/1RAoQWMeBgZ2FDX3MokDBtDhoDtHrA-T_?usp=drive_link) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร - อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 1 วันที่ 25-26 สิงหาคม 2569 รุ่นที่ 2 วันที่ 1-2 กันยายน 2569 https://drive.google.com/drive/folders/11-ly4WfR1PAM2g0EihT89yRRXmc2pP5B?usp=sharing ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - ดำเนินรายงานผลการประเมินหลักสูตรต่อผู้บังคับบัญชาเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน https://drive.google.com/drive/folders/1btjaGUPRj_XcEniluYPq_X1iP_RdraRS?usp=drive_link) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 80%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -ดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 1-15 เรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการรุ่นที่ 16 - 17 เนื่องจากมีการเพิ่มจำนวนรุ่น ) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว โดยมีผู้ผ่านการฝึกอบรมจำนวนทั้งสิ้น 102 คน - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว - อยู่ระหว่างการจัดทำรายงานผลการฝึกอบรม ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน -อยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 1 ฝึกอบรมระหว่างวันที่ 13 - 17 กรกฎาคม 2569 รุ่นที่ 2 ฝึกอบรมระหว่างวันที่ 20 - 24 กรกฎาคม 2569) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการฝึกอบรม กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง เรียบร้อยแล้ว ระหว่างวันที่ 5 - 29 พฤษภาคม 2569 มีผู้เข้ารับการฝึกอบรม (รุ่นที่ 1 และ 2) จำนวน 89 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 89 คน - อยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรมกลุ่มอาชีพสังคมและคุณภาพชีวิต ) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน - นักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร ร่วมเป็นวิทยากรหลักด้านกระบวนการในโครงการฝึกอบรมหลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง ประจำปี พ.ศ. 2569 (รุ่นที่ 1 และ 2) ในระหว่างวันที่ 20 และ 25 พฤษภาคม 2569 - อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร -ประเมินผลหลักสูตร รุ่นที่ 1 - 6 เรียบร้อยแล้ว และอยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 7 - 10 จำนวนรุ่นที่ 7 - 10 รุ่นละ 125 คน รวมทั้งสิ้น 500 คน -อยู่ระหว่างจัดทำเอกสารฎีกา และบันทึกและตรวจสอบข้อมูลแบบประเมิน เพื่อเตรียมวิเคราะห์ผลและจัดทำรายงานประเมินผลหลักสูตรเสนอต่อผู้บังคับบัญชา) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร - อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการฝึกอบรม) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - ดำเนินรายงานผลการประเมินหลักสูตรต่อผู้บังคับบัญชาเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 70%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -ดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 1-15 เรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการรุ่นที่ 16 - 17 ) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว -- อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล และรายงานผลโครงการ ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน -อยู่ระหว่างจัดเตรียมการดำเนินการ รุ่นที่ 1 กำหนดการฝึกอบรมระหว่างวันที่ 13 - 17 กรกฎาคม 2569 รุ่นที่ 2 กำหนดการฝึกอบรมระหว่างวันที่ 20 - 24 กรกฎาคม 2569) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการฝึกอบรม กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง เรียบร้อยแล้ว ระหว่างวันที่ 5 - 29 พฤษภาคม 2569 มีผู้เข้ารับการฝึกอบรม (รุ่นที่ 1 และ 2) จำนวน 89 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 89 คน - อยู่ระหว่างดำเนินการกลุ่มอาชีพสังคมและคุณภาพชีวิต) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน - นักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร ร่วมเป็นวิทยากรหลักด้านกระบวนการในโครงการฝึกอบรมหลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง ประจำปี พ.ศ. 2569 (รุ่นที่ 1 และ 2) ในระหว่างวันที่ 20 และ 25 พฤษภาคม 2569 - อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร -ประเมินผลหลักสูตร รุ่นที่ 1 - 6 เรียบร้อยแล้ว และอยู่ระหว่างเตรียมการปฐมนิเทศบุคลากรฯ รุ่นที่ 7 - 10 - อยู่ระหว่างดำเนินขออนุมัติเงินยืม) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการพัฒนา ปรับปรุงหัวข้อวิชาและเนื้อหารายวิชาเรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการเวียนรับสมัครผู้เข้ารับการฝึกอบรมเรียบร้อยแล้ว - อยู่ระหว่างสรรหา คัดเลือกวิทยากร และสถานที่ฝึกอบรม - อยู่ระหว่างดำเนินการจัดทำแบบประเมินผลหลักสูตร) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - ดำเนินรายงานผลการประเมินหลักสูตรต่อผู้บังคับบัญชาเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 65%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -ดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 12-14 เรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการรุ่นที่ 15) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว -อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล และรายงานผลโครงการ ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนการดำเนินการคัดเลือกกลุ่มเป้าหมายเป็น 2 กลุ่มอาชีพ ได้แก่ 1. กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง จำนวน 2 รุ่น รุ่นละ 50 คน 2. กลุ่มอาชีพสังคมและคุณภาพชีวิต จำนวน 2 รุ่น รุ่นละ 50 คน สังกัดสำนักงานเขต 6 กลุ่มโซน ได้แก่ สำนักงานเขตบางกะปิ สำนักงานเขตบางขุนเทียน สำนักงานเขตบางซื่อ สำนักงานเขตปทุมวัน สำนักงานเขตดินแดง สำนักงานเขตธนบุรี และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง - อยู่ระหว่างประสานหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อขอรายชื่อผู้เข้ารับการฝึกอบรม - อยู่ระหว่างการขออนุมัติหลักสูตร - อยู่ระหว่างการประสานและจัดทำหนังสือเชิญวิทยากร -และอยู่ระหว่างการจัดทำร่างคำสั่งแต่งตั้งเจ้าหน้าที่และผู้เข้ารับการฝึกอบรม) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงินเรียบร้อยแล้ว - ประสานเตรียมการให้นักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร ร่วมปฏิบัติหน้าที่วิทยากรหลักด้านกระบวนการ - จัดประชุมผู้ปฏิบัติหน้าที่วิทยากรหลักด้านกระบวนการ เพื่อมอบแนวทางการดำเนินการ - อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร -ประเมินผลหลักสูตร รุ่นที่ 1 - 6 เรียบร้อยแล้ว และอยู่ระหว่างเตรียมการปฐมนิเทศบุคลากรฯ รุ่นที่ 7 - 10) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - ดำเนินรายงานผลการประเมินหลักสูตรต่อผู้บังคับบัญชาเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 60%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -ดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 12-14 เรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างดำเนินการขออนุมัติเบิกจ่ายงบประมาณและชดใช้เงินยืมรุ่นที่ 12-14 และดำเนินการประเมินผลการฝึกอบรม) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว -อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล และรายงานผลโครงการ ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนการดำเนินการคัดเลือกกลุ่มเป้าหมายเป็น 2 กลุ่มอาชีพ ได้แก่ 1. กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง จำนวน 2 รุ่น รุ่นละ 50 คน 2. กลุ่มอาชีพสังคมและคุณภาพชีวิต จำนวน 2 รุ่น รุ่นละ 50 คน สังกัดสำนักงานเขต 6 กลุ่มโซน ได้แก่ สำนักงานเขตบางกะปิ สำนักงานเขตบางขุนเทียน สำนักงานเขตบางซื่อ สำนักงานเขตปทุมวัน สำนักงานเขตดินแดง สำนักงานเขตธนบุรี และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง - อยู่ระหว่างประสานหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อขอรายชื่อผู้เข้ารับการฝึกอบรม - อยู่ระหว่างการขออนุมัติหลักสูตร - อยู่ระหว่างการประสานและจัดทำหนังสือเชิญวิทยากร -และอยู่ระหว่างการจัดทำร่างคำสั่งแต่งตั้งเจ้าหน้าที่และผู้เข้ารับการฝึกอบรม) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงินเรียบร้อยแล้ว - ประสานเตรียมการให้นักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร ร่วมปฏิบัติหน้าที่วิทยากรหลักด้านกระบวนการ - จัดประชุมผู้ปฏิบัติหน้าที่วิทยากรหลักด้านกระบวนการ เพื่อมอบแนวทางการดำเนินการ - อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร -ประเมินผลหลักสูตร รุ่นที่ 1 - 6 เรียบร้อยแล้ว และอยู่ระหว่างเตรียมการปฐมนิเทศบุคลากรฯ รุ่นที่ 7 - 10) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - อยู่ระหว่างการนำเสนอผลการประเมินหลักสูตร รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 50%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -อยู่ระหว่างการดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 12 - 14 -อยู่ระหว่างดำเนินการขออนุมัติเบิกจ่ายงบประมาณและชดใช้เงินยืมรุ่นที่ 10-11 -ดำเนินการขออนุมัติเปลี่ยนแปลงสถานที่ฝึกอบรม กิจกรรมการเรียนรู้ด้วยกระบวนการกลุ่ม Group learning ในดำเนินการโครงการพัฒนาทรัพยากรบุคคลของกรุงเทพมหานครให้พร้อมขับเคลื่อนยุทธศาสตร์และพันธกิจ หลักสูตรปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร รุ่นที่ 12-14 เนื่องจากวิกฤตด้านพลังงาน) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว -อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล และรายงานผลโครงการ ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนการดำเนินการ 1) สำรวจจำนวนข้าราชการ กทม. เพื่อกำหนดกลุ่มเป้าหมายสำหรับผู้เข้ารับการฝึกอบรม 2) ประสานงานกับ ม.นวมินทร์ฯ เพื่อร่วมกันกำหนดแผนดำเนินการต่อไป) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน -ดำเนินการฝึกอบรมรมเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร และสำนักงาน ก.ก. ประจำปี พ.ศ. 2569 ในระหว่างวันที่ 4-6 มีนาคม 2569 จำนวนทั้งสิ้น 19 คน, รุ่นที่ 2 ผู้ปฏิบัติงานเชิงพื้นที่ของสำนักงานเขต 6 กลุ่มโซน ในระหว่างวันที่ 11-13 มีนาคม 2569 จำนวนทั้งสิ้น 47 คน - และอยู่ระหว่างดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร - - อยู่ระหว่างการประเมินผลหลักสูตร รุ่นที่ 1 - 6 - อยู่ระหว่างการตรวจสอบผลการสรุปข้อมูลรายงานผลการปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร - และอยู่ระหว่างเตรียมการปฐมนิเทศบุคลากรฯ รุ่นที่ 7 - 10) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - อยู่ระหว่างการประเมินผลหลักสูตร - อยู่ระหว่างการตรวจสอบผลสรุปข้อมูลรายงานผลการฝึกอบรม รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 40%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างการดำเนินการทำฎีกาเบิกจ่ายรุ่นที่ 8 - ดำเนินการขออนุมัติดำเนินการโครงการพัฒนาทรัพยากรบุคคลของกรุงเทพมหานครให้พร้อมขับเคลื่อนยุทธศาสตร์และพันธกิจ หลักสูตรปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร รุ่นที่ 9-11 -อยู่ระหว่างการดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 9 ) (2. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว -อยู่ระหว่างดำเนินการประเมินผลหลักสูตร) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (5. หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน -อยู่ระหว่างการขออนุมัติหลักสูตร -ประสานและเชิญคณะวิทยากร -ประสานขอรายชื่อผู้เข้ารับการอบรม - อยู่ระหว่างจัดทำคำสั่งแต่งตั้งคณะเจ้าหน้าที่) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการจัดฝึกอบรมและจัดทำฎีกา รุ่นที่ 1 - 6 เรียบร้อยแล้ว- อยู่ระหว่างการประเมินผล รุ่นที่ 1 - 6 - อยู่ระหว่างเตรียมการจัดฝึกอบรม รุ่นที่ 7 - 10) (7. หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - ดำเนินการขออนุมัติเงินยืม คัดเลือกวิทยากร สถานที่ วัสดุอุปกรณ์ และสื่อประกอบการฝึกอบรมเรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดฝึกอบรมรุ่นที่ 1 เรียบร้อยแล้ว - อยู่ระหว่างการประเมินผล รุ่นที่ 1 - อยู่ระหว่างเตรียมความพร้อมจัดฝึกอบรมรุ่นที่ 2 - อยู่ระหว่างเตรียมการและจัดทำฎีกา) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 30%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างการดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 4-5 ทำฎีกาเบิกจ่ายรุ่นที่ 3 อยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรมฯ รุ่นที่ 6-11) (2. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน อยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (5. หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร ดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 1-4 เรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างดำเนินการจัดฝึกอบรม รุ่นที่ 5-6) (7. หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - อยู่ระหว่างการจัดทำร่างคำสั่งเจ้าหน้าที่ดำเนินการ และคำสั่งผู้เข้ารับการฝึกอบรม พร้อมเวียนให้ทราบ) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 20%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างการดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 4-5 ทำฎีกาเบิกจ่ายรุ่นที่ 3 ขออนุมัติดำเนินการฝึกอบรมฯ รุ่นที่ 6-11) (2. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน อยู่ระหว่างขออนุมัติดำเนินการ ทำคำสั่งจนท.และผู้เข้ารับการอบรมฯ) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (5. หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างจัดทำฎีการุ่นที่ 1 -2 และดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 3-6) (7. หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน อยู่ระหว่างดำเนินการเปิดรับสมัครและทำรายชื่อผู้เข้ารับการฝึกอบรมฯ) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 8%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างการดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 1-5 ทำฎีกาเบิกจ่ายรุ่นที่ 1-2) (2. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (5. หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 1-6) (7. หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 5%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -ดำเนินการฝึกอบรมเรียบร้อยแล้ว ทั้งหมด 19 รุ่น จำนวนผู้เข้ารับการฝึกอบรมตามที่ได้รับอนุมัติ 1170 คน ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 630 คน เนื่องจากมีการเพิ่มจำนวนรุ่นจากกำหนดไว้ 15 รุ่น ขยายเป็น 19 รุ่น รายงานผลต่อผู้บริหารเรียบร้อยแล้ว ) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว โดยมีผู้ผ่านการฝึกอบรมจำนวนทั้งสิ้น 102 คน - ติดตามประเมินผลและรายงานผลโครงการ เรียบร้อยแล้ว ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร https://drive.google.com/drive/folders/1hbEYeuujjs9IcxYDGf1_3mxmOZY2HvQE?usp=sharing) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน -ดำเนินการฝึกอบรมทั้ง 2 รุ่นเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 50 คน รุ่น 2 จำนวน 50 คน รวม 100 คน ผู้ผ่านการอบรมจำนวน 98 คน อยู่ระหว่างการติดตามผลหลักสูตร https://drive.google.com/drive/folders/1DklRMRB4jeFdcI2yO-yYL_yVAVfucQs3?usp=drive_link) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการฝึกอบรมเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 89 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 89 คน และรุ่นที่ 2 จำนวน 91 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 91 คน รวมคนเข้าตามคำสั่ง จำนวน 184 คน แต่มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 178 คน คิดเป็นร้อยละ 96.74 ของจำนวนผู้ผ่านการอบรมหลักสูตรเส้นเลือดฝอยตามเกณฑ์เชิงคุณภาพ และได้แนวทางการพัฒนากรุงเทพมหานคร ผลผลิตจากการอบรมหลักสูตร เส้นเลือดฝอยแต่ละรุ่น นําเสนอหน่วยงานที่เกี่ยวข้องพิจารณาสู่การปฏิบัติ จำนวนทั้งหมด 12 แนวทาง - อยู่ระหว่างจัดทำรายงานการประเมินผล เพื่อนำเสนอผู้บริหาร https://drive.google.com/drive/folders/1XoFFtKGMFjVVKRnzygQbJmE1cNVAKScS?usp=sharing ) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน - นักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร ร่วมเป็นวิทยากรหลักด้านกระบวนการในโครงการฝึกอบรมหลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง ประจำปี พ.ศ. 2569 (รุ่นที่ 1 จำนวน 8 คน และรุ่นที่ 2 จำนวน 8 คน เฉพาะนักทรัพยากรบุคคลของสถาบันทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร) เทียบจากปีที่ผ่านมา ปี 2568 มีวิทยากรหลักด้านกระบวนการ จำนวน 13 คน ปี 2569 เพิ่มขึ้น จำนวน 3 คน คือ 16 คน คิดเป็นร้อยละ 23.08 https://drive.google.com/drive/folders/1Httv9UIb-4gkxvUbJwEENZbPw444sRpI?usp=sharing) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการฝึกอบรมเรียบร้อยแล้ว ทั้งหมด 10 รุ่น จำนวนผู้ผ่านการฝึกอบรม 1084 คน- อยู่ระหว่างจัดทำรายงานประเมินผลหลักสูตรเสนอต่อผู้บังคับบัญชา https://drive.google.com/drive/folders/1RAoQWMeBgZ2FDX3MokDBtDhoDtHrA-T_?usp=drive_link) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการฝึกอบรมเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 68 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 66 คน รวมทั้งสิ้น 134 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 132 คน รายงานผลการประเมินหลักสูตรต่อผู้บังคับบัญชาเรียบร้อยแล้ว และมีจำนวนหลักสูตรหรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง จำนวน 1 หลักสูตร https://drive.google.com/drive/folders/11-ly4WfR1PAM2g0EihT89yRRXmc2pP5B?usp=sharing ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - ดำเนินรายงานผลการประเมินหลักสูตรต่อผู้บังคับบัญชาเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 94 คน https://drive.google.com/drive/folders/1btjaGUPRj_XcEniluYPq_X1iP_RdraRS?usp=drive_link) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 100%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -ดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 1-15 เรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการรุ่นที่ 16 - 17 และขออนุมัติดำเนินการรุ่นที่ 18-19 เนื่องจากมีการเพิ่มจำนวนรุ่น) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว โดยมีผู้ผ่านการฝึกอบรมจำนวนทั้งสิ้น 102 คน - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว - อยู่ระหว่างการจัดทำรายงานผลการฝึกอบรม ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร https://drive.google.com/drive/folders/1hbEYeuujjs9IcxYDGf1_3mxmOZY2HvQE?usp=sharing) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน -ดำเนินการฝึกอบรมทั้ง 2 รุ่นเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 50 คน รุ่น 2 จำนวน 50 คน รวม 100 คน ผู้ผ่านการอบรมจำนวน 98 คน อยู่ระหว่างการรายงานการประเมินผลและการติดตามผลหลักสูตร https://drive.google.com/drive/folders/1DklRMRB4jeFdcI2yO-yYL_yVAVfucQs3?usp=drive_link) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการฝึกอบรม กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง เรียบร้อยแล้ว ระหว่างวันที่ 5 - 29 พฤษภาคม 2569 มีผู้เข้ารับการฝึกอบรม (รุ่นที่ 1 และ 2) จำนวน 89 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 89 คน - อยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรมกลุ่มอาชีพสังคมและคุณภาพชีวิต https://drive.google.com/drive/folders/1XoFFtKGMFjVVKRnzygQbJmE1cNVAKScS?usp=sharing ) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน - นักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร ร่วมเป็นวิทยากรหลักด้านกระบวนการในโครงการฝึกอบรมหลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง ประจำปี พ.ศ. 2569 (รุ่นที่ 1 และ 2) ในระหว่างวันที่ 20 และ 25 พฤษภาคม 2569 - นักทรัพยากรบุคคลของสถาบันฯ จำนวน 8 คน อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร -ประเมินผลหลักสูตร รุ่นที่ 1 - 7 เรียบร้อยแล้ว และอยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 8 - 10 จำนวนรุ่นที่ 7 - 10 รุ่นละ 125 คน รวมทั้งสิ้น 500 คน - อยู่ระหว่างจัดทำรายงานประเมินผลหลักสูตรเสนอต่อผู้บังคับ บัญชาhttps://drive.google.com/drive/folders/1RAoQWMeBgZ2FDX3MokDBtDhoDtHrA-T_?usp=drive_link) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร - อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 1 วันที่ 25-26 สิงหาคม 2569 รุ่นที่ 2 วันที่ 1-2 กันยายน 2569 https://drive.google.com/drive/folders/11-ly4WfR1PAM2g0EihT89yRRXmc2pP5B?usp=sharing ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - ดำเนินรายงานผลการประเมินหลักสูตรต่อผู้บังคับบัญชาเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน https://drive.google.com/drive/folders/1btjaGUPRj_XcEniluYPq_X1iP_RdraRS?usp=drive_link) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 80%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -ดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 1-15 เรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการรุ่นที่ 16 - 17 เนื่องจากมีการเพิ่มจำนวนรุ่น) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว โดยมีผู้ผ่านการฝึกอบรมจำนวนทั้งสิ้น 102 คน - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว - อยู่ระหว่างการจัดทำรายงานผลการฝึกอบรม ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน -อยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 1 ฝึกอบรมระหว่างวันที่ 13 - 17 กรกฎาคม 2569 รุ่นที่ 2 ฝึกอบรมระหว่างวันที่ 20 - 24 กรกฎาคม 2569) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการฝึกอบรม กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง เรียบร้อยแล้ว ระหว่างวันที่ 5 - 29 พฤษภาคม 2569 มีผู้เข้ารับการฝึกอบรม (รุ่นที่ 1 และ 2) จำนวน 89 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 89 คน - อยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรมกลุ่มอาชีพสังคมและคุณภาพชีวิต ) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน - นักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร ร่วมเป็นวิทยากรหลักด้านกระบวนการในโครงการฝึกอบรมหลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง ประจำปี พ.ศ. 2569 (รุ่นที่ 1 และ 2) ในระหว่างวันที่ 20 และ 25 พฤษภาคม 2569 - อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร -ประเมินผลหลักสูตร รุ่นที่ 1 - 6 เรียบร้อยแล้ว และอยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 7 - 10 จำนวนรุ่นที่ 7 - 10 รุ่นละ 125 คน รวมทั้งสิ้น 500 คน -อยู่ระหว่างจัดทำเอกสารฎีกา และบันทึกและตรวจสอบข้อมูลแบบประเมิน เพื่อเตรียมวิเคราะห์ผลและจัดทำรายงานประเมินผลหลักสูตรเสนอต่อผู้บังคับบัญชา) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร - อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการฝึกอบรม) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - ดำเนินรายงานผลการประเมินหลักสูตรต่อผู้บังคับบัญชาเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 70%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -ดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 1-15 เรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการรุ่นที่ 16 - 17 ) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว -- อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล และรายงานผลโครงการ ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน -อยู่ระหว่างจัดเตรียมการดำเนินการ รุ่นที่ 1 กำหนดการฝึกอบรมระหว่างวันที่ 13 - 17 กรกฎาคม 2569 รุ่นที่ 2 กำหนดการฝึกอบรมระหว่างวันที่ 20 - 24 กรกฎาคม 2569) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการฝึกอบรม กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง เรียบร้อยแล้ว ระหว่างวันที่ 5 - 29 พฤษภาคม 2569 มีผู้เข้ารับการฝึกอบรม (รุ่นที่ 1 และ 2) จำนวน 89 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 89 คน - อยู่ระหว่างดำเนินการกลุ่มอาชีพสังคมและคุณภาพชีวิต) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน - นักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร ร่วมเป็นวิทยากรหลักด้านกระบวนการในโครงการฝึกอบรมหลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง ประจำปี พ.ศ. 2569 (รุ่นที่ 1 และ 2) ในระหว่างวันที่ 20 และ 25 พฤษภาคม 2569 - อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร -ประเมินผลหลักสูตร รุ่นที่ 1 - 6 เรียบร้อยแล้ว และอยู่ระหว่างเตรียมการปฐมนิเทศบุคลากรฯ รุ่นที่ 7 - 10 - อยู่ระหว่างดำเนินขออนุมัติเงินยืม) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการพัฒนา ปรับปรุงหัวข้อวิชาและเนื้อหารายวิชาเรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการเวียนรับสมัครผู้เข้ารับการฝึกอบรมเรียบร้อยแล้ว - อยู่ระหว่างสรรหา คัดเลือกวิทยากร และสถานที่ฝึกอบรม - อยู่ระหว่างดำเนินการจัดทำแบบประเมินผลหลักสูตร) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - ดำเนินรายงานผลการประเมินหลักสูตรต่อผู้บังคับบัญชาเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 65%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -ดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 12-14 เรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการรุ่นที่ 15) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว -อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล และรายงานผลโครงการ ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนการดำเนินการคัดเลือกกลุ่มเป้าหมายเป็น 2 กลุ่มอาชีพ ได้แก่ 1. กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง จำนวน 2 รุ่น รุ่นละ 50 คน 2. กลุ่มอาชีพสังคมและคุณภาพชีวิต จำนวน 2 รุ่น รุ่นละ 50 คน สังกัดสำนักงานเขต 6 กลุ่มโซน ได้แก่ สำนักงานเขตบางกะปิ สำนักงานเขตบางขุนเทียน สำนักงานเขตบางซื่อ สำนักงานเขตปทุมวัน สำนักงานเขตดินแดง สำนักงานเขตธนบุรี และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง - อยู่ระหว่างประสานหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อขอรายชื่อผู้เข้ารับการฝึกอบรม - อยู่ระหว่างการขออนุมัติหลักสูตร - อยู่ระหว่างการประสานและจัดทำหนังสือเชิญวิทยากร -และอยู่ระหว่างการจัดทำร่างคำสั่งแต่งตั้งเจ้าหน้าที่และผู้เข้ารับการฝึกอบรม) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงินเรียบร้อยแล้ว - ประสานเตรียมการให้นักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร ร่วมปฏิบัติหน้าที่วิทยากรหลักด้านกระบวนการ - จัดประชุมผู้ปฏิบัติหน้าที่วิทยากรหลักด้านกระบวนการ เพื่อมอบแนวทางการดำเนินการ - อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร -ประเมินผลหลักสูตร รุ่นที่ 1 - 6 เรียบร้อยแล้ว และอยู่ระหว่างเตรียมการปฐมนิเทศบุคลากรฯ รุ่นที่ 7 - 10) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - ดำเนินรายงานผลการประเมินหลักสูตรต่อผู้บังคับบัญชาเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 60%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -ดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 12-14 เรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างดำเนินการขออนุมัติเบิกจ่ายงบประมาณและชดใช้เงินยืมรุ่นที่ 12-14 และดำเนินการประเมินผลการฝึกอบรม) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว -อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล และรายงานผลโครงการ ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนการดำเนินการคัดเลือกกลุ่มเป้าหมายเป็น 2 กลุ่มอาชีพ ได้แก่ 1. กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง จำนวน 2 รุ่น รุ่นละ 50 คน 2. กลุ่มอาชีพสังคมและคุณภาพชีวิต จำนวน 2 รุ่น รุ่นละ 50 คน สังกัดสำนักงานเขต 6 กลุ่มโซน ได้แก่ สำนักงานเขตบางกะปิ สำนักงานเขตบางขุนเทียน สำนักงานเขตบางซื่อ สำนักงานเขตปทุมวัน สำนักงานเขตดินแดง สำนักงานเขตธนบุรี และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง - อยู่ระหว่างประสานหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อขอรายชื่อผู้เข้ารับการฝึกอบรม - อยู่ระหว่างการขออนุมัติหลักสูตร - อยู่ระหว่างการประสานและจัดทำหนังสือเชิญวิทยากร -และอยู่ระหว่างการจัดทำร่างคำสั่งแต่งตั้งเจ้าหน้าที่และผู้เข้ารับการฝึกอบรม) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงินเรียบร้อยแล้ว - ประสานเตรียมการให้นักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร ร่วมปฏิบัติหน้าที่วิทยากรหลักด้านกระบวนการ - จัดประชุมผู้ปฏิบัติหน้าที่วิทยากรหลักด้านกระบวนการ เพื่อมอบแนวทางการดำเนินการ - อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร -ประเมินผลหลักสูตร รุ่นที่ 1 - 6 เรียบร้อยแล้ว และอยู่ระหว่างเตรียมการปฐมนิเทศบุคลากรฯ รุ่นที่ 7 - 10) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - อยู่ระหว่างการนำเสนอผลการประเมินหลักสูตร รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 50%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -อยู่ระหว่างการดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 12 - 14 -อยู่ระหว่างดำเนินการขออนุมัติเบิกจ่ายงบประมาณและชดใช้เงินยืมรุ่นที่ 10-11 -ดำเนินการขออนุมัติเปลี่ยนแปลงสถานที่ฝึกอบรม กิจกรรมการเรียนรู้ด้วยกระบวนการกลุ่ม Group learning ในดำเนินการโครงการพัฒนาทรัพยากรบุคคลของกรุงเทพมหานครให้พร้อมขับเคลื่อนยุทธศาสตร์และพันธกิจ หลักสูตรปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร รุ่นที่ 12-14 เนื่องจากวิกฤตด้านพลังงาน) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว -อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล และรายงานผลโครงการ ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนการดำเนินการ 1) สำรวจจำนวนข้าราชการ กทม. เพื่อกำหนดกลุ่มเป้าหมายสำหรับผู้เข้ารับการฝึกอบรม 2) ประสานงานกับ ม.นวมินทร์ฯ เพื่อร่วมกันกำหนดแผนดำเนินการต่อไป) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน -ดำเนินการฝึกอบรมรมเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร และสำนักงาน ก.ก. ประจำปี พ.ศ. 2569 ในระหว่างวันที่ 4-6 มีนาคม 2569 จำนวนทั้งสิ้น 19 คน, รุ่นที่ 2 ผู้ปฏิบัติงานเชิงพื้นที่ของสำนักงานเขต 6 กลุ่มโซน ในระหว่างวันที่ 11-13 มีนาคม 2569 จำนวนทั้งสิ้น 47 คน - และอยู่ระหว่างดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร - - อยู่ระหว่างการประเมินผลหลักสูตร รุ่นที่ 1 - 6 - อยู่ระหว่างการตรวจสอบผลการสรุปข้อมูลรายงานผลการปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร - และอยู่ระหว่างเตรียมการปฐมนิเทศบุคลากรฯ รุ่นที่ 7 - 10) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - อยู่ระหว่างการประเมินผลหลักสูตร - อยู่ระหว่างการตรวจสอบผลสรุปข้อมูลรายงานผลการฝึกอบรม รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 40%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างการดำเนินการทำฎีกาเบิกจ่ายรุ่นที่ 8 - ดำเนินการขออนุมัติดำเนินการโครงการพัฒนาทรัพยากรบุคคลของกรุงเทพมหานครให้พร้อมขับเคลื่อนยุทธศาสตร์และพันธกิจ หลักสูตรปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร รุ่นที่ 9-11 -อยู่ระหว่างการดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 9 ) (2. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว -อยู่ระหว่างดำเนินการประเมินผลหลักสูตร) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (5. หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน -อยู่ระหว่างการขออนุมัติหลักสูตร -ประสานและเชิญคณะวิทยากร -ประสานขอรายชื่อผู้เข้ารับการอบรม - อยู่ระหว่างจัดทำคำสั่งแต่งตั้งคณะเจ้าหน้าที่) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการจัดฝึกอบรมและจัดทำฎีกา รุ่นที่ 1 - 6 เรียบร้อยแล้ว- อยู่ระหว่างการประเมินผล รุ่นที่ 1 - 6 - อยู่ระหว่างเตรียมการจัดฝึกอบรม รุ่นที่ 7 - 10) (7. หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - ดำเนินการขออนุมัติเงินยืม คัดเลือกวิทยากร สถานที่ วัสดุอุปกรณ์ และสื่อประกอบการฝึกอบรมเรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดฝึกอบรมรุ่นที่ 1 เรียบร้อยแล้ว - อยู่ระหว่างการประเมินผล รุ่นที่ 1 - อยู่ระหว่างเตรียมความพร้อมจัดฝึกอบรมรุ่นที่ 2 - อยู่ระหว่างเตรียมการและจัดทำฎีกา) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 30%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างการดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 4-5 ทำฎีกาเบิกจ่ายรุ่นที่ 3 อยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรมฯ รุ่นที่ 6-11) (2. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน อยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (5. หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร ดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 1-4 เรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างดำเนินการจัดฝึกอบรม รุ่นที่ 5-6) (7. หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - อยู่ระหว่างการจัดทำร่างคำสั่งเจ้าหน้าที่ดำเนินการ และคำสั่งผู้เข้ารับการฝึกอบรม พร้อมเวียนให้ทราบ) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 20%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างการดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 4-5 ทำฎีกาเบิกจ่ายรุ่นที่ 3 ขออนุมัติดำเนินการฝึกอบรมฯ รุ่นที่ 6-11) (2. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน อยู่ระหว่างขออนุมัติดำเนินการ ทำคำสั่งจนท.และผู้เข้ารับการอบรมฯ) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (5. หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างจัดทำฎีการุ่นที่ 1 -2 และดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 3-6) (7. หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน อยู่ระหว่างดำเนินการเปิดรับสมัครและทำรายชื่อผู้เข้ารับการฝึกอบรมฯ) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 8%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างการดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 1-5 ทำฎีกาเบิกจ่ายรุ่นที่ 1-2) (2. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (5. หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 1-6) (7. หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 5%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -ดำเนินการฝึกอบรมเรียบร้อยแล้ว ทั้งหมด 19 รุ่น จำนวนผู้เข้ารับการฝึกอบรมตามที่ได้รับอนุมัติ 1170 คน ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 630 คน เนื่องจากมีการเพิ่มจำนวนรุ่นจากกำหนดไว้ 15 รุ่น ขยายเป็น 19 รุ่น รายงานผลต่อผู้บริหารเรียบร้อยแล้ว ) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว โดยมีผู้ผ่านการฝึกอบรมจำนวนทั้งสิ้น 102 คน - ติดตามประเมินผลและรายงานผลโครงการ เรียบร้อยแล้ว ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร https://drive.google.com/drive/folders/1hbEYeuujjs9IcxYDGf1_3mxmOZY2HvQE?usp=sharing) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน -ดำเนินการฝึกอบรมทั้ง 2 รุ่นเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 50 คน รุ่น 2 จำนวน 50 คน รวม 100 คน ผู้ผ่านการอบรมจำนวน 98 คน อยู่ระหว่างการติดตามผลหลักสูตร https://drive.google.com/drive/folders/1DklRMRB4jeFdcI2yO-yYL_yVAVfucQs3?usp=drive_link) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการฝึกอบรมเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 89 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 89 คน และรุ่นที่ 2 จำนวน 91 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 91 คน รวมคนเข้าตามคำสั่ง จำนวน 184 คน แต่มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 178 คน คิดเป็นร้อยละ 96.74 ของจำนวนผู้ผ่านการอบรมหลักสูตรเส้นเลือดฝอยตามเกณฑ์เชิงคุณภาพ และได้แนวทางการพัฒนากรุงเทพมหานคร ผลผลิตจากการอบรมหลักสูตร เส้นเลือดฝอยแต่ละรุ่น นําเสนอหน่วยงานที่เกี่ยวข้องพิจารณาสู่การปฏิบัติ จำนวนทั้งหมด 12 แนวทาง - อยู่ระหว่างจัดทำรายงานการประเมินผล เพื่อนำเสนอผู้บริหาร https://drive.google.com/drive/folders/1XoFFtKGMFjVVKRnzygQbJmE1cNVAKScS?usp=sharing ) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน - นักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร ร่วมเป็นวิทยากรหลักด้านกระบวนการในโครงการฝึกอบรมหลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง ประจำปี พ.ศ. 2569 (รุ่นที่ 1 จำนวน 8 คน และรุ่นที่ 2 จำนวน 8 คน เฉพาะนักทรัพยากรบุคคลของสถาบันทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร) เทียบจากปีที่ผ่านมา ปี 2568 มีวิทยากรหลักด้านกระบวนการ จำนวน 13 คน ปี 2569 เพิ่มขึ้น จำนวน 3 คน คือ 16 คน คิดเป็นร้อยละ 23.08 https://drive.google.com/drive/folders/1Httv9UIb-4gkxvUbJwEENZbPw444sRpI?usp=sharing) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการฝึกอบรมเรียบร้อยแล้ว ทั้งหมด 10 รุ่น จำนวนผู้ผ่านการฝึกอบรม 1084 คน- อยู่ระหว่างจัดทำรายงานประเมินผลหลักสูตรเสนอต่อผู้บังคับบัญชา https://drive.google.com/drive/folders/1RAoQWMeBgZ2FDX3MokDBtDhoDtHrA-T_?usp=drive_link) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการฝึกอบรมเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 68 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 66 คน รวมทั้งสิ้น 134 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 132 คน รายงานผลการประเมินหลักสูตรต่อผู้บังคับบัญชาเรียบร้อยแล้ว และมีจำนวนหลักสูตรหรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง จำนวน 1 หลักสูตร https://drive.google.com/drive/folders/11-ly4WfR1PAM2g0EihT89yRRXmc2pP5B?usp=sharing ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - ดำเนินรายงานผลการประเมินหลักสูตรต่อผู้บังคับบัญชาเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 94 คน https://drive.google.com/drive/folders/1btjaGUPRj_XcEniluYPq_X1iP_RdraRS?usp=drive_link) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 100%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -ดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 1-15 เรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการรุ่นที่ 16 - 17 และขออนุมัติดำเนินการรุ่นที่ 18-19 เนื่องจากมีการเพิ่มจำนวนรุ่น) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว โดยมีผู้ผ่านการฝึกอบรมจำนวนทั้งสิ้น 102 คน - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว - อยู่ระหว่างการจัดทำรายงานผลการฝึกอบรม ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร https://drive.google.com/drive/folders/1hbEYeuujjs9IcxYDGf1_3mxmOZY2HvQE?usp=sharing) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน -ดำเนินการฝึกอบรมทั้ง 2 รุ่นเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 50 คน รุ่น 2 จำนวน 50 คน รวม 100 คน ผู้ผ่านการอบรมจำนวน 98 คน อยู่ระหว่างการรายงานการประเมินผลและการติดตามผลหลักสูตร https://drive.google.com/drive/folders/1DklRMRB4jeFdcI2yO-yYL_yVAVfucQs3?usp=drive_link) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการฝึกอบรม กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง เรียบร้อยแล้ว ระหว่างวันที่ 5 - 29 พฤษภาคม 2569 มีผู้เข้ารับการฝึกอบรม (รุ่นที่ 1 และ 2) จำนวน 89 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 89 คน - อยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรมกลุ่มอาชีพสังคมและคุณภาพชีวิต https://drive.google.com/drive/folders/1XoFFtKGMFjVVKRnzygQbJmE1cNVAKScS?usp=sharing ) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน - นักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร ร่วมเป็นวิทยากรหลักด้านกระบวนการในโครงการฝึกอบรมหลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง ประจำปี พ.ศ. 2569 (รุ่นที่ 1 และ 2) ในระหว่างวันที่ 20 และ 25 พฤษภาคม 2569 - นักทรัพยากรบุคคลของสถาบันฯ จำนวน 8 คน อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร -ประเมินผลหลักสูตร รุ่นที่ 1 - 7 เรียบร้อยแล้ว และอยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 8 - 10 จำนวนรุ่นที่ 7 - 10 รุ่นละ 125 คน รวมทั้งสิ้น 500 คน - อยู่ระหว่างจัดทำรายงานประเมินผลหลักสูตรเสนอต่อผู้บังคับ บัญชาhttps://drive.google.com/drive/folders/1RAoQWMeBgZ2FDX3MokDBtDhoDtHrA-T_?usp=drive_link) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร - อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 1 วันที่ 25-26 สิงหาคม 2569 รุ่นที่ 2 วันที่ 1-2 กันยายน 2569 https://drive.google.com/drive/folders/11-ly4WfR1PAM2g0EihT89yRRXmc2pP5B?usp=sharing ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - ดำเนินรายงานผลการประเมินหลักสูตรต่อผู้บังคับบัญชาเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน https://drive.google.com/drive/folders/1btjaGUPRj_XcEniluYPq_X1iP_RdraRS?usp=drive_link) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 80%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -ดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 1-15 เรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการรุ่นที่ 16 - 17 เนื่องจากมีการเพิ่มจำนวนรุ่น) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว โดยมีผู้ผ่านการฝึกอบรมจำนวนทั้งสิ้น 102 คน - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว - อยู่ระหว่างการจัดทำรายงานผลการฝึกอบรม ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน -อยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 1 ฝึกอบรมระหว่างวันที่ 13 - 17 กรกฎาคม 2569 รุ่นที่ 2 ฝึกอบรมระหว่างวันที่ 20 - 24 กรกฎาคม 2569) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการฝึกอบรม กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง เรียบร้อยแล้ว ระหว่างวันที่ 5 - 29 พฤษภาคม 2569 มีผู้เข้ารับการฝึกอบรม (รุ่นที่ 1 และ 2) จำนวน 89 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 89 คน - อยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรมกลุ่มอาชีพสังคมและคุณภาพชีวิต ) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน - นักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร ร่วมเป็นวิทยากรหลักด้านกระบวนการในโครงการฝึกอบรมหลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง ประจำปี พ.ศ. 2569 (รุ่นที่ 1 และ 2) ในระหว่างวันที่ 20 และ 25 พฤษภาคม 2569 - อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร -ประเมินผลหลักสูตร รุ่นที่ 1 - 6 เรียบร้อยแล้ว และอยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 7 - 10 จำนวนรุ่นที่ 7 - 10 รุ่นละ 125 คน รวมทั้งสิ้น 500 คน -อยู่ระหว่างจัดทำเอกสารฎีกา และบันทึกและตรวจสอบข้อมูลแบบประเมิน เพื่อเตรียมวิเคราะห์ผลและจัดทำรายงานประเมินผลหลักสูตรเสนอต่อผู้บังคับบัญชา) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร - อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการฝึกอบรม) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - ดำเนินรายงานผลการประเมินหลักสูตรต่อผู้บังคับบัญชาเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 70%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -ดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 1-15 เรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการรุ่นที่ 16 - 17 ) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว -- อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล และรายงานผลโครงการ ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน -อยู่ระหว่างจัดเตรียมการดำเนินการ รุ่นที่ 1 กำหนดการฝึกอบรมระหว่างวันที่ 13 - 17 กรกฎาคม 2569 รุ่นที่ 2 กำหนดการฝึกอบรมระหว่างวันที่ 20 - 24 กรกฎาคม 2569) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการฝึกอบรม กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง เรียบร้อยแล้ว ระหว่างวันที่ 5 - 29 พฤษภาคม 2569 มีผู้เข้ารับการฝึกอบรม (รุ่นที่ 1 และ 2) จำนวน 89 คน มีผู้ผ่านการฝึกอบรม จำนวน 89 คน - อยู่ระหว่างดำเนินการกลุ่มอาชีพสังคมและคุณภาพชีวิต) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน - นักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร ร่วมเป็นวิทยากรหลักด้านกระบวนการในโครงการฝึกอบรมหลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง ประจำปี พ.ศ. 2569 (รุ่นที่ 1 และ 2) ในระหว่างวันที่ 20 และ 25 พฤษภาคม 2569 - อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร -ประเมินผลหลักสูตร รุ่นที่ 1 - 6 เรียบร้อยแล้ว และอยู่ระหว่างเตรียมการปฐมนิเทศบุคลากรฯ รุ่นที่ 7 - 10 - อยู่ระหว่างดำเนินขออนุมัติเงินยืม) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการพัฒนา ปรับปรุงหัวข้อวิชาและเนื้อหารายวิชาเรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการเวียนรับสมัครผู้เข้ารับการฝึกอบรมเรียบร้อยแล้ว - อยู่ระหว่างสรรหา คัดเลือกวิทยากร และสถานที่ฝึกอบรม - อยู่ระหว่างดำเนินการจัดทำแบบประเมินผลหลักสูตร) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - ดำเนินรายงานผลการประเมินหลักสูตรต่อผู้บังคับบัญชาเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 65%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -ดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 12-14 เรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการรุ่นที่ 15) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว -อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล และรายงานผลโครงการ ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนการดำเนินการคัดเลือกกลุ่มเป้าหมายเป็น 2 กลุ่มอาชีพ ได้แก่ 1. กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง จำนวน 2 รุ่น รุ่นละ 50 คน 2. กลุ่มอาชีพสังคมและคุณภาพชีวิต จำนวน 2 รุ่น รุ่นละ 50 คน สังกัดสำนักงานเขต 6 กลุ่มโซน ได้แก่ สำนักงานเขตบางกะปิ สำนักงานเขตบางขุนเทียน สำนักงานเขตบางซื่อ สำนักงานเขตปทุมวัน สำนักงานเขตดินแดง สำนักงานเขตธนบุรี และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง - อยู่ระหว่างประสานหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อขอรายชื่อผู้เข้ารับการฝึกอบรม - อยู่ระหว่างการขออนุมัติหลักสูตร - อยู่ระหว่างการประสานและจัดทำหนังสือเชิญวิทยากร -และอยู่ระหว่างการจัดทำร่างคำสั่งแต่งตั้งเจ้าหน้าที่และผู้เข้ารับการฝึกอบรม) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงินเรียบร้อยแล้ว - ประสานเตรียมการให้นักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร ร่วมปฏิบัติหน้าที่วิทยากรหลักด้านกระบวนการ - จัดประชุมผู้ปฏิบัติหน้าที่วิทยากรหลักด้านกระบวนการ เพื่อมอบแนวทางการดำเนินการ - อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร -ประเมินผลหลักสูตร รุ่นที่ 1 - 6 เรียบร้อยแล้ว และอยู่ระหว่างเตรียมการปฐมนิเทศบุคลากรฯ รุ่นที่ 7 - 10) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - ดำเนินรายงานผลการประเมินหลักสูตรต่อผู้บังคับบัญชาเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 60%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -ดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 12-14 เรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างดำเนินการขออนุมัติเบิกจ่ายงบประมาณและชดใช้เงินยืมรุ่นที่ 12-14 และดำเนินการประเมินผลการฝึกอบรม) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว -อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล และรายงานผลโครงการ ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนการดำเนินการคัดเลือกกลุ่มเป้าหมายเป็น 2 กลุ่มอาชีพ ได้แก่ 1. กลุ่มอาชีพออกแบบและพัฒนาโครงสร้าง จำนวน 2 รุ่น รุ่นละ 50 คน 2. กลุ่มอาชีพสังคมและคุณภาพชีวิต จำนวน 2 รุ่น รุ่นละ 50 คน สังกัดสำนักงานเขต 6 กลุ่มโซน ได้แก่ สำนักงานเขตบางกะปิ สำนักงานเขตบางขุนเทียน สำนักงานเขตบางซื่อ สำนักงานเขตปทุมวัน สำนักงานเขตดินแดง สำนักงานเขตธนบุรี และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง - อยู่ระหว่างประสานหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อขอรายชื่อผู้เข้ารับการฝึกอบรม - อยู่ระหว่างการขออนุมัติหลักสูตร - อยู่ระหว่างการประสานและจัดทำหนังสือเชิญวิทยากร -และอยู่ระหว่างการจัดทำร่างคำสั่งแต่งตั้งเจ้าหน้าที่และผู้เข้ารับการฝึกอบรม) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงินเรียบร้อยแล้ว - ประสานเตรียมการให้นักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร ร่วมปฏิบัติหน้าที่วิทยากรหลักด้านกระบวนการ - จัดประชุมผู้ปฏิบัติหน้าที่วิทยากรหลักด้านกระบวนการ เพื่อมอบแนวทางการดำเนินการ - อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร -ประเมินผลหลักสูตร รุ่นที่ 1 - 6 เรียบร้อยแล้ว และอยู่ระหว่างเตรียมการปฐมนิเทศบุคลากรฯ รุ่นที่ 7 - 10) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - อยู่ระหว่างการนำเสนอผลการประเมินหลักสูตร รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 50%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร -อยู่ระหว่างการดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 12 - 14 -อยู่ระหว่างดำเนินการขออนุมัติเบิกจ่ายงบประมาณและชดใช้เงินยืมรุ่นที่ 10-11 -ดำเนินการขออนุมัติเปลี่ยนแปลงสถานที่ฝึกอบรม กิจกรรมการเรียนรู้ด้วยกระบวนการกลุ่ม Group learning ในดำเนินการโครงการพัฒนาทรัพยากรบุคคลของกรุงเทพมหานครให้พร้อมขับเคลื่อนยุทธศาสตร์และพันธกิจ หลักสูตรปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร รุ่นที่ 12-14 เนื่องจากวิกฤตด้านพลังงาน) (2. @@@OKRs 91405### หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว -อยู่ระหว่างการติดตามประเมินผล และรายงานผลโครงการ ซึ่งได้จำนวนหลักสูตร หรือหัวข้อวิชาในหลักสูตรที่มีการปรับปรุง = 1 หลักสูตร) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. ###OKRs 91402### , ###OKRs91406### หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนการดำเนินการ 1) สำรวจจำนวนข้าราชการ กทม. เพื่อกำหนดกลุ่มเป้าหมายสำหรับผู้เข้ารับการฝึกอบรม 2) ประสานงานกับ ม.นวมินทร์ฯ เพื่อร่วมกันกำหนดแผนดำเนินการต่อไป) (5. ###OKRs 91409### หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน -ดำเนินการฝึกอบรมรมเรียบร้อยแล้ว รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคลในสถาบันพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร และสำนักงาน ก.ก. ประจำปี พ.ศ. 2569 ในระหว่างวันที่ 4-6 มีนาคม 2569 จำนวนทั้งสิ้น 19 คน, รุ่นที่ 2 ผู้ปฏิบัติงานเชิงพื้นที่ของสำนักงานเขต 6 กลุ่มโซน ในระหว่างวันที่ 11-13 มีนาคม 2569 จำนวนทั้งสิ้น 47 คน - และอยู่ระหว่างดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร - - อยู่ระหว่างการประเมินผลหลักสูตร รุ่นที่ 1 - 6 - อยู่ระหว่างการตรวจสอบผลการสรุปข้อมูลรายงานผลการปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร - และอยู่ระหว่างเตรียมการปฐมนิเทศบุคลากรฯ รุ่นที่ 7 - 10) (7. ###OKRs 91405### หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - อยู่ระหว่างการประเมินผลหลักสูตร - อยู่ระหว่างการตรวจสอบผลสรุปข้อมูลรายงานผลการฝึกอบรม รุ่นที่ 1 จำนวน 48 คน รุ่นที่ 2 จำนวน 47 คน รวมทั้งสิ้น 95 คน) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 40%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างการดำเนินการทำฎีกาเบิกจ่ายรุ่นที่ 8 - ดำเนินการขออนุมัติดำเนินการโครงการพัฒนาทรัพยากรบุคคลของกรุงเทพมหานครให้พร้อมขับเคลื่อนยุทธศาสตร์และพันธกิจ หลักสูตรปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร รุ่นที่ 9-11 -อยู่ระหว่างการดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 9 ) (2. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว -อยู่ระหว่างดำเนินการประเมินผลหลักสูตร) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (5. หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน -อยู่ระหว่างการขออนุมัติหลักสูตร -ประสานและเชิญคณะวิทยากร -ประสานขอรายชื่อผู้เข้ารับการอบรม - อยู่ระหว่างจัดทำคำสั่งแต่งตั้งคณะเจ้าหน้าที่) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการจัดฝึกอบรมและจัดทำฎีกา รุ่นที่ 1 - 6 เรียบร้อยแล้ว- อยู่ระหว่างการประเมินผล รุ่นที่ 1 - 6 - อยู่ระหว่างเตรียมการจัดฝึกอบรม รุ่นที่ 7 - 10) (7. หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - ดำเนินการขออนุมัติเงินยืม คัดเลือกวิทยากร สถานที่ วัสดุอุปกรณ์ และสื่อประกอบการฝึกอบรมเรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดฝึกอบรมรุ่นที่ 1 เรียบร้อยแล้ว - อยู่ระหว่างการประเมินผล รุ่นที่ 1 - อยู่ระหว่างเตรียมความพร้อมจัดฝึกอบรมรุ่นที่ 2 - อยู่ระหว่างเตรียมการและจัดทำฎีกา) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 30%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างการดำเนินการทำฎีกาเบิกจ่ายรุ่นที่ 8 - ดำเนินการขออนุมัติดำเนินการโครงการพัฒนาทรัพยากรบุคคลของกรุงเทพมหานครให้พร้อมขับเคลื่อนยุทธศาสตร์และพันธกิจ หลักสูตรปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร รุ่นที่ 9-11 -อยู่ระหว่างการดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 9 ) (2. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน ดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์ เรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดทำเอกสารเบิก-จ่ายเงิน เรียบร้อยแล้ว -อยู่ระหว่างดำเนินการประเมินผลหลักสูตร) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (5. หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน -อยู่ระหว่างการขออนุมัติหลักสูตร -ประสานและเชิญคณะวิทยากร -ประสานขอรายชื่อผู้เข้ารับการอบรม - อยู่ระหว่างจัดทำคำสั่งแต่งตั้งคณะเจ้าหน้าที่) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร - ดำเนินการจัดฝึกอบรมและจัดทำฎีกา รุ่นที่ 1 - 6 เรียบร้อยแล้ว- อยู่ระหว่างการประเมินผล รุ่นที่ 1 - 6 - อยู่ระหว่างเตรียมการจัดฝึกอบรม รุ่นที่ 7 - 10) (7. หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - ดำเนินการขออนุมัติเงินยืม คัดเลือกวิทยากร สถานที่ วัสดุอุปกรณ์ และสื่อประกอบการฝึกอบรมเรียบร้อยแล้ว - ดำเนินการจัดฝึกอบรมรุ่นที่ 1 เรียบร้อยแล้ว - อยู่ระหว่างการประเมินผล รุ่นที่ 1 - อยู่ระหว่างเตรียมความพร้อมจัดฝึกอบรมรุ่นที่ 2 - อยู่ระหว่างเตรียมการและจัดทำฎีกา) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 30%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างการดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 4-5 ทำฎีกาเบิกจ่ายรุ่นที่ 3 อยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรมฯ รุ่นที่ 6-11) (2. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน อยู่ระหว่างดำเนินการฝึกอบรม จำนวน 3 รุ่น ได้แก่ รุ่นที่ 1 ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคล, รุ่นที่ 2 ตำแหน่งนักสังคมสงเคราะห์ และรุ่นที่ 3 นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (5. หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร ดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 1-4 เรียบร้อยแล้ว อยู่ระหว่างดำเนินการจัดฝึกอบรม รุ่นที่ 5-6) (7. หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน - อยู่ระหว่างการจัดทำร่างคำสั่งเจ้าหน้าที่ดำเนินการ และคำสั่งผู้เข้ารับการฝึกอบรม พร้อมเวียนให้ทราบ) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 20%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างการดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 4-5 ทำฎีกาเบิกจ่ายรุ่นที่ 3 ขออนุมัติดำเนินการฝึกอบรมฯ รุ่นที่ 6-11) (2. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน อยู่ระหว่างขออนุมัติดำเนินการ ทำคำสั่งจนท.และผู้เข้ารับการอบรมฯ) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (5. หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างจัดทำฎีการุ่นที่ 1 -2 และดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 3-6) (7. หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน อยู่ระหว่างดำเนินการเปิดรับสมัครและทำรายชื่อผู้เข้ารับการฝึกอบรมฯ) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 8%)

(1. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างการดำเนินการฝึกอบรม รุ่นที่ 1-5 ทำฎีกาเบิกจ่ายรุ่นที่ 1-2) (2. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลตามสมรรถนะประจำกลุ่มงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (3. หลักสูตรการฝึกอบรม Coaching & Mentoring เพื่อพัฒนาคุณภาพการปฏิบัติงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (4. หลักสูตรพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (5. หลักสูตรการเสริมสร้างประสิทธิภาพการพัฒนางาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (6. หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างเตรียมดำเนินการฝึกอบรมรุ่นที่ 1-6) (7. หลักสูตรการพัฒนาศักยภาพบุคลากรกรุงเทพมหานคร อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (8. หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มศักยภาพหัวหน้าคนงาน อยู่ระหว่างวางแผนก่อนเริ่มดำเนินการ) (ความคืบหน้าในภาพรวม คิดเป็น 5%)

ร้อยละของงานWeight

2%

ผลResult

2%

ช่วงเวลาPeriod

01-10-2025 – 31-10-2025

รายงานล่าสุดLast report

20-11-2025 09:55:03

ร้อยละของงานWeight

2%

ผลResult

2%

ช่วงเวลาPeriod

01-10-2025 – 30-11-2025

รายงานล่าสุดLast report

20-11-2025 09:55:08

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-11-2025 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

22-12-2025 09:08:58

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-11-2025 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

22-12-2025 09:08:52

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-11-2025 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

22-12-2025 09:08:53

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-11-2025 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

21-01-2026 08:08:50

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-11-2025 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

21-01-2026 08:08:51

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-11-2025 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

19-02-2026 09:45:40

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-11-2025 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

19-02-2026 09:45:47

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-11-2025 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

19-02-2026 09:45:44

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-11-2025 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

19-03-2026 13:53:35

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-11-2025 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

19-03-2026 13:53:38

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-11-2025 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

19-03-2026 13:53:47

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-11-2025 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

21-04-2026 10:08:08

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-11-2025 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

21-04-2026 10:08:13

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-11-2025 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

21-04-2026 10:08:17

ร้อยละของงานWeight

2%

ผลResult

2%

ช่วงเวลาPeriod

01-03-2026 – 30-09-2026

รายงานล่าสุดLast report

15-09-2026 17:11:14

ร้อยละของงานWeight

2%

ผลResult

2%

ช่วงเวลาPeriod

01-03-2026 – 20-04-2026

รายงานล่าสุดLast report

18-08-2026 10:05:58

ร้อยละของงานWeight

2%

ผลResult

2%

ช่วงเวลาPeriod

01-03-2026 – 30-04-2026

รายงานล่าสุดLast report

21-01-2026 08:09:11

ร้อยละของงานWeight

2%

ผลResult

2%

ช่วงเวลาPeriod

01-03-2026 – 30-04-2026

รายงานล่าสุดLast report

21-01-2026 08:09:17

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-05-2026 – 30-06-2026

รายงานล่าสุดLast report

19-02-2026 09:45:58

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-05-2026 – 30-06-2026

รายงานล่าสุดLast report

19-02-2026 09:46:00

ร้อยละของงานWeight

2%

ผลResult

2%

ช่วงเวลาPeriod

01-08-2026 – 30-09-2026

รายงานล่าสุดLast report

18-05-2026 14:01:42

ร้อยละของงานWeight

2%

ผลResult

2%

ช่วงเวลาPeriod

01-10-2025 – 30-11-2025

รายงานล่าสุดLast report

18-06-2026 15:53:37

ร้อยละของงานWeight

2%

ผลResult

2%

ช่วงเวลาPeriod

01-10-2025 – 30-11-2025

รายงานล่าสุดLast report

21-04-2026 10:09:17

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-12-2025 – 28-02-2026

รายงานล่าสุดLast report

17-07-2026 09:53:39

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-12-2025 – 28-02-2026

รายงานล่าสุดLast report

18-08-2026 10:04:32

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-01-2026 – 31-05-2026

รายงานล่าสุดLast report

15-09-2026 17:11:23

ร้อยละของงานWeight

2%

ผลResult

2%

ช่วงเวลาPeriod

01-10-2025 – 30-11-2025

รายงานล่าสุดLast report

18-06-2026 15:54:10

ร้อยละของงานWeight

2%

ผลResult

2%

ช่วงเวลาPeriod

01-10-2025 – 30-11-2025

รายงานล่าสุดLast report

18-05-2026 14:02:07

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-02-2026 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

18-06-2026 15:54:28

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-02-2026 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

18-06-2026 15:54:29

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-02-2026 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

15-09-2026 17:11:33

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-02-2026 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

15-09-2026 17:11:42

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-02-2026 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

15-09-2026 17:11:50

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-02-2026 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

15-09-2026 17:12:01

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-02-2026 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

15-09-2026 17:12:16

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-02-2026 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

15-09-2026 17:12:24

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-02-2026 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

15-09-2026 17:12:33

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-02-2026 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

15-09-2026 17:12:42

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-03-2026 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

15-09-2026 17:12:53

ร้อยละของงานWeight

2%

ผลResult

2%

ช่วงเวลาPeriod

01-03-2026 – 30-09-2026

รายงานล่าสุดLast report

16-09-2026 08:55:36

ร้อยละของงานWeight

2%

ผลResult

2%

ช่วงเวลาPeriod

20-08-2026 – 30-09-2026

รายงานล่าสุดLast report

15-09-2026 17:13:08

ร้อยละของงานWeight

2%

ผลResult

2%

ช่วงเวลาPeriod

01-01-2026 – 31-03-2026

รายงานล่าสุดLast report

19-03-2026 13:54:27

ร้อยละของงานWeight

2%

ผลResult

2%

ช่วงเวลาPeriod

01-01-2026 – 31-05-2026

รายงานล่าสุดLast report

19-03-2026 13:54:34

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-06-2026 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

19-03-2026 13:54:42

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-06-2026 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

19-03-2026 13:54:53

ร้อยละของงานWeight

2%

ผลResult

2%

ช่วงเวลาPeriod

01-08-2026 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

16-09-2026 08:55:48

ร้อยละของงานWeight

2%

ผลResult

2%

ช่วงเวลาPeriod

20-08-2026 – 30-09-2026

รายงานล่าสุดLast report

18-05-2026 14:02:32

ร้อยละของงานWeight

2%

ผลResult

2%

ช่วงเวลาPeriod

01-10-2025 – 31-12-2025

รายงานล่าสุดLast report

20-11-2025 10:08:14

ร้อยละของงานWeight

2%

ผลResult

2%

ช่วงเวลาPeriod

01-10-2025 – 30-12-2025

รายงานล่าสุดLast report

20-11-2025 10:08:16

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-12-2025 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

21-01-2026 08:10:38

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-12-2025 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

21-01-2026 08:10:48

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-12-2025 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

21-01-2026 08:11:01

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-12-2025 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

21-01-2026 08:11:14

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-12-2025 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

19-02-2026 09:47:20

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-12-2025 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

19-02-2026 09:47:32

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-12-2025 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

18-08-2026 10:05:20

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-12-2025 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

15-09-2026 17:13:27

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-12-2025 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

15-09-2026 17:13:39

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-12-2025 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

15-09-2026 17:13:57

ร้อยละของงานWeight

2%

ผลResult

2%

ช่วงเวลาPeriod

01-02-2026 – 20-09-2026

รายงานล่าสุดLast report

15-09-2026 17:14:08

ร้อยละของงานWeight

2%

ผลResult

2%

ช่วงเวลาPeriod

01-10-2025 – 28-02-2026

รายงานล่าสุดLast report

15-09-2026 17:14:24

ร้อยละของงานWeight

2%

ผลResult

2%

ช่วงเวลาPeriod

01-10-2025 – 30-11-2025

รายงานล่าสุดLast report

17-07-2026 09:55:10

ร้อยละของงานWeight

2%

ผลResult

2%

ช่วงเวลาPeriod

01-10-2025 – 30-04-2026

รายงานล่าสุดLast report

18-06-2026 15:55:34

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-05-2026 – 31-07-2026

รายงานล่าสุดLast report

15-09-2026 17:14:39

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-05-2026 – 31-07-2026

รายงานล่าสุดLast report

15-09-2026 17:14:52

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-05-2026 – 31-07-2026

รายงานล่าสุดLast report

15-09-2026 17:15:05

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-05-2026 – 31-07-2026

รายงานล่าสุดLast report

15-09-2026 17:15:14

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-07-2026 – 31-08-2026

รายงานล่าสุดLast report

15-09-2026 17:15:23

ร้อยละของงานWeight

2%

ผลResult

2%

ช่วงเวลาPeriod

01-10-2025 – 30-11-2025

รายงานล่าสุดLast report

19-02-2026 09:48:13

ร้อยละของงานWeight

2%

ผลResult

2%

ช่วงเวลาPeriod

01-10-2025 – 28-02-2026

รายงานล่าสุดLast report

19-02-2026 09:48:25

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-03-2026 – 30-04-2026

รายงานล่าสุดLast report

19-02-2026 09:48:33

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-03-2026 – 30-04-2026

รายงานล่าสุดLast report

19-03-2026 13:55:30

ร้อยละของงานWeight

1%

ผลResult

1%

ช่วงเวลาPeriod

01-04-2026 – 31-05-2026

รายงานล่าสุดLast report

21-04-2026 10:10:51